阜新市人民政府关于加强职业病防治工作的实施意见

用人单位要按规定对从事接触高毒物质、高危粉尘、放射性物质等职业病危害严重的岗位的劳动者进行专门的职业卫生培训,经培训合格后方可上岗作业;要组织对所有接触职业病危害的劳动者进行上岗前和在岗期间的职业卫生培训,普及职业卫生知识。(五)严格执行申报及告知义务。用人单位要及时、如实向安全生产监管部门申报存在的职...

职业病患者在申请职业病认定期间的权利应予保障

《中华人民共和国职业病防治法》明确,用人单位应当采取措施保障劳动者获得职业卫生保护,并对本单位产生的职业病危害承担责任。用人单位的保障义务包括对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。对用人单位在劳动...

国内首部医务人员职业暴露防护法规12月1日起施行

其次,将医疗卫生机构的行政管理、保障等工作人员也纳入立法保护人群中,是因为医疗卫生人员的定义并不能将之涵盖其中,而他们工作过程中也会有职业暴露的风险,因而在立法上做了单独的声明性规定。本次立法是否将职业暴露纳入工伤认定?王岳介绍,《若干规定》将符合法定工伤认定条件的职业暴露情形均纳入工伤认定范畴。依据...

颈椎病不算职业病?11年前调整的职业病目录是否该与时俱进

职业病目录扩围有利于劳动者罹患职业病后的权益保护,但更加重要的是预防工作,预防职业病发生才是对劳动者最好的保护。职业病防治有专门的法律规范,其中规定了政府、用人单位、劳动者个人需要承担的责任和义务,目录扩围将进一步提高各方对新的职业病的重视。在人群方面,未来要加强重点行业一线职工的职业病预防,还要加强...

索引号: 发布机构: 本网名称: 广东省卫生健康委关于印发职业病...

第五条职业病诊断鉴定办事机构是受卫生健康主管部门委托,承担组织职业病诊断鉴定日常性工作的常设办事机构,职责包括:(一)接受当事人申请;(二)组织当事人对提交的职业病诊断鉴定申请资料进行确认;(三)组织当事人或者接受当事人委托抽取职业病诊断鉴定专家;...

普法| 关于《职业病防治法》,你不得不知道的纯干货

健康检查资格的医疗机构就诊,初步断定自己所患的疾病是否与所从事的职业有关,如果不能排除职业病,需要带齐职业相关资料,主要包括①病人的职业史、②职业病危害因素接触史和原工作场所职业病危害因素情况以及③临床表现以及辅助检查结果等,到用人单位所在地、本人户籍地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构作...

10个职业卫生处罚典型案例,请对照自查

01.职业禁忌劳动者不得从事职业禁忌作业2021年6月,卫生监督执法人员对**州某机械配件厂进行检查,发现该厂出具的职业健康体检报告书显示体检结论有粉尘作业禁忌证3名,但现场检查发现该3名劳动者仍在从事造型和浇铸等粉尘作业。该行为违反了《中华人民共和国职业病防治法》第三十五条第二款的规定,依据《中华人民共和...

卫健委明确:轻微医疗违规行为,不予处罚!六起案例剖析免罚标准

包括:未按照规定制定职业病防治计划和实施方案的;未按照规定建立、健全职业卫生管理制度和操作规程的。此外,消毒产品卫生监督涉及1项违法情形,即:对经营单位消毒产品的命名、标签、宣传等不符合规定以及生产经营的消毒产品无生产企业卫生许可证或新消毒产品卫生许可批准文件、卫生安全评价不合格或产品卫生质量不符合要求的...

《职业病防治法》宣传周 | 坚持预防为主,守护职业健康

用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。11、举证义务用人单位应当如实提供职业病诊断或鉴定所需的有关职业卫生和健康监护等资料。12、承担相关费用的义务用人单位应当承担劳动者职业健康检查、职业病诊断与鉴定费用、疑似职业病病人医...

一般健康体检≠职业健康检查 这些关于职业病的常识要知道→

我国现行的《职业病分类和目录》包括10大类132种职业病，这132种疾病是法定职业病。而职业人群中常见的腰背痛、颈椎病等疾患，一般统称为工作相关疾病，但这些疾病职业特异性不足，也可能与生活方式等相关，难以界定是否因职业造成，纳入法定职业病有一定难度。国家卫生健康委相关负责人介绍，2020年以来，国家卫生健康委...