重磅!《广州经济技术开发区条例》即将施行(附全文)

第二条本条例适用于经国务院批准设立的广州经济技术开发区(以下简称开发区)的规划、建设、发展、管理和服务等活动。第三条开发区应当遵循开放引领、改革创新、绿色发展、集聚集约、效益优先的原则,充分发挥对外开放平台作用,全面建设开放型经济和体制创新先行区、新型工业化发展引领区和高水平营商环境示范区。第四条...

惠州大亚湾经济技术开发区管理委员会关于印发《大亚湾开发区农村...

大亚湾开发区农村集体资源、资产、资金管理办法第一章总则第一条为深入贯彻落实《中国共产党农村工作条例》《广东省农村集体资产管理条例》《广东省农村集体经济组织管理规定》《惠州市强化村党组织领导核心地位暂行办法》,进一步加强和规范我区农村集体资源、资产、资金(以下简称农村集体资产)管理,发展壮大农村集体经济...

北京经济技术开发区管理委员会关于印发《北京经济技术开发区促进...

违反规定虚报、冒领补贴的,责令其退回补贴资金,本办法执行期内不得再次申请,情节严重构成犯罪的,依法移送司法机关追究刑事责任。第十七条本办法自发布之日起实施,有效期至2027年12月31日。第十八条本办法由北京经济技术开发区管理委员会负责解释。

福建省开发区管理办法

开发区管理机构可以依法委托开发区开发运营企业开展基础设施建设、招商引资以及园区开发运营等业务。第十二条县级以上人民政府可以按照国家有关规定,将能够下放的经济管理权限依法下放到具备条件的开发区管理机构,赋予其更大的自主发展、自主改革和自主创新管理权限。县级以上人民政府应当公布赋予开发区管理机构的经济社会管...

酒泉经济技术开发区——人事薪酬制度改革激活发展动能

近年来,酒泉经济技术开发区(以下简称“酒泉经开区”)工业总产值、规上工业增加值、固定资产投资、招商引资到位资金等主要经济指标连续四年保持20%以上高速增长。耀眼的发展成绩,得益于酒泉经开区深化人事薪酬制度改革的正向激励。“我们打破干部编制内外身份界限,把70%以上的人员向招商引资和经济发展一线倾斜,目前,...

中共绵阳经济技术开发区工委党群工作部关于2024年下半年公开考核...

(四)管理培养(www.e993.com)2024年11月22日。受聘人员的管理按照《事业单位人事管理条例》等规定执行,由中共绵阳经济技术开发区工委党群工作部、绵阳经济技术开发区社会事业发展局负责宏观管理,用人单位负责日常管理。注意:本次人才引进正式聘用前,考生在绵阳市(含区县、市属园区)范围内有劳动(聘用)合同签订历史、社会保险或住房公积金中心缴存记录的...

三中全会部署深化开发区管理制度改革 管委下的公司该如何定位

开发区国企平台公司的核心功能定位，离不开健全的公司法人治理机制，从战略制定、作决策、防风险等方面完善董事会向经理层授权的管理制度；市场化的选人用人机制同步制定和实施，加快实行经理层任期制和契约化管理落实公司董事会的选人、聘用、考核、奖惩、分发薪酬等权利；评价考核机制要跟得上，优化薪酬分配体系，将...

2024下半年安徽安庆迎江经济开发区管委会招聘人才2人公告

经公示无异议或公示结果不影响聘用,由迎江经开区管委会与拟聘用人员签订聘用合同,聘用人员实行试用期制度,试用期3个月,试用期满经考核合格的正式录用,签订三年期合同;不合格的,取消聘用。四、薪酬待遇按照《迎江经济开发区管委会雇员薪酬分配管理暂行办法》(迎开发〔2019〕7号)文件执行。

绵阳经济技术开发区社会事业发展局 绵阳三江人力资源有限责任公司...

面向社会公开招聘完全符合《绵阳经济技术开发区2024年7月公开招聘教师岗位需求一览表》(附件1,以下简称《岗位需求一览表》)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。四、报名及资格初审公告发布即日起扫描“招聘报名信息采集二维码”,完成线上报名,报名时间截至2024年8月5日17:00。

关于印发《呼和浩特市公益性岗位开发管理办法(试行)》的通知...

(三)各地确定开发的其他适合就业困难人员就业的岗位。公益性岗位不包括机关事业单位管理类、专业技术类岗位。第四条公益性岗位的安置对象为就业困难人员。就业困难人员应符合《内蒙古自治区就业困难人员认定办法》中规定的就业困难人员范围。自治区根据经济社会发展和就业形势变化,动态调整就业困难人员认定标准。