明确了!男女职工提前退休规定!|个人账户养老金|工伤|养老保险|...
●职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;●工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇;●基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。以浙江省为例,给大家详细讲讲特殊工种和病退两类提前退休的要求:1、职工因病...
工伤保险待遇调整,江苏明确了!_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper
1.伤残等级为一级至四级工伤职工伤残津贴的调整,在原享受伤残津贴标准基础上根据伤残等级每人每月分别增加:一级146元,二级139元,三级136元,四级134元。2.伤残等级为五级至六级并已按月享受伤残津贴的工伤职工,由用人单位按工伤职工调整前月伤残津贴的3%,且不高于四级工伤职工伤残津贴月调整额,上调伤残津贴。3.各市...
江苏调整2024年度工伤保险定期待遇
1.伤残等级为一级至四级工伤职工伤残津贴的调整,在原享受伤残津贴标准基础上根据伤残等级每人每月分别增加:一级146元,二级139元,三级136元,四级134元。2.伤残等级为五级至六级并已按月享受伤残津贴的工伤职工,由用人单位按工伤职工调整前月伤残津贴的3%,且不高于四级工伤职工伤残津贴月调整额,上调伤残津贴。3.各市...
2024版工伤认定流程及赔偿标准 (1-10级、工亡)
1.1-4级伤残津贴由工伤保险基金支付,实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;2.5-6级伤残津贴由用人单位在难以安排工作的情况下支付,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。(三)5-10级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金1.一次性工伤医疗补助金:由工伤保险基金支付;...
北京市调整2024年相关社保待遇
自2024年1月1日起,新增领取城乡居民基本养老保障待遇的人员,基础养老金标准为每人每月961元;老年保障福利养老金标准为每人每月876元。北京市调整工伤人员伤残津贴和供养亲属抚恤金2024年,本市继续调整工伤保险定期待遇,调整范围为2023年12月31日(含)前享受伤残津贴待遇的工伤人员(不包括领取基本养老金的退休人员)、...
月度回顾 | 2023年12月人力资源政策热点(含文件下载)-善世集团
降低群众生育成本(www.e993.com)2024年10月5日。支持各地对按政策生育二孩、三孩家庭并在省内落户的提供生育补助。提高住院分娩医疗待遇,将产前检查费用纳入基本医保普通门诊统筹保障范围,保障灵活就业人员享受生育医疗费用待遇。将最低工资标准由现行四档调整为三档,最低工资标准平均上调15%左右。支持企业和个人利用租赁空置住房、写字楼等,发展酒店...
发生工伤事故,工伤保险应该如何赔偿?费用应该如何分摊?
(二)停工留薪期工资福利待遇;(三)工伤复发治疗期间的护理费与生活护理费的差额部分;(四)五级、六级伤残职工的伤残津贴;(五)五级-10级一次性伤残就业补助金。从上面可以知道,工伤保险不赔偿,企业需要赔偿5项损失,分别是停工留薪期待遇、护理费、差额费用、5-6级伤残的伤残津贴、5-10级一次性伤残就业补助金...
工伤赔偿费用清单(2024版)??_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper
二级伤残:本人工资×25;三级伤残:本人工资×23;四级伤残:本人工资×21;五级伤残:本人工资×18;六级伤残:本人工资×16;七级伤残:本人工资×13;八级伤残:本人工资×11;九级伤残:本人工资×9;十级伤残:本人工资×7。2、一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴:...
2023版:工伤保险全流程办理指南
2.5-6级伤残津贴由用人单位在难以安排工作的情况下支付,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。三、5-10级一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金1.一次性工伤医疗补助金:由工伤保险基金支付;2.一次性伤残就业补助金:由用人单位支付;...
盈科原创丨工伤实务之一——工伤保险待遇
1.一次性伤残补助金:本人工资×(27、25、23、21个月)2.伤残津贴:本人工资×(90%、85%、80%、75%),且不低于最低工资标准;3.一次性工亡补助金:上年度全省月平均工资×50个月,现行标准为:353800元(7076元/月×50个月)。①已经参加工伤保险的由基金承担,伤残津贴按月领取,且会调整(增加);未参加工伤保...