高校毕业生就业指导微课6:技术升级背景下的新职业更替

中国网讯2023年AI技术被大众熟知并广泛使用,人们发现AI替代人类工作有两个极端:一方面是替代简单性、重复性、流程性;另一方面是对于技术性、知识整合性工作的效率远高于人类,AI不是替代,而是优化和提升工作效率,与其惧怕,不如想办法运用AI技术。科学技术的发展可以说是日新月异,我们每天都会从各种媒体上看到有各种...

国家能源局印发《2024年能源工作指导意见》

各省(区、市)能源主管部门、国家能源局各派出机构和有关能源企业,要依据本指导意见,结合本地区和企业的实际情况,创新性开展工作,加强能源安全保障能力建设,推动能源高质量发展不断取得新成效,为全面建设社会主义现代化国家提供坚强能源保障。

...素养与技能发展水平:解析《2024年提升全民数字素养与技能工作...

筛选和评估网络信息；其次是数字交流能力，包括有效地利用数字工具和平台进行沟通和合作；第三是数字内容创造能力，即能够运用数字工具和技术创造并分享内容；同时，数字安全意识也是数字素养的重要组成部分，要求个体能够识别和防范数字安全风险；最后是数字化问题解决能力，即能够运用数字技术解决实际生活和工作中的问题。

居家养老谁来提供专业照护?护理人员紧缺专业性不强问题调查

陈佳2019年毕业于陕西省一所技术学院的康复治疗专业,先在当地的养老机构工作,2022年应聘到北京市西城区一家养老机构工作,这家机构有近百张养老服务床位,入住率超过一半,由多名养老护理员承担护理工作。陈佳的主要工作是对老年人进行健康监测、为附近居家养老的老年人协调提供修脚、理发、助浴、助餐、代取药等服务。

耳朵没错,是声音太真了,字节豆包语音合成成果Seed-TTS技术揭秘

A:基础效果去年就出了,此后我们用真实案例迭代了很多,这当中的工作包括:真实案例的寻找、各种PostTraining、解决落地问题(比如各种场景下的稳定性、首包延迟、并发数、运算量等)。相比当时,现在效果又提升了非常多。语音生成大模型走到哪一步了?

依托技术优势 释放数字检察新动能

针对目前流程监控智能系统存在监控规则少、对文本数据解析能力不强、对“四大检察”流程监控要点规则提炼不够全面、业务部门检察官参与发现和完善监督规则的积极性不高、案件管理部门内部各项工作融合度不够等问题,应充分运用人工智能技术,提升业务流程监控,服务案件管理工作(www.e993.com)2024年11月10日。在后期建设中,倾向用人工智能手段推动监管业务创...

中金解读中央经济工作会议:重落实,提信心,迎发展

具体任务部署方面,本次会议明确明年重点九项工作。包括:1)以科技创新引领现代化产业体系建设。会议提出“以颠覆性技术和前沿技术催生新产业”、“提升产业链供应链韧性和安全水平”、“打造生物制造、商业航天、低空经济等若干战略性新兴产业,开辟量子、生命科学等未来产业新赛道,广泛应用数智技术、绿色技术,加快传统产业...

国家能源局关于印发《2024年能源工作指导意见》的通知

加强重点领域安全专项监管,开展能源电力系统安全生产治本攻坚三年行动以及水电站大坝安全提升专项行动第二阶段工作、电力建设工程施工安全和质量管控专项监管、配电网安全专项行动。持续推进国家级电力应急基地和研究中心建设,加快建设基于实时数据的电力可靠性管理体系。组织新一轮电力油气关键信息基础设施认定,稳妥推进能源行业...

智能时代的变革与机遇:AI重塑劳动市场与年轻人的成长之路

人工智能技术促进了工作的灵活性和协作性。远程工作、弹性工作时间和项目制工作模式越来越普遍。AI技术使得很多工作可以远程完成,不再受地域限制,这不仅改变了人们的工作方式,也对企业的组织结构和管理模式提出了新的挑战。远程工作和弹性工作时间的兴起,使得员工可以更灵活地安排工作和生活,提高了工作满意度和生活质量。

游戏论|《职场浮生记》:现实主义视域下的职场模拟养成

职场斗争:要技术过硬,更要懂人情世故在《职场浮生记》九年半的游戏时间中,主人公所在的部门和职位可能会经历数次调整。升职、降职、加薪、降薪、跳槽、转岗……职业生涯中可能出现的变化多达10种。职场生涯初期,只要每天认真完成工作,在职责角色内行为(In-RoleBehavior)上用心,并且业余时间积极考取执业证书,就可以...