就业歧视、克扣工资……@打工人们,警惕这些违法行为!

对贵州先锋人公司克扣被派遣员工工资报酬的违法行为,贵州省属地人力资源社会保障部门依法责令该公司限期整改,清偿被派遣员工相应工资。另对该公司拒不配合调查、不按照劳动保障行政部门要求报送书面材料的违法行为,属地人力资源社会保障部门依据《劳动保障监察条例》,对其处以罚款1万元的行政处罚。

老板克扣工资,员工被逼离职后各种投诉举报,公司被责令停业整改

跟城管投诉酒店占道经营(这个主要是酒店在没有任何手续的情况下把大门口的位置划成专用停车位);跟城建投诉非法改造房屋结构;劳动局举报克扣拖欠员工工资(这个事实挺清楚的,尤其是小林走了之后,第二个月20天的工资至今没给);大家也看到了,这些举报,小林也不是随口一说,那都是有根据的,违规出售药品和占道经营以...

还得是刘强东!京东一年涨5次工资,刘强东:克扣员工是耻辱

短短的一个月后,京东再次对2万多名一线客服人员调整薪资,平均年薪上涨30%以上。到了7月,京东再次宣布,将用一年半的时间,将京东采销的固定底薪从一年16薪提升到20薪,且业绩激励上不封顶。除了直接的涨薪之外,京东8月份的2025校招行动中,还宣布开放1.8万个岗位,并在采销、技术、产品等重要岗位上,薪酬上调不低...

非高温作业员工也有高温津贴?公司不发视为拖欠克扣工资?

从2012年起,用人单位未按规定标准向劳动者支付高温津贴的,视为拖欠或克扣工资,劳动者有权向人力资源和社会保障部门举报或依法申请劳动争议仲裁。……劳动者因用人单位拖欠或克扣高温津贴而解除劳动合同的,用人单位应按《劳动合同法》规定支付经济补偿金。(2)不支持经济补偿深圳市中级人民法院关于审理劳动争议案件的裁...

员工杀死克扣工资老板?造谣者被判刑

员工杀死克扣工资老板?造谣者被判刑网络不是法外之地,造谣者可能被追究刑事责任。近日,佛山禅城法院就审结了一起编造、故意传播虚假信息案,涉案造谣者被判处有期徒刑。网上造谣老板遭员工暗算视频播放90.9万次2023年10月,胡某在刷手机微信群时,看到两段关于警察处理警情和殡仪馆车辆的视频,以及群友发送的佛山某...

一员工因公司认为其涉嫌犯罪被扣工资24万元 法院判了

因公司的诉讼请求缺乏事实及法律依据,法院不予支持(www.e993.com)2024年12月19日。据此,一审法院判决确认双方在相应期间存在劳动关系、公司支付李清2021年3月25日至2022年4月9日期间的工资差额241142.20元。不得以扣发工资的形式惩罚员工公司不服该判决提起上诉,二审法院认为,该公司主张因项目出现问题而扣发李清工资,但是现在提交的证据并不足以...

箭牌家居被曝“克扣假期与工资,拜神也有KPI”,南山镇人社局回应

针对这一事件，正观新闻记者联系到佛山市三水区南山镇人力资源和社会保障局，其工作人员回应称：“我们已经关注到此事，除部门内部平台外，佛山市12345热线也接到了一些类似投诉。针对所反映的加班加点、工资推迟发放等问题，我们后续会跟进处理，通知该企业加强人文关怀措施，也会与工会沟通强调关怀照顾员工。至于涉及的...

上海一员工一年内多次迟到,被扣工资20.9万元!双方诉至法院→

员工辞职扣工资一些用人单位为避免员工辞职,故意拖欠和克扣员工工资,也属于违法。《劳动法》第50条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。违法性扣工资我国法律规定了法定带薪休假制度和依法参加社会活动(例如行使选举权、出席人民代表大会、担任证人或者人民陪审员等)的权利...

员工因迟到被扣工资20万,合理吗?

除个别情形外(如,《工资支付暂行规定》第十五条、第十六条),我国现行法律没有赋予用人单位对员工进行罚款的权利。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者付出劳动有获得相应报酬即工资的基本权利。本案中,用人单位依内部《考勤管...

上班网上聊天违规要扣工资?法院这样判!

九龙坡区人民法院在公开开庭审理该案过程中，某商务公司当庭举示唐某与几名该公司员工的微信群聊记录，以此证明唐某上班期间使用微信聊天，违反公司规定。该院遂要求某商务公司于庭后向该院提交书面文件对该微信聊天记录的来源进行说明。法院经审理认为，用人单位不得随意克扣员工工资，某商务公司未向法院提供证据证明其...