35岁以上找不到工作,可以看看这些岗位

工作内容:1、负责辖区内的消防前期处置工作及巡查检查等日常性消防工作2、年度各项专业救援比武(不会可学)3、辖区内安全宣讲工作招聘要求:年龄18-35周岁,身体健康,...前台收银5000-8000元/月提供食宿|餐补|房补|免费培训|晋升空间企业名称:杭州临安菲比酒吧公司地址:杭州市临安区万马路899号西墅文体...

为啥企业招聘总爱设个35岁的门槛?

说实话，站在企业高管和HR的角度，他们心里可能就是这么想的：“嘿，您都过了35岁了，还不能靠自己的人脉找到份工作，那是不是说明您在某些方面确实差点意思啊？”这话听起来可能有些刺耳，但不得不承认，它确实反映了一部分现实。毕竟，在职场上，能力、经验和人脉都是非常重要的。再来说说老板们的想法，那可能...

韩启德院士:破解“35岁焦虑”,让更多青年人才“冒头”

我想“35岁焦虑”可能是学术成长当中一个自然的阶段特征,一个博士生,哪怕是有一定独立工作经历的博士后,要成长为一个独当一面的科学工作者,一定会遇到一个瓶颈期,会因成长过程中强烈的不确定性导致忧虑,这是无法避免的普遍规律。但我想,这其中也存在一定的客观因素。比如说“僧多粥少”的问题是不是存在,我们的...

当一位已婚未育的女性在深圳找工作

坦诚的求职者先亮出已婚未育的身份,投出的简历不是被已读不回,就是被对面的hr默默标为不合适。因为实话实说容易找不到工作,求职者们便互相传授“撒谎”的经验,在面试时隐瞒真实身份,自称未婚未育、已婚已育、不孕不育……一切等先拿下工作再说。但这谎可不是那么好撒的,未婚未育要看户口本、已婚已育要...

笑哭了!日本65岁老人一般都还在工作 网友:这就是90后未来生活

现在35岁就找不到工作了，要是65岁都还能有工作还挺不错我们这边超市保洁都要求35岁以下，可能老龄化以后会放宽吧，确实挺悲哀啊，一辈子都困在工作里不被别人认可，就会感觉自己没有价值一样有的单位又要求已婚已育，这样不会有婚假产假，所以打工人很难那是可以想象到必然的结果，老人越来越多，年轻人越来...

董明珠谈“35岁找工作是一道坎”:找不到工作可能因为高不成低不就

在访谈中董明珠还提到，很多人面临的职业挑战并非年龄问题，而是心态和期望值的问题(www.e993.com)2024年11月14日。她认为，许多人因为学历而不愿意降低身段去做一些工作，但学历并不等同于实际工作能力。35岁找不到工作的，可能是因为“高不成低不就，不愿意低下头”，实操能力与文凭不匹配。关于35岁用工坎的话题，董明珠此前的观点曾引发热议。

“他不愿意低下头”,董明珠谈“35岁找工作是一道坎”:找不到工作...

在访谈中董明珠还提到,很多人面临的职业挑战并非年龄问题,而是心态和期望值的问题。她认为,许多人因为学历而不愿意降低身段去做一些工作,但学历并不等同于实际工作能力。35岁找不到工作的,可能是因为“高不成低不就,不愿意低下头”,实操能力与文凭不匹配。

董明珠谈35岁找不到工作:很多人不愿意低下头!曾称没人招可以自己...

9月4日,话题“董明珠谈35岁找不到工作”冲上微博热搜。近日,格力电器董事长董明珠在访谈中回应是否会招聘35岁以上的员工。她表示:“我照招呀,35岁如果好的为什么不招,我都快40岁才下海。35岁其实在外面锻炼时间长,是非常有经验的,他在这至少要干20年,为什么不可以?这个问题暴露出很多人他是高不成低不就,不...

董明珠谈35岁找不到工作:价值远超想象,应充分利用 此前曾鼓励35岁...

董明珠谈35岁找不到工作:价值远超想象,应充分利用此前曾鼓励35岁以上的人去创业格力电器董事长董明珠近日在一次公开场合中发表了对招聘35岁员工的支持态度,引发社会各界广泛关注。董明珠表示,35岁的员工通常具备良好的能力和丰富的工作经验,没有理由不予以录用。她强调,这类人才预计能在公司服务20年,应当被充分利用。

董明珠谈35岁找工作是一道坎找不到工作可能因为高不成低不就

00:00/00:00倍速当前设备不支持播放你可以刷新试试70017001.199-690ec5f97bca243e87ed2c1154871a5c董明珠谈35岁找工作是一道坎找不到工作可能因为高不成低不就2024-09-0618:09发布于北京|8观看0评论收藏分享手机看蓝鲨消费粉丝3965|关注1+关注...