关于印发《常州市技能人才评价技术资源建设指南(试行)》的通知

第二条评价标准具体包含国家职业技能标准、行业评价规范、企业评价规范、专项职业能力考核规范。开展职业资格评价和职业技能等级认定的职业(工种),必须具备人力资源社会保障部正式颁布的国家职业技能标准,或经省人力资源社会保障厅以目录形式发布的行业企业评价规范。开展专项职业能力考核的项目,必须具备经省人力资源社会保障...

人力资源社会保障部关于进一步规范职业技能培训管理工作的通知

对职业技能评价机构要加强技术指导、质量督导与服务支持,加强评价过程管理、考务管理、题库资源建设、评分结果档案记录、证书数据管理等,保证评价质量。职业技能评价机构要切实履行主体责任,认真审核参评人员资格条件,严格考核流程和考试纪律,按照国家职业标准和评价规范开展评价。对评价合格人员,要加快职业技能等级证书发放进度...

贵阳市全面启动“黔菜师傅”工程技能人才评价体系建设工作

为加快推动“黔菜师傅”评价标准体系建设,市人社局牵头,组建由贵州省品牌建设促进会、贵州食品工程职业学院、贵阳市女子职业学校、贵州省食文化研究会单位共同参与的贵阳市“黔菜师傅”特色菜品专项职业能力考核规范开发工作组。前期,工作组积极走访行业协会和贵阳市21道特色菜品相关的代表性企业,初步完成21道特色菜品技能规...

...公安部办公厅 市场监管总局办公厅关于加强职业技能评价规范...

职业技能评价主要通过职业资格评价、职业技能等级认定和专项职业能力考核进行。职业资格评价按照人力资源社会保障部公布的现行《国家职业资格目录》，由相关部门（单位）依据国家职业标准和有关规定实施。职业技能等级认定由经人力资源社会保障部门遴选公布的用人单位和社会培训评价组织实施，其中用人单位对本单位职工（含劳务派...

三部门加强职业技能评价规范管理

职业技能评价主要通过职业资格评价、职业技能等级认定和专项职业能力考核进行。加强职业技能评价规范管理，对于开展职业技能培训、提高劳动者素质、引导激励技能人才成长成才具有促进作用。在严格规范多元评价方面，通知明确，职业资格评价按照现行《国家职业资格目录》，由相关部门依据国家职业标准和有关规定实施。职业技能等级...

山东启动“技能人才评价质量建设年” 活动 提升技能人才评价科学...

主要包括八项工作内容:构建评价质量督导指标体系,提升质量监管工作科学性、有效性;开展评价机构定期评估,评估结果作为评价机构继续开展评价工作、拓宽评价范围、退出评价机构目录等的重要依据;加强评价队伍建设,提升技能人才评价管理水平和组织实施评价工作能力;强化评价过程质量督导,注重评价过程资料留存管理,形成可追溯的评价...

加强技能评价规范管理 激发人才创新活力

技能评价工作质量的提升,离不开素质过硬的专家队伍。加强技能人才评价基础资源建设,建立技能人才评价专家管理体系,建设一支专业能力强、覆盖面广、结构合理的标准和题库开发专家队伍,为技能人才评价、竞赛技术服务、项目课题研究等提供智库支持。加强对评价机构及其开展的评价活动进行常态化监管,采取“互联网+监管”等方式,...

【人力资源管理】员工岗位技能等级评定方案(完整版)-体系文件

公司针对生产一线工人为主进行技能等级评定,不包括;车间主任和其他部门人员。工人技能等级类型共分为5级,分别为五级工、四级工、三级工、二级工、一级工。具体评定细则为:1.五级工评定标准(初学者):(1)申请者资格条件:工龄累计起码在3个月以上,与公司签定1年以上期限劳动合同(含续签)。

强化技能培训 打造人才队伍

今年,天津市人社局、财政局印发《天津市市场紧缺职业需求程度及培训补贴标准目录(2024年版)》,补贴涵盖20余个行业、137个职业(工种),其中非常紧缺职业涉及9个行业的38个职业(工种),补贴费用最高达到5270元,紧缺职业涉及14个行业53个职业(工种)。同时,天津市根据不同职业(工种)技能评价的复杂程度,按照评价类别和...

第47届世赛集中考核(广东赛区)顺利结束 技能“国手”之战精彩上演

“作为最早代表国家参加世界技能大赛的院校之一,我校从2011年第41届世界技能大赛开始就积极参与其中。”广州市机电技师学院专职党委副书记谢黧告诉记者,“世界技能大赛作为世界最高层级的职业技能竞赛,它的技术标准、评价标准和对选手能力的要求,都代表了这个行业的先进性。”...