做会计,这10条红线千万别碰!
1.工资表涉及人员签字;2.通过银行代发工资,避免现金发放;3.给员工发放工资,一定要按要求缴纳社保、签劳动合同。红线六:个人所得税上动歪脑筋2024年个税也是被稽查的重点,随着个税申报系统不断完善,冒用身份、编造虚假工资等都很容易被稽查。虽然企业是代扣代缴个税,负担者是个人,但最终受到处罚的是企业。红线七...
上海商人海南陵水退房纠纷调查:隐秘的购房资格
因罗晓豆出国留学且在海南没有购房资格,同时考虑到开发商关联公司“代发工资和代缴个税”的购房行为具有风险性,同年8月,罗皓姜决定向开发商申请退房。华曦府4.09分卢沟桥街道小瓦窑村,西四环外西五环...4008135711在售住宅丰台四至五环华曦府成交有礼100元星礼卡立即报名>75000元/平方米在线咨询收...
税局新口径!工资未发,先报个税是否可行?
这种情况一般可以通过与灵活用工平台签署服务协议,由灵活用工平台向公司提供服务,灵活用工平台向个人支付佣金报酬,灵活用工平台向个人支付佣金,给企业开具6%增值税专用发票,还能给个人完税。综合税负下来在2%左右,比实际按劳务报酬20-40%去交个税好太多了!二、个别大额劳务报酬通过外包服务处理采用线下经销模式、...
你们单位还在这样发工资?这七种个税避税手段将被严罚!
据不完全统计,不通过银行发放工资的企业,不申报个税、少申报的情况基本都存在。此类企业,如果被地税局抽到的话,肯定会查你底朝天!而且这种方式一般都会涉及两套账不用银行发工资肯定要被怀疑。3、补贴不申报个税也许因为会计税法不熟悉,也许企业故意不申报个税。总有部分企业把企业的饭补、话补、房补、结婚...
顶流男星被实名举报偷税漏税
尤其是很多劳动密集型企业,劳务工、临时工、第三方员工,很多属于劳务所得进行纳税申报,但是按照工资进行申报了!尤其是营改增之后劳务公司、建筑企业等都要高度重视。虽然你们可能还有怨言,但是根据个人所得税税法不是全职员工是不可以工资申报个税的!来源:财务第一教室,税务大讲堂,梅松讲税,税台,财务经理人,税务经理...
工资发放有窍槛!这些坑千万不要踩
如果用人单位采取实物工资的方式,劳动者可以向劳动监察部门投诉,要求用人单位改正违法行为(www.e993.com)2024年10月13日。圈套六:APP平台代发典型案例:随着互联网技术的发展,灵活用工平台越来越受到人们的关注和青睐,越来越多的人选择通过这种方式来获得收入,钱先生就是其中之一。他在一家连锁食品公司工作,负责的是外送业务,由另一家食品店负责...
严查!2023年,禁止这样发工资!
工资太高,找个李鬼代发工资。这也是很多企业的伎俩。6.故意混淆劳务和工资申报尤其是很多劳动密集型企业,劳务工、临时工、第三方员工,很多属于劳务所得进行纳税申报,但是按照工资进行申报了!尤其是营改增之后劳务公司、建筑企业等都要高度重视。根据个人所得税法不是全职员工是不可以工资申报个税的!
延长!总局紧急宣布!严打虚开骗税!2021年起,这10种行为不能再有了!
“工资表”也将是税局稽查的重点方向,刚刚实行个税汇算清缴,税局就接到了不少纳税人的投诉电话:莫名其妙“被任职”,凭空多了份“收入”。不用想,被投诉的企业都被税局稽查了。在此奉劝老板会计们不要再在工资上动小心思了。在此给大家3点建议:1、工资表涉及人员签字;2、通过银行代发工资,避免现金发放;3、...
90%的企业这样拆工资,税局一查一个准!已有公司被罚75万!
3、通讯费:单位因工作需要为个人负担的办公通讯费用,采取全额或限额实报实销的,暂按每人每月不超过300元标准,凭合法凭证,不计入个人当月工资、薪金收入征收个人所得税。单位为个人负担办公通讯费用以补贴及其他形式发放的,应计入个人当月工资、薪金收入征收个人所得税。