东营经济技术开发区举办新入职大学生能力提升培训

本次培训为期4天，选调理论知识过硬、实践经验丰富的优秀职工担任教师。培训紧密结合企业当前用工需求和岗位特点，采用集中授课、课堂互动与模拟演练相结合的方式，为学员培训技术技能、安全管理、质量意识、商务礼仪等知识，帮助新入职职工完成角色转换与心态调整，实现专业技能提升和职业素养总体跃升。本次培训是东营经济技...

当代大学生就业选京东:广阔天地,大有可为

这个计划既包括入职培训、3+1带教模式、校招学习营计划等一系列培养,也涵盖采销夜校、TET高管带教和轮岗培训、“后浪计划”等特别培养项目。前者基于京东超过60万员工的庞大规模,人才培养体系和人才培养机制早已日渐完善,初入职场的校招生能更轻松地在京东完成身份的转变,而后者是针对不同类型的人群精细化设计的招聘培...

邮储银行泰州市分行开展2024年新入职大学生培训

本次培训课程内容丰富、形式多样,涵盖了人力资源政策、企业文化、财务制度、金融保密、公文规范、运营管理、法律合规等方面,紧贴实际,与企业日常管理、生产实际紧密相连,具有较强的专业性、针对性和实用性。新入职人员认真做好笔记,努力消化所学知识,表示要尽快实现由“校园人”到“职场人”的角色转变,把“小我”融...

我校举办2024年新入职辅导员实务培训

新入职辅导员实务培训是辅导员赋能成长计划的重要内容，我校将继续深入贯彻落实习近平总书记关于教育强国建设的重要指示，持续构建“分群体、精准化、多形式”的培训体系，打通“适岗履职—骨干示范—典型孵化”全周期培养链条，在选聘管理、机制改革、素质提升、赋能增效等方面切实加强辅导员队伍建设，全力打造政治素养强、...

先交20万再实习1年转正?400多大学生上了买国企工作的当,法学专家...

2.劳动报酬:根据《劳动合同法》及相关法律规定,实习生在实习期间是否支付劳动报酬,通常取决于用人单位的政策和实习协议的约定。用人单位一般应当支付合理的劳动报酬,尤其是在实习生为单位提供了实际劳动的情况下。因此,小陈的实习期是否有具体规定以及是否应支付劳动报酬,需参考其与用人单位签订的实习协议及相关法律法...

邮储银行柳州市分行开展新员工入职培训暨座谈会

座谈会上,新入职的大学生们满怀激情,轮流上台分享个人职业愿景、入职以来的心路历程及对未来的无限憧憬(www.e993.com)2024年11月9日。该行领导用亲切的话语和宝贵的经验,为新人们点亮职业生涯的灯塔,鼓励他们勇于创新,敢于挑战,为邮储银行的发展贡献智慧与力量,同时寄予厚望,期待新员工们能够带来新视角、新思维,共同开创邮储银行发展的新局面。

学校2024年新入职教职工岗前培训圆满结束

9月9日至13日,学校2024年新入职教职工岗前培训在东区成功举办。本年度岗前培训共设置集中学习、分类交流两个环节,设计学校文化传承与教育改革、师德师风、学校管理策略与运行机制等主题板块,并拓展融入管理服务人员能力提升专题板块,为新入职教职工送上了内容丰富、特色聚焦的入职“礼物”。

华电包头公司举办2024年班组长培训暨新入职大学生7S管理培训班

中国能源新闻网讯(王娜)8月22日,华电内蒙古能源有限公司包头发电分公司举办了2024年班组长培训暨新入职大学生7S管理培训班。该公司党委委员、纪委书记、工会主席受邀出席开班仪式并致词,生技部主任、主管部门班组建设专责、公司班组长及部分新入职大学生代表共计30余人参加本次培训。

??新华制药2024年新入职大学生培训圆满完成

为助力新入职的高校毕业生迅速融入新环境,公司精心策划了一系列培训活动,涵盖企业文化、经营为王、体系保障、安全健康、科研创新路径、突破发展策略及生命线工程等核心内容,邀请各相关部门领导担任讲师,提供全面而深入的指导。此外,还贴心安排了多样化的拓展体验,从创意满满的入职欢迎仪式到色彩斑斓的实践探索,再到文化交融...

公司又注入“新血液” 新进大学生员工接受入职培训

为加强人才培养,提升新员工的综合素质,8月5日至7日,集团公司董事长蒋晓萌、总经理虞建红、副总经理项崇平等领导和相关部门负责人给新进大学生员工做了为期三天的入职培训。过去一年内,集团公司及各下属企业共招录全日制本科生及以上学历毕业生38名,其中硕士研究生,985、211、“双一流”大学全日制重点本科生,省级重...