去产能如何安置人员?人社部:可由公益岗兜底
郝平表示,推动职业院校深入参与到化解人员转岗与再就业工作中,各职业院校要重视职业教育培训工作,有关职业院校要面向钢铁企业、煤炭等重点行业企业的职工安置与就业培训需求深入开展调研,结合职业院校实际,努力创新培训模式,深化教育教学改革,有针对性对相关企业化解过剩产能、人员开展创新创业教育培训,为他们创造转岗和再就业...
【PE/VC洞察】困境企业重组关注点解析
一般在国有企业“两资两非”资产的重组、剥离中,都涉及对标的资产工作人员的安置问题,城市级别越下沉,人员安置、维稳问题越明显。若交易双方均为国企,则双方需要审慎考虑人员安置问题,避免造成不必要的纠纷。在维稳的前提下,重组方需要结合市场化安置和国有企业本身特性,来权衡人员安置问题的利弊。如果涉及较大规模的...
...文化事业单位转制为企业和进一步支持文化企业发展两个规定的通知
(三十)经营性文化事业单位在转制过程中,要按照党章和有关党内法规,做好党组织设置工作,理顺党组织隶属关系,坚持党的建设同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展,实现体制对接、机制对接、制度对接和工作对接,充分发挥企业党委(党组)领导作用。把党建工作要求写入企...
国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知
集体企业下岗职工、国有企业关闭破产需要安置人员的再就业工作,巩固再就业工作成果,增强就业稳定性;努力做好城镇新增劳动力的就业工作,积极推动高校毕业生就业工作,在开发就业岗位的同时,大力提升劳动者职业技能和创业能力;改善农村劳动者进城就业环境,积极推进城乡统筹就业;加强失业调控,将城镇登记失业人数控制在...
黄奇帆:世界是可以重组的——关于重组方法论的若干思考
当遇到上述五种需要重组的情况时,可以从五个方面去寻求解决方案。第一,边界调整法。任何企业都是在一定边界条件下运行的,调整边界条件往往能改变企业的运营环境,实现优劣的转换。比如,在某种历史条件下,国有企业普遍存在负债率高、冗余人员多、社会负担重等问题,一个企业可能有90%以上的负债率、50%以上的冗员,还...
国企重组中的公司分立模式相关法律问题
根据《国家工商行政管理总局关于做好公司合并分立登记支持企业兼并重组的意见》第二条第(五)项:“因分立而存续或者新设的公司,其注册资本、实收资本数额由分立决议或者决定约定,但分立后公司注册资本之和、实收资本之和不得高于分立前公司的注册资本、实收资本(www.e993.com)2024年10月19日。”实务中多数情况下,分立后主体的注册资本之和刚好等于...
宝盖镇:小微权力监督破解管理难题 安置小区传来“幸福声”
围绕这项工作,宝盖镇纪委在监督湖光小区进行物业招投标的同时,探索将该小区业主群升级为小微权力微信监督群。这也是该镇首次推行将小微权力监督触角延伸至安置小区。镇纪委、镇小区办、镇村网格的相关人员都加入监督群,督促物业、业委会将小区公共收益的收支情况、每月公摊水电费明细、公维金支取明细等在群中公开,...
河南安彩高科股份有限公司第八届董事会第十五次会议决议公告
本议案尚需提交公司股东大会审议。议案二、关于续聘会计师事务所的议案表决结果:3票同意,0票反对,0票弃权。经审阅,监事会认为:信永中和会计师事务所(特殊普通合伙)具有从事证券、期货相关业务资格,能够按照独立审计准则实施审计工作,遵循独立、客观、公正的执业准则,未发现该所及其工作人员有任何有损职业道德的行为...
城投公司转型的可能方向与风险——城投转型系列之三
第一类:主要承担公益性项目融资功能、没有实质性经营活动的城投公司,在处理好历史债务问题、合理安置相关人员、妥善处置资产后,逐步进行注销,但要给予一定周期,该类城投平台债务全部转为政府债务。第二类:具备市场化经营能力的城投公司,如城市综合服务运营商、产业经营平台或国有资本运作平台,这类平台是现阶段公共资产...
淮河能源(集团)股份有限公司第八届董事会第二次会议决议公告
鉴于本次资产购买暨关联交易方案调整,调整后本次交易不再构成重大资产重组,2023年9月1日公司第七届董事会第二十次会议审议通过的与本次交易相关的议案五、十三、十九提交股东大会审议,议案一、二、三、四、六、七、八、九、十、十一、十二、十四、十五、十六、十八不再提交股东大会审议。