中央财经大学人力资源管理专业考研经验分享

《人力资源管理》加里·德斯勒著;刘昕译中国人民大学出版社(2012第十二版);二、数学人力资源管理专业是考数三,而我的数学基础比较弱,所以考研对我来说数学格外重视,找了很多学长学姐交流考研经验,学长学姐们给了很多建议,这样我心理大概有了一个方向。4月-6月两个月,把高数,线代,概率的课本搞了一遍,...

中国社会组织人力资源管理的现实困境与制度策略

中国社会组织人力资源管理的宏观现实困境表现为制度供给不足和理念碎片化,微观现实困境表现为认知偏差、职业发展狭窄和运行障碍,因此提出基于价值观的社会组织人力资源管理运行框架,认为在宏观制度策略上要加强长短期制度供给、中观制度策略上要关注行业自律和治理结构、微观制度策略上要解决人力资源管理框架平稳运行的制度性激...

武汉大学教育经济与管理专业博士研究生阅读书目(52本)

40.《校长学:一种反思性实践观》.托马斯·J·萨乔万尼.上海教育出版社200441.《道德领导:抵及学校改善的核心》.托马斯·J·萨乔万尼.上海教育出版社200242.《基础教育改革与中国教育学理论重建研究》.叶澜著.经济科学出版社2009年版43.美加里·德斯勒(GaryDessler)中曾湘泉等:人力资源管理(第...

长沙理工大学经济与管理学院2023考研复试考试大纲:F0704管理综合

四、参考教材1、《战略管理:概念与案例(第13版),弗雷德·R·戴维,中国人民大学出版社,2012;2、《营销管理》(第14版),菲利普·科特勒等,格致出版社,2015;3、《人力资源管理》(第12版),加里??德斯勒,中国人民大学出版社,2012。原标题:2023年全日制和非全日制硕士研究生初试、复试、同等学力加试科目考试大...

中央财经大学物流管理专业考研经验分享

《人力资源管理》加里·德斯勒著;刘昕译中国人民大学出版社(2012第十二版);二、数学中财物流管理专业考数三,好多学姐学长说数三不难,但是对我来说还是有难度的,我的数学基础很不好。所以复习的时间也比较多,复习资料主要用张宇的高数18讲和概率9讲、李永乐的线代讲义。我数学是从3月分开始准备的,看书顺...

院校解析|对外经贸大学国际商学院

硕士层次具有工商管理一级学科硕士学位授予权,设企业管理、会计学、技术经济及管理三个学术型硕士专业,以及EMBA、MBA、国际MBA、会计专业硕士(MPAcc)和审计专业硕士(Maud)四个专业硕士项目;本科层次设工商管理、会计学、市场营销、财务管理和人力资源管理五个专业(www.e993.com)2024年11月25日。

任忠鹏:做HR先从转变思维模式开始

我是半路出家做HR的,之前是做营销、运营和产品开发的,直到现在我都记得转行之初在加里·德斯勒的《人力资源管理》一书上看到的一句话“如果基本的价值观和理念有问题,人力资源管理的工具和实践就会失去指南,在遇到很多棘手的人力资源管理问题时就无法做出决断,而这一点也常常成为企业在很多人力资源管理问题上犯错误的...

院长支招—医院绩效评价怎么开展|支招|绩效|医院|RBRVS|评价|医生...

美国著名人力资源管理学者加里??德斯勒教授对其定义为“根据雇员个人的绩效标准,来对其当前及其过去的绩效进行评价”;国内学者人大副教授彭剑锋对其定义为“对绩效结果进行衡量、评价和反馈的过程;国内学者清华大学创新与社会资源研究中心邓国胜教授将其定义为“绩效评估是一种对评估客体的价值的评价和判断活动”;国内公共...

北京外国语大学2019年招收攻读博士学位研究生招生简章及专业目录

(四)除导师明确规定以外,不限制考生跨专业报考,但在报考前应征得所报考的导师同意。二、学习年限我校博士研究生均须全日制脱产学习。有工作单位的考生,读博期间可与工作单位保持人事工作关系,但在培养期内必须全日制脱产学习。我校不招收非全日制博士生。我校博士研究生基本学制为3年,最长学习年限为6年。三、学...

读书以明理以增智以修身以实现心中梦想

喜爱人力资源管理类书籍福州市委组织部电教办(远程办)主任李明华多年从事组织工作,我深刻认识到,人力资源是生产要素中最有活力和创造力的要素。因此,我特别喜欢阅读人力资源管理方面的书籍。例如,加里·德斯勒的《人力资源管理概论》、埃德·拜厄斯教授和莱斯利·鲁的《人力资源管理》、杨众长的《人事总监》、西楼望雪...