2024大学生找工作为何这么难?3个深层原因揭秘真相
找工作,难么?说难也难,也不难也不难。难找的从来不是工作,而是好工作。工作难找的事实未必就只是因为工作岗位少,而就业人口多,或者确切说,并不仅只是如此,真正难找的是那些高薪、稳定、福利待遇好的好工作。我们不妨看另外几组数据。BOSS直聘发布的财报显示:2024年第一季度,BOSS直聘收入17.04亿元,同比增...
招聘网站繁荣的背后 求职难与招工难并存
当下,“工作难找”几乎已经成为一种共识。国家层面的招聘大招轮番上阵,各大招聘平台锣鼓喧天,前程无忧、猎聘、蜂媒招聘(为了好区分,以下称为返利招聘或返利招聘网)的使用、经营情况,能在一定程度上反映出年轻人求职的现状。越来越多的企业和个人开始使用网络招聘BOSS直聘月活用户4660万,根据《2024中国移动互联网...
秋招季,如何打通求职“最后一公里”
实际上,工作机会并不稀缺,难的是找到与个人能力、个人期望都相匹配的工作岗位。面对“扎堆儿”考公,如何拓宽视野,调整求职期望也是高质量就业的关键。从就业蓝皮书的数据上看,近年来“考研热”已经逐渐降温,国内研究生入学率的增长速度开始减缓,全职备考人数的比例也有所下降。与此同时,灵活就业正成为一种新兴趋势。
猎头不好干,猎聘再转型
2014年,智联招聘前高管赵鹏,创立BOSS直聘(02076.HK),以"找工作,直接跟老板谈"为核心卖点,慢慢完成对传统招聘网站的颠覆,并将猎聘网挤到墙角。毕竟,互联网招聘行业的发展潮流,便是逐步减少中间环节、提高匹配效率。而猎头,本质上仍然是招聘场景的中间商。招聘,本身就是一个极度看天吃饭的行业。近年,招聘市场的...
我在下沉市场找工作,不敢用BOSS直聘
但如果用久了就能发现,BOSS直聘的确能帮你找到工作,但没说能帮你找到好工作。在BOSS直聘上找工作,更像一场密集的集体相亲,你总归能配对,但无人能保证你在这段关系中是否幸福。工作了几年后,傅江开始把“工作不顺就看看BOSS直聘”作为一种心理疗法。
打工人躺不平,两头吃的招聘app躺着赢
无独有偶,主打中高端招聘市场的猎聘APP,今年个人注册用户(即求职者)达到5年来最高,突破1亿人(www.e993.com)2024年9月22日。而如今,找工作难已成为市场的一种共识,但同样在公司层面,HR们依然为找到一个合适的应聘者头疼不已。跳开传统的就业率行业薪酬等数据,也许今天换个角度从招聘软件的财报数据结合日常的使用体验去聊聊当今市场的...
还未“出道”先“出镜”,你用过视频简历找工作吗?
都知道找工作简历是必备的工具,但现在的简历,有多少人能写得好呢?有很多人的简历都是平平无奇的,在每天大量翻阅简历的HR面前,很难被注意到。其本质的原因就在于:不会营销:一是没有把自己包装成商品来推销,仅仅只是一份求职说明而已;二是内容不够鲜活,存在距离感,传播的效果也会大打折扣。
打工人躺不平,BOSS直聘躺着赢
现如今,“找工作难”几乎已经成为一种共识。而作为线上招聘行业的头部公司,BOSS直聘和猎聘的使用、经营情况,能在一定程度上反映出年轻人求职的现状。这次,《DT商业观察》跳出了常规的就业率等数据视角,从这两款招聘软件的财报数据出发,看看招聘市场的情况,并找到了一些新的发现。
毕业季遇上招聘荒,BOSS直聘躺赚11亿元
01“BOSS直拒”:找工作太难了最近,网友都戏称BOSS直聘为“BOSS直拒”,只因给企业发了打招呼信息,很多招聘方都是“已读不回”。年轻人找工作难,已经是不争的事实。很多人还调侃,“BOSS不招人了,因为BOSS也在找工作。”一位上海的应届毕业生告诉新熵,他从2023年9月开始,经历了颗粒无收的秋招,再到2024年...
招聘平台大战“金三银四”|求职|猎聘|前程无忧|boss直聘_网易订阅
个人找工作难,企业招人难,这场信息匹配大战背后,在线招聘平台们却在稳稳赚钱。以BOSS直聘为例,其最新发布的财报显示,2023年收入同比增长31.9%至59.5亿元,经调整净利润21.56亿元,同比增长169.7%。赚到钱的招聘平台,又开始新一轮的"抢人大战"。近期,智联招聘、猎聘、BOSS直聘在北上广深的地铁站密集铺开广告,有业内...