...型发起式证券投资基金发生基金合同终止情形及基金财产清算的公告

二、基金合同终止事由根据基金合同“第五部分基金备案”之“三、基金存续期内的基金份额持有人数量和资产规模”的约定:“基金合同生效之日起三年后的对应日(该对应日如为非工作日,则自动顺延至下一个工作日),若基金资产净值低于2亿元人民币的,本基金合同自动终止,且不得通过召开基金份额持有人大会延续基金合同期限。

...发起式证券投资基金可能触发基金合同终止情形的第一次提示性公告

二、可能触发基金合同终止的情形说明根据《基金合同》的规定,《基金合同》生效满3年之日(指自然日),若基金资产净值低于2亿元,无需召开基金持有人大会审议,基金合同应当终止,且不得通过召开基金持有人大会的方式延续。本基金基金合同生效日为2021年11月30日,基金合同生效满3年之日为2024年11月30日。若截至2024年...

“职”点迷津 | 劳动合同到期不续签,单位要向劳动者支付经济补偿吗?

根据《劳动合同法》规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。注:《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:一、劳动合同期满的;二、劳动者开始依法享受基本养老保...

海富通基金管理有限公司关于以通讯方式召开海富通中证汽车零部件...

由原表述:“《基金合同》生效后,连续20个工作日出现基金份额持有人数量不满200人或者基金资产净值低于5000万元情形的,基金管理人应当在定期报告中予以披露;连续50个工作日出现前述情形的,基金合同终止,不需召开基金份额持有人大会。法律法规或中国证监会另有规定时,从其规定。”...

李莉谈劳动 | 达到法定退休年龄劳动合同终止是否需要支付经济补偿?

《劳动合同法》第44条、第46条对于劳动合同终止的情形及支付经济补偿的情形分别作出规定,但上述条款中对于达到法定退休年龄劳动合同终止的情形并未包含在内。那么,对于达到法定退休年龄劳动合同终止的劳动者是否需要支付经济补偿?实践中观点不一。笔者认为,劳动者在达到法定退休年龄时劳动合同终止,非因用人单位原因不能...

连续工作15年距退休不足5年时合同期满,用人单位可否终止?

1.不同意原告诉求,双方签订了劳动合同,原告主张双方不存在劳动关系是错误的(www.e993.com)2024年11月14日。2.如果原告认为(2021)粤0111民初32536号判决错误,应提起再审。3.根据相关规定,对于达到或者超过退休年龄的劳动者是否与用人单位的劳动关系终止,应以劳动者是否享受养老保险待遇或领取退休金为标准。由于原告未按规定为被告购买社保,导致我...

李兴&张晓光:合同僵局的司法终止规则适用 | 微课程

合同严守原则是合同法的基本原则。根据《民法典》的规定,依法成立的合同对当事人具有约束力。根据《民法典》577条,如果当事人一方不履行合同,或者履行合同不符合约定,首先承担的是继续履行的违约责任。所以我国《民法典》的立法模式,应当说既受了大陆法系的传统,同时也体现了中华民族诚实守信的传统美德。

女职工过了50周岁,终止劳动合同需要单位支付经济补偿金吗?

更应具体审查劳动者不能享受基本养老保险待遇的原因是否与用人单位有关:若劳动者非因用人单位原因不能享受基本养老保险待遇的,用人单位依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条的规定享有劳动关系终止的权利;若劳动者因用人单位原因不能享受基本养老保险待遇的,则不能适用《中华人民共和国劳动合同法实施条例...

政策“一问一答” 劳动合同的解除与终止篇(一)

(三)在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的;(四)法律、行政法规规定的其他情形。从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的,用人单位不得与其终止劳动合同,待职业健康检查或者诊断结束没有因患职业病而丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位可...

最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》合同编通则若干...

第一条人民法院依据民法典第一百四十二条第一款、第四百六十六条第一款的规定解释合同条款时,应当以词句的通常含义为基础,结合相关条款、合同的性质和目的、习惯以及诚信原则,参考缔约背景、磋商过程、履行行为等因素确定争议条款的含义。有证据证明当事人之间对合同条款有不同于词句的通常含义的其他共同理解,一方主张...