做强做优做大,国企改革持续攻坚
“坚持功能使命类改革与体制机制类改革统筹推进,形成组合拳。一方面,要以功能使命类改革引领体制机制类改革;另一方面,要以体制机制类改革支撑功能使命类改革,两者相辅相成。这两类改革任务都要抓紧抓实、不可偏废。”吴刚梁说。所谓功能使命类改革,就是聚焦新时代新征程赋予国有企业的使命责任,推动企业增强核心功能、...
杨瑞龙:加快垄断行业竞争性环节的市场化改革
然而,此次三中全会明确提出,自然垄断行业作为国家重点投入部门,国有资本应占据主导地位,但自然垄断行业可分为两部分:垄断环节和竞争性环节。根据分类改革原则,自然垄断行业中的垄断环节应独立运营,国有资本保持支配地位,这是主业中的核心部分。而在垄断行业的产业链中,下游应为竞争性环节,需进行市场化改革,应该允许民营...
2024年不要盯着公务员了,这四家国企,才是真的有钱、稳定
1.中国烟草公司烟草是垄断企业,薪酬福利属于地区较高水平,根据地区不同,薪酬会存在差异。不过门槛高,需要考试,竞争较大,民间称为金饭碗。只要能进去,不自己离职,干到退休没问题。2国家电网国家电网,不用说大家都知道,工作时间固定,待遇福利不错,想去电网的人也越来越多。要能成为电网的正式员工,没有...
国企是垄断企业?不利于百姓,不利于市场发展,应取消国企?错!
在这个键盘敲击声不绝于耳、信息洪流汹涌澎湃的时代,最近,有人在网络上大肆宣扬国企是垄断企业,声称它们不利于普通百姓,甚至阻碍了市场的发展,进而提出了取消国企的极端观点。没有想到的是,这种言论竟能在短时间内点燃众多网友的怒火,收获满满的点赞和支持。然而,我们是否真正深思过,假如中国真的没有了国企,这片古老...
国企央企也分三六九等——垄断型央国企
对于商业二类企业,政策则强调保持国有资本控股地位,支持非国有资本参股,同时加强对国有资本布局的监管,引导企业突出主业,更好地服务国家重大战略和宏观调控政策。公益类企业则被鼓励采取国有独资形式,或通过购买服务、特许经营、委托代理等方式,鼓励非国有企业参与经营。
...市值管理纳入企业负责人业绩考核 或将加速国企垄断稀缺资产的...
一、从“规模考核”到“市值考核”会加速国企垄断稀缺资产的重估进程(www.e993.com)2024年9月7日。二、国企考核模式变迁反映出“从发展到安全”的历史使命变迁。三、考核模式变迁也会强化国企垄断“稀缺资产”的高股息趋势。四、行业配置坚守“八二法则”:80%中长期配置高股息“稀缺资产”+20%短期博弈预期过度向下超调的地产链。
市值考核有望落地,央国企板块再迎风起
首先,国企考核从“规模考核”到“市值考核”有望加速国企资产的重估进程。过去的规模考核使得部分国有企业投资冲动,即便某些行业(譬如水务/电力/煤炭/交运/通信)形成了垄断的地位,但其提供的生产要素也只能是“垄断低价”,因此公司也长期处于长期折价状态。现在的“ROE和市值考核”约束了国企投资的冲动,将促进...
理直气壮!是时候为国企正名了
曾经一段时间以来,一些人对中国国有企业提出种种责难,利润高的时候攻击国企垄断,效益差的时候指责国企低效,肆意抹黑、诋毁、妖魔化国企。国企似乎成了体制落后、懒散低效、垄断腐败的代名词。国企的美誉度与其贡献度、硬实力严重不匹配。面对各种舆论和声音,国有企业也要理直气壮。
中国企业社会责任发展与变迁:国企肌理的重塑 | 旗舰报告
此外,一些从事资源开发和原材料生产加工的国有企业,在对自然资源开发利用时,采取粗放的经营模式,导致严重的资源浪费、环境污染和生态破坏。还有一些具有自然垄断和行政垄断性质的国有企业,利用其特殊的“政府身份”来制定公共产品和服务的价格,获取大量的垄断利润,却无法提供令人满意的公共产品和服务。非经济目标被不少国...
“新国企”风动:高层构想、央企试水、市场倒逼
在其看来,随着新的《公司法》出台,监事会等领域改革的推进,在倒逼当地国有企业公司治理特色进行调整。下一步,亟需围绕完善中国特色现代企业制度,在治理上进行重塑。此外,当地还面临“两类公司”、数字化浪潮、形势不确定、经营风险等多方挑战,需要在监管上予以革新。无论是地方国资的内部讨论抑或是国务院国资委...