国务院发文:16条硬措施治理拖欠农民工工资问题

在工程建设领域,施工总承包企业(包括直接承包建设单位发包工程的专业承包企业,下同)对所承包工程项目的农民工工资支付负总责,分包企业(包括承包施工总承包企业发包工程的专业企业,下同)对所招用农民工的工资支付负直接责任,不得以工程款未到位等为由克扣或拖欠农民工工资,不得将合同应收工程款等经营风险转嫁给农民工。

关于公布2024年第三季度重大劳动保障违法案件的公告

经查,该公司拖欠9名劳动者工资共计33504元。2024年2月6日至3月25日,镇安县人力资源和社会保障局依法向该公司先后送达《镇安县人力资源和社会保障局调查询问通知书》《镇安县人力资源和社会保障局责令改正决定书》《镇安县人力资源和社会保障局行政处理事先告知书》《镇安县人力资源和社会保障局行政处理决定书》,责...

拖欠工资多久算违法?

拖欠工资多久算违法?我国《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天的即构成拖欠工资。如果用人单位实在因生产经营困难,资金周转不足等...

工资拖欠多久算违法?萧山网友说快扛不住了

一位网友@安谧表示，根据劳动法规定，超过每个月的15号发放工资就属于违法行为，建议不打算继续工作的话可以直接申请仲裁，并期待对方能及时解决问题。另一位网友@想个名字认为，工资应该按照当月劳动者的劳动付出及时发放，延迟到下个月就已经违法了。还有网友@有点搞笑指出，根据劳动合同约定，即使超过一天也是不合法...

6家单位涉嫌拖欠农民工工资被曝光!青岛公布今年第三季度重大劳动...

6家单位涉嫌拖欠农民工工资被曝光!青岛公布今年第三季度重大劳动保障违法行为11起,山东,青岛市,劳动保障,人力资源,违法行为,农民工工资

5家单位涉嫌拖欠工资!青岛公布二季度重大劳动保障违法行为

青岛新闻网6月27日讯(记者张晓楠)为加强对违反劳动保障法律法规行为的惩戒,维护劳动者合法权益,促进用人单位守法用工诚信经营,营造良好的营商环境,青岛市人力资源和社会保障局对2024年第二季度全市10起重大劳动保障违法行为予以社会公布(www.e993.com)2024年11月11日。此次公布的10起案件中,5家单位因涉嫌拖欠农民工工资被曝光。其中,青岛江运东...

5家单位拖欠农民工工资被处罚!青岛公布2024年一季度10起重大劳动...

为加强对违反劳动保障法律法规行为的惩戒，维护劳动者合法权益，促进用人单位守法用工诚信经营，营造良好的营商环境，青岛市人力资源和社会保障局对2024年第一季度全市10起重大劳动保障违法行为予以社会公布。此次公布的10起案件中，5家单位因拖欠农民工工资被曝光。其中，山东德海建筑劳务有限公司因拖欠农民工工资拒不...

包工头拖欠工资逾两年 法院快速执行助农民工喜提欠薪

有了之前欠债不还的侥幸心理,杨某到院后,又玩起了老花样,其履行态度较为消极、抵触,执行干警王永亮对其财产收入及支出状况进行调查后发现,杨某每月收入及支出均在万元以上,经向其释法明理并告知这种行为属于明显有能力履行却拒不履行的违法行为,可对其实施司法拘留与罚款。迫于压力,杨某当天筹齐7人工资近8万元,全部...

拖欠农民工工资!云南省公布一批“黑名单”

云南网讯(记者杨萍)为加大重大劳动保障违法行为惩戒力度,加强信用监管,强化社会监督,近日,云南省人力资源和社会保障厅向社会公布了2024年第二批重大劳动保障违法案件和拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。本次公布的重大劳动保障违法案件共9件,涉及9户用人单位;公布的失信联合惩戒对象名单共6条,涉及6户用人单位。

【今日普法】工程层层分包 拖欠农民工工资谁负责?

2020年5月1日施行的国务院《保障农民工工资支付条例》第三条明确规定了农民工有按时足额获得工资的权利,任何单位和个人不得拖欠农民工工资。第二十六条、第三十条、第三十六条专门针对建筑领域内多层转包、违法分包情形下农民工工资的支付进行了明确规定,有效保障了农民工的合法权益。