特训一 管理学基础知识

解析:柔性管理方法是相对于刚性管理方法而言的,是以“社会人”“复杂人”“自我实现人”等人性假设为基础,基于管理对象社交、归属与爱、自尊以及自我实现的需要为基础,主要运用非职位权力,包括传播方法、情感方法和心理方法等进行的人性化管理。故本题选A。5.答案A。解析:A项当选。亨利·法约尔是法国古典管理...

时诚|数据权利的模块化设计

在既有研究中,有学者根据人际关系的标准化程度,将数据权利拆分为数据控制者与其他任何人、数据流通相对方、法定第三方、国家之间的法律关系;有学者将数据权利分为信息来源主体的法定在先权利和数据处理主体的数据财产权两大模块,并将后者进一步分成数据一般财产权模块和各种子财产权模块;有学者将数据持有权作为模块结构...

在位35年的伊朗最高领袖与临危受命的伊朗代总统

根据《宪法》第110条,最高领袖有11项职权:制定国家大政方针,监督国家大政方针的执行,发布全民公决结果,担任武装力量统帅,宣战和媾和,任免宪法监护委员会中的6名教法学家成员、司法总监、国家广播电视部门负责人、总参谋长、革命卫队司令以及各军兵种司令,协调武装力量各部门之间的关系,通过确定国家利益委员会(以下简称...

集团军的副军长和参谋长, 二者谁的职权更大! 你有了解过吗!

副军长通常负责军队的后勤保障和行政管理工作,他的职权主要涉及军队的物资供应、装备维护、训练管理等方面。而参谋长则主要负责军事计划和作战指挥工作,他的职权主要涉及军队的战术部署、作战指挥、情报分析等方面。总的来说,副军长和参谋长的职权是不可替代的,二者需要密切合作,共同制定和实施军事行动计划,保证军队的...

在解放军13个集团军中,副军长和参谋长谁职权更高,晋升更快

一个集团往往有两个副军长,一个是负责军事方面的,一个是负责后勤方面的。按照一般的规定的话,负责管理军事方面的副军长权利是要大于参谋长的。但是要是说实际权利,因为司令部的最高首长就是参谋长了,下面的作战,情报,军务等也都是徐涛参谋长来负责的,所以在实际权利方面,参谋长是比较大的,他也是整个部队的主心骨...

公司组织结构引发的中小型企业管理学思考

所以,企业可以从规章制度、工作与决策、典礼、仪式、员工培训等企业日常行为中一点一滴渗透进企业文化,并在企业内部组建企业文化战略推广等相关部门,由专人负责(www.e993.com)2024年11月25日。(2)企业分权管理艺术在现代企业管理过程中,分权管理制度的建立,通过权利下放实现有效管理的目的,同时也是实现科学管理的关键。

北京工商大学2022考研考试大纲:802管理学

掌握人力资源管理计划,绩效评估。2.理解直线职权与参谋职权的差异与联系;组织设计的任务、原则。理解针对不同工作岗位的甄选方法、员工培训的意义以及企业员工职业生涯规划的理论与方法。3.熟悉组织职能的工作内容;组织文化。熟悉企业的招聘流程、绩效评估过程中易犯的评估错误、晋升管理的基本概念。

公共管理学讲义

三、公共管理学的理论体系公共管理学的理论体系尤其内在逻辑性。从整体来看，包括主体理论、价值规范理论、路径理论、资源理论、管理技术理论、危机管理理论、绩效理论以及改革发展理论。依据理论体系，本门课程分为十二章。第一章讲述基本概念，第二章讲述理论源流，第三章讲述公共组织，第四章讲述公共领导体制，第五章...

2019考研管理学之经典案例分析学习

(1)与组织有共同信念和价值观念标准;(2)对企业的忠诚与牺牲精神;(3)具有审时度势,独挡一面的工作能力;(4)具有较强的组织能力,能够组建新的管理班子和队伍;(5)具有团结多数、协调一致的合作能力,(6)孜孜不倦、吐故纳新的学习能力。联想公司的总裁柳传志认为人才有三种类型:第一种是能够自己独立做好一摊事...

MBA联考管理学分章节习题集(3):组织职能

答:首先,职权关系不同。直线关系是一种命令与指挥的关系,授予直线人员的是决策与行动的权力。参谋关系是一种服务与协助的关系,授予参谋人员的是思考、筹划和建议的权力。其次,在组织目标实现中的作用不同。把那些对组织目标的实现负有直接责任的部门称为直线机构。把那些为实现组织目标协助直线人员有效工作而设置的部...