《华为基本法》起草人包政:以“业绩导向”的公司,是没有前途的!

毫无疑问,梅奥诊所管理当局做出的这项决策是正确的,有益于患者,有利于企业长期发展,并能使竞争对手望尘莫及,从而得到了各科室以及各医务工作者的积极响应。各科室制定了各自的标准,想方设法提高响应患者的速度:●回声心脏图实验室的标准是,患者检查完了之后,只需要5分钟,检查结果就可以在“电子病历卡”上找到。

用好“四力模型”,2024轻松干出成绩

“做正确的事”由一个人的认知力和战略力决定;“正确地做事”由一个人的学习力和影响力决定。认知力、战略力、学习力、影响力,这四力就是一个人干出成绩、拿到结果的“四力模型”。我们可以通过“四力模型”构建自己的人生效率系统,正确地努力,干出成绩,轻松拿结果。1.认知力:看透事春秋末年的思想家曾子...

2022上半年自考现代管理学真题试卷分享

1.法约尔是一般管理理论的代表人物,其代表著作是A.《科学管理原理》B.《管理决策新科学》C.《有效的管理者》D.《工业管理与一般管理》2.首先注意到现代管理理论发展中多学派并存局面的是美国管理学家A.卡斯特B.巴纳德C.哈罗德.孔茨D.彼得●德鲁克3.依据威廉●大内的Z理论,典型的8本企业管理的控制...

2024年河南专升本管理学备考试题及答案!河南专升本进!

D.孔茨4、知识敏感型决策是指那些对时间要求()，而对质量要求()的决策。A.较高，不高B.较高，也较高C.不高，较高D.不高，也不高5、马克斯·韦伯提出()。A.管理的人本规律B.管理遵循对事不对人的原则C.管理具有组织性D.组织职能具有合理性、有序性和规范性6、企业实施国际化经营的初...

2021年4月自学考试《管理学原理》知识点复习(103)

(1)强调了决策在管理中的重要性,决策贯穿于管理活动的全过程。(2)提出了决策的标准。(3)明确了决策的程序。(4)决策的技术。(四)系统管理学派系统管理学派的代表人是美国的约翰逊、卡斯特、罗森茨韦克等。其主要观点包括:(1)企业是一个人造的开放系统。(2)企业内部包括各种子系统(要素)。(3)从系统的观点...

从古典管理学理论思想演化到现代管理学理论思想

管理科学理论几个方面:1:以决策为主要着眼点,认为管理就是决策,给定各种决策分析模型(www.e993.com)2024年11月7日。2:以经济效果标准作为评价管理行为的依据。3:力求减少决策的个人艺术成分。4:广泛地使用计算机。计算机管理科学理论主要不是探求管理的原理和原则,而是依据科学的方法和客观的事实来解决管理问题。强调数量分析,主张使...

管理学里程性人物 西蒙 VS. 法约尔

所以,他们的论争的管理学理论发展中很有代表性。在孔茨眼里,这种门派之争为要是由以下原因造成的:第一,众多的术语,如管理、组织、决策、领导、交流、人际关系等,由于用法及含义不同,加上本来的模糊性和理解上的差异,造成了“语义学丛林”;第二,学术界对管理和管理学的定义,及其所包含的范围,没有能取得一致意见...

2013年10月自考试题:劳动关系学

4.提出在企业管理中要根据企业所处的内部和外部条件随机应变,没有一成不变的、普遍适用的“最好”管理理论和方法的代表人物是A.弗雷德里克·泰勒B.约翰·莫尔斯和杰伊·洛西C.哈罗德·孔茨D.埃尔顿·梅奥5.早期工业化时代劳动关系的表现形式是

法约尔的管理理论对西方管理理论的形成和发展的影响

提高效率既包括提高管理人员的工作效率,也包括提高一线工人的生产效率。他认为,提高效率既可以降低成本使资本家获利更丰,也可以使工人增加工资。为此应进行试验和工时研究,确定工人合理的工作量,科学制定工作定额标准。2、标准化。要使工人掌握标准化的操作方法,在标准化的环境下使用标准化的工具、机器和材料。3、培训...

系统管理理论的大师:卡斯特

组织达到目标的努力影响着它从较广的社会环境中接受资源投入的能力,从而使它的生存正当化和合理化。目标可以把参与者的注意力都集中到与组织有关的行动上,为组织成员提供衡量成功的标准。目标还有助于决定企业运营所需的技术,并且为组织活动的专业分工、权威形式、信息沟通、决策网络以及其他结构关系奠定基础。总而言...