活用“12345”纪检工作机制 发挥监督质效
五是融入团队建设。重点对新提职、新入职人员开展廉洁教育,定期开展警示教育大会、节前警示教育与廉洁活动,依托“第一议题”“三会一课”等强化领导干部廉洁从业意识,培养能干事、讲廉洁的优秀干部,打造“三无两优”的廉洁总部与廉洁项目。(王博涵)
高质量发展看山西国企:匠心勇担当!晋能控股集团优秀班组长知责履...
从最初的综采员工一步一个脚印干到检修班班组长,再到公司采煤战线上的业务尖兵,刘万富凭着踏实勤勉、敬业奉献的工作作风,在智能化建设道路上攻坚克难,解决一道道生产难题,用实际行动将自己的煤海梦无限升华。程阳:永葆青春底色做好兵头将尾煤业集团综采装备安装分公司第六项目部副队长程阳2006年参军入伍,2008...
工会“三步走”打通服务职工“快车道”
比如,设立匿名建议箱,鼓励员工对项目管理提出改进意见;定期开展员工满意度调查,及时了解员工对于各项政策的看法和反馈;以及加强内部沟通,确保管理层能够第一时间了解到员工的真实想法和需求。在业余生活和职业规划方面,项目部不定期组织丰富多彩的业余活动,如运动会、文艺晚会等,丰富员工的业余生活;开设职业规划课程,邀请行...
扎实做好“五篇大文章” 以高质量发展助力金融强国建设
加快培养绿色金融专业人才队伍,在省级机构层面探索建立绿色保险业务示范服务团队,选拔优秀业务骨干,打造绿色金融人才库,实施绿色重点项目“揭榜挂帅”,持续提升公司服务绿色金融领域专业化水平和市场竞争力。践行金融为民,拓展普惠金融服务广度和深度河南人保财险着力构建高水平普惠金融服务体系,发挥“保险+融资+增信”机制优...
铸就精品工程 筑梦美好未来
一、科学施策,做精益建造的“先锋队”由于孟加拉雨季较长,每年有4-5个月阴雨连绵不断,对施工造成了很大影响。针对这一特殊气候条件,项目部坚持“双线作战”方针,通过雨季多备料、旱季多施工,有序筹划、科学施策,高效率完成项目各项施工节点任务。在沥青试验段摊铺工作时,项目团队从前期物资设备保障,到现场施工技...
中交四航局“花式”培训 让团队建设活起来
以赛促学、以学促行、以行促效(www.e993.com)2024年10月12日。项目部陆续开展技能比武、知识竞赛、“导师带徒”双月汇报会等活动,强化岗位技能为实践行动。通过中层干部的率先示范激发员工的建功动力,在项目部上下掀起了比学赶超的争先热潮。提升员工综合素质、培养能担重任的栋梁之才,是团队建设的关键所在。自2023年“科技月”以来,中交四航局...
工程项目部团队建设,先进集体经验谈丨直管一部:民生工程的建设
将这一项目视为培养人才的沃土,通过“师带徒”、岗位练兵等方式,为青年员工成长“铺路子”“搭台子”“架梯子”,通过寻找青年员工的特点特长,为大家明确发展方向,激励大家在工作之余加强学习取证,提升专业技能水平,形成员工能力提升与直管部发展质量提高相互促进的良性循环,打造适应内涵式高质量发展需求的项目管理团队。
德才股份2023年年度董事会经营评述
2023年,公司在持续开拓“城市更新”与“城市配套”两大领域工程项目的基础上,固本创新,行而不辍,不断探索新的发展可能,在智慧化、低碳化方面已有显著的成果积累。1.探索新质生产力,推动公司智慧化转型2024年《政府工作报告》提出,要大力推进现代化产业体系建设,加快发展新质生产力。以科技创新引领现代化产业体系...
中交一公局满别项目党建工作:念好融字经,打造凝聚力
“通过不断的学习,一方面为项目整体推进提供必要的本领,另一方面还可以更好地管理队伍、服务队伍。这是‘大党建’的一个重要组成。”满别项目经理李因富这样评价项目人员学习的重要性。在满别项目部的学习引领中,强化思想政治建设始终是放在第一位的。通过“两学一做”“三会一课”“四项教育”等学习教育活动的开...
用实干彰显担当 以坚守诠释初心——延安东绕城项目部党支部副书记...
以挺膺之姿,合力打造团队建设作为党支部专职副书记、工会主席,主管党群日常事务工作,以党建激发项目活力,以工会服务职工群众。他为人谦逊、善于沟通。他深知良好的营商环境、社会环境是保证项目建设的基础。他凭自身沟通特长,主动去啃项目征迁这块“硬骨头”,他走村串户,挨家挨户去解释政策、去讲清利弊,面对...