李楠:璩静事件这么一搞等于同时卖了外交学院、新华社和华为;知名...

他指出,“华为身份的证明”要允许正面评价和负面评价同时存在,“水多了加面,面多了加水”。华为文化已经在世界有声音苗头,负面的也会增多,当负面太少时,要自己抛一些负面的出去?公共关系永远不要把自己说得太好了,任何极端都不会永恒,最后都要回头,只有平庸才会长久。周鸿祎:企业打造IP犯错误、缴学费在所难免...

14年前的今天,对华为影响深远的马电事件爆发

其一:因为达不到客户的要求,华为更换了5任PD。其二:华为对交付NGN项目与马电签定的EOT条款,遇到困难。UOA办公室第1节暗流之一:频繁更换达不到要求的PD2008年8月,第一个PD因为不能向客户讲清楚技术知识、网络演进和发展状况,在项目启动阶段(最容易出问题的阶段)出了很多问题,上任两个月即在客户PD强烈要求...

权威解析华为辞职门事件:程序上明显有纰漏

“华为员工辞职事件不管从规避《劳动合同法》,还是从企业人力资源的调整来说,都没有办法达到目的。”昨日,《劳动合同法(草案)》课题组组长常凯来深,参加由南方报业传媒集团旗下南方都市报主办的“公众论坛”时,对华为事件发表看法说。此前,包括本报在内的全国诸多媒体均报道了华为鼓励7000员工辞职事件,有人质疑称...

从“三项共识”看华为“辞职门”事件的解决

由于这些老员工的收入相对较高,华为公司为他们辞工支付的赔偿费,外界预测总计将超过10亿元。背景资料:“先辞职再竞岗”,意味着所有自愿离职的员工将获得华为公司相应的补偿,补偿方案为“N+1”模式。而此次自愿辞职的老员工大致分为两类:自愿归隐的“功臣”和长期在普通岗位的老员工,工作年限均在8年以上。其中一些...

华为辞职门事件:企业也要遵守社会伦理道德

华为辞职事件我们需要分几个层面来看,比如说道德、法律、社会几方面的影响。华为这次的处理方式,对于社会道德、对于这批老员工来说,在道德、伦理方面都欠缺考虑。但是他们在法律层面上却能做到完美无缺。企业不是收容站,企业要保持可持续发展。民企不像国企,不可能承担过多的社会责任。企业所承担的社会责任,主要体现...

全总介入华为“辞职门”事件

针对华为、沃尔玛裁员事件,记者前天致电全国总工会(www.e993.com)2024年11月18日。全总宣传中心一位负责同志表示,目前全国总工会正密切关注此事的进展,同时已对此事展开调查。近来,华为公司“辞职门”事件(大约7000名在华为工作满8年的老员工“主动”请辞)闹得沸沸扬扬,一些人指责华为公司规避将于2008年1月1日施行的《劳动合同法》。

律师解读华为辞职门事件:可能“赔了夫人又折兵”

“华为用钱鼓励近万员工辞职竞岗,不但不能达到规避无固定期限劳动合同的目的,还可能赔了夫人又折兵。”昨天,广东省广州市两级律师协会劳动法专业委员会主任肖胜方律师,就近来闹得沸沸扬扬的“华为辞职门”事件如是评价。“离职”不被法律承认“华为的目的是想把员工前面的工龄一笔勾销,重新计算工龄,避免出现员工连...

全总已介入华为"辞职门"事件 调查结果暂不公布

记者昨天(6日)致电全国总工会,全总宣传中心一位负责同志表示,目前全国总工会正密切关注华为公司“辞职门”事件的进展,同时已对该事展开调查,目前正在进一步了解过程中,不便发表言论。该同志说,“调查后,全总会发布一个统一的说法。”据悉,原定于昨天下午4点半召开的有关华为事件的新闻发布会被临时取消。据了解,本...

连丢北大、中行的肥差,华为事件后,陈春花把路走窄了

但是，某种程度上，她是咎由自取，怨不得华为！换一个角度，如果这次事件能让她彻底觉醒，自从发奋图强，苦心钻研学问，反而不是坏事。希望不会再出现下一个“陈春花”！#陈春花辞去中行独董职位#参考资料：信源综合互联网那些事、和讯网、天眼查、每日经济新闻、题图源澎湃，其余图源网...

律师解读华为辞职门事件称其不被法律承认

时报讯(记者蒋隽)“华为用钱鼓励近万员工辞职竞岗,不但不能达到规避无固定期限劳动合同的目的,还可能赔了夫人又折兵。”昨天,广东省广州市两级律师协会劳动法专业委员会主任肖胜方律师,就近来闹得沸沸扬扬的“华为辞职门”事件如是评价。“离职”不被法律承认...