工资拖欠多久算违法?萧山网友说快扛不住了
一位网友@安谧表示,根据劳动法规定,超过每个月的15号发放工资就属于违法行为,建议不打算继续工作的话可以直接申请仲裁,并期待对方能及时解决问题。另一位网友@想个名字认为,工资应该按照当月劳动者的劳动付出及时发放,延迟到下个月就已经违法了。还有网友@有点搞笑指出,根据劳动合同约定,即使超过一天也是不合法...
工作2个月只拿6天工资,女子讨工资反被辞,老板:就你带头闹事
于是,李婷带来了一名记者。记者很快就意识到了事情的严重性,毕竟拖欠工资是违法行为。记者同李婷一起前往公司,准备采访情况,以期通过媒体报道引起更多人的关注。当公司老板看到记者的到来时,她的脸色变得非常难看。她认为李婷的做法毁坏了公司的形象,她决定采取强硬的态度来反击。她对着李婷大声质问,要求她摘下口罩...
欠薪保险先赔再向老板追偿,义乌出台新办法保障劳动者工资
与以往欠薪处置不同的是,在核实欠薪情况后,中国人民财产保险股份有限公司金华市分公司与周某某和员工们签订了理赔协议,在签订协议后的3日内,向员工们垫付了周某某拖欠的工资,共计189923元。“现在员工那边已经拿到了拖欠的钱,我心中的石头也落了地,后续我和我老婆会尽快筹措资金来还这笔钱。”周某某说。由政府...
突然停业!老板失联!福州数百人的钱……
除了消费者与房东被欠款,不少曾在健身馆工作的员工,也未能拿回被拖欠的工资。员工小林表示,三家门店员工被拖欠的工资将近50万元,老板“跑路”后,就再也没收到任何薪水。无法联络健身馆经营者部门建议通过法律来维权公开资料显示,博林游泳健身馆(东大店)的经营方为福州市鼓楼区博林达游泳馆,属于个体户经营。该品...
很多单位发不出工资,到底咋回事?个体的生存压力越来越大
为了维持运营,一些企业不得不压缩成本,延迟或克扣员工的工资。比如浙江省温州市某服装厂因为疫情导致订单锐减,为了节省开支,从2022年11月开始就没有按时发放员工工资。直到2023年3月份,员工才收到了部分欠薪。除了市场环境恶化和企业经营困难外,还有一些其他原因也会导致工资拖欠现象。比如说一些企业存在违法违规行为...
劳动者追索劳动报酬需提防5个误区|工资|王欣|劳动合同|用人单位|...
结合贺宝军提交的新证据,二审法院改判按照日工资180元计算欠薪金额,肖健需给付欠贺宝军8200元(www.e993.com)2024年7月26日。评析根据谁主张,谁举证的诉讼原则,原告主张日工资180元,应当对此承担举证责任,若举证不能应承担败诉风险,而打官司就是打证据。从本案争议的形成与解决的过程来看,劳动者要想防止“日工资约定不明,老板承认多少算...
个体工商户等用人单位注销后拖欠工资怎么办?劳动局还管吗?
所以,无论是个体工商户还是企业,都应当在劳动者入职之日起就应该和劳动者订立劳动合同,法律允许有一个月的缓冲期。因此,甜品店虽然是个体工商户,但也应当与骆某订立劳动合同,如果李某提供不出有效的有骆某和甜品店签名盖章的劳动合同,则应向骆某支付未签劳动合同的二倍工资差额。
个体户拖欠员工工资 法援律师介入追回
“涉案主体美食馆是个体工商户,田某注销后,覃某无照经营了一个月。”欧阳红刚说,申请仲裁的对方当事人是美食馆,但是该美食馆已被注销,要求其承担责任不可能。而黄某等人在劳动仲裁阶段主张支付拖欠工资,申请法援时却增加了双倍工资差额等诉讼请求。另外,劳动者多达15人,关键证据也缺失了,该案困难重重。
一老板拖欠工资后逃匿 法院判其“拒不支付劳动报酬罪”
43岁的个体建筑老板李某拖欠农民工工资18万多元后悄悄跑路。6月28日,湖北省枣阳市人民法院对这起拒不支付劳动报酬罪案件作出一审判决,被告人李某被判处有期徒刑二年,并处罚金人民币5000元。同时,责令被告人李某在判决生效后十日内退赔拖欠李志有等41人工资合计18.4万余元。
岁末年初拖欠工资违法行为多发 人社部通报十案例
中新网1月22日电人社部22日在其官网公布第二批拖欠劳动报酬典型案件,包括云南泛华永泰建设(集团)有限公司昆明分公司拖欠劳动报酬案、海南陵水县三合利混凝土有限责任公司拖欠劳动报酬案等10例案件。岁末年初,拖欠劳动报酬违法行为多发,各级人社部门严惩拖欠劳动报酬违法行为,并向社会公开曝光了一批2016年查办的拖欠劳动...