子女护理假,江苏部分城市“松绑”

根据2022年12月1日颁布施行的《江苏省养老服务条例》规定,年满60周岁的独生子女父母患病住院期间,独生子女每年可享受不少于5天的带薪护理假。此后,江苏多地也出台了相应的执行政策。最近,扬州、南通等地在现有政策基础上,拟取消或放宽对“独生子女”等限制条件,制定更为宽松的政策。面对当前的中度老年化社会,有网友...

江苏地方探索“非独生子女可享护理假”,弹性调整如何落到实处

在安徽、陕西等地,独生子女每年最多可享受20天带薪护理假,而非独生子女每年最多可享受10天带薪护理假。人民网从江苏省人大常委会获悉,目前,《江苏省养老服务条例》仍在执行,且是各地制定独生子女带薪护理假政策的主要依据。据了解,南京、泰州、连云港等地执行的相关实施方案,均与该条例保持了一致。网友建言获江苏...

好消息!2024年婚假、产假、陪产假延长了!

符合法律、法规规定生育的女职工享受产假180天，男方享受护理假25天;符合法律、法规规定生育子女的夫妻，在子女3周岁前，每人每年各享受育儿假累计20天。独生子女父母年满60周岁后患病住院的，其独生子女每年享受累计15天照护假。除生育津贴承担部分待遇保障外，其他假期待遇保障均由用工单位承担。2.切实维护女职工劳动...

机关事业单位人员探亲假、年休假、病事假等8类假如何执行?

(二)执行的时间:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。(各单位在执行中,总想把休息日计算在内,是不对的)(三)如不执行:单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排...

现役军人、文职人员休假政策,你了解多少?

休婚假、产假、护理假以及请事假、病假的路途往返时间,计入本人相应假期。四年休假服现役(含参加工作,下同)不满20年的,年休假基本假期为20天;服现役满20年的,年休假基本假期为30天。▲在特殊岗位、特殊地区工作,符合相应情形的,年休假假期在本人基本假期基础上增加10-60天。同时符合多种增加年休假情形的,...

21种常见假期规定及待遇汇总!(2024新版)

陪产假也称护理假、照顾假、看护假等(www.e993.com)2024年11月24日。全国31个省(自治区、直辖市),均在本地区的人口与计划生育条例中规定了男方的陪产假。根据各地人口与计划生育条例,陪产假基本上在7—30天不等。11.产检假国家并没有统一规定产检假的次数和天数,但实践中认为只要是正常必要的产检,都应该计入劳动时间,不能按病假、事假、产...

休护理假和育儿假,公司按事假扣工资?违法!

赵某于2020年9月9日入职深圳市某投资咨询有限公司，2023年10月16日至20日期间，赵某向公司请休5天独生子女护理假；2023年11月6日至15日期间，赵某向公司申请休10天育儿假。上述两段期间，公司均按赵某请休事假处理，未支付休假期间工资；赵某认为不合理，遂提起劳动争议仲裁。争议焦点育儿假和护理假如何请休，...

最新| 护理假如何计算?包括出院当天吗?天津市卫健委回应了!

是否在护理假计算的范围内？1月17日市卫生健康委对此进行了回应市卫生健康委：依据《关于婚假生育假（产假）陪产假育儿假护理假等假期休假的实施办法》（津政办规字〔2022〕9号），护理假以六十周岁以上的老年人实际住院天数计算，包括入院当天和出院当天。新闻链接根据《关于婚假生育假（产假）陪产假育儿假护理...

29省份明确陪产假期限 快看看你能休多久?

在考勤方面,多地也明确提出休假期间视为出勤。如,护理假长达1个月的河南明确规定,婚假、产假、护理假期间视为出勤;护理假为20天的湖南也明确,增加的产假、护理假视为出勤;护理假为25天的广西要求,休假期间的工资、津贴、补贴和奖金,其工作单位不得扣减。(文中受访者为化名)(完)...

21类假期规定和待遇汇总(收藏)

《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条规定:自2016年1月1日起,符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天。……前两款规定的假期视为出勤,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入前两款规定的假期。