陕西汉中:党外干部“全链条”培养 提供人才支撑智力支持
坚持多形式,精准育好人。强化理论培训,坚持优中选优、分类培养,深化完善市委常委联系党外干部工作机制,有针对性地开展党外干部座谈会和大调研活动,努力在调研考察、建言资政、社会服务中培养人才、发挥作用。强化实践锻炼,有计划地推进优秀党外干部挂职锻炼,使他们在实践中接受锻炼、丰富经验。邱仕伟说,当地坚持严...
对国有企业党建工作创新发展机制的研究
其一,国有企业党委需切实加强对党建工作的领导,严格落实党建工作责任制,明确党委、党支部、党小组等各级党组织的职责任务,做到层层有考核、事事有评议;其二,结合企业发展战略和生产经营重点,围绕提质增效、转型升级、创新驱动、风险防控等中心工作,制定党建工作计划,细化党建工作任务,明确时间表、路线图,推动党建工作与中...
锻造一支高素质党外干部队伍 ——全省党外中青年领导干部班回眸
“为加强四川省党外中青年领导干部战略培养,省委统战部以提升‘五种能力’为重点,以创新党外干部教育培训为抓手,以推动全省党外干部选拔任用为目标,首次与中央社会主义学院、浙江大学、四川省社会主义学院联合举办全省党外中青年领导干部班。”“针对全省优秀党外正处级实职领导干部举办两个月的专题培训,这在我省尚属首次...
中共云南省委印发《云南省干部教育培训规划(2023—2027年)》
4.云南农村干部培训基地、民族干部培训基地分别举办基层年轻干部、少数民族年轻干部三年跟踪培养示范培训班,云南工业干部培训基地、西南联大干部培训基地每年分别举办国有企业年轻干部、教育系统年轻干部培训班,省社会主义学院每年举办党外中青年干部培训班。5.省委组织部每年举办选调生培训班,对到村任职选调生进行培训。6...
注重选拔这些干部,坚决不用这几种人!蔡奇最新讲话,信息量大
加强实践锻炼,有组织、有计划地把干部放到改革发展稳定第一线、艰苦复杂环境、关键吃劲岗位历练,引导干部在火热实践中练就真本领、硬功夫。要把加强斗争精神和斗争本领养成作为干部历练的重要内容,引导干部着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力。四要抓好后继有人这个根本大计。树立战略眼光,坚持把基层一线作为培养锻炼...
中共中央印发《全国干部教育培训规划(2023-2027年)》
推进各级党校(行政学院)建设,以教学督导、师资培养、质量评估为重点,强化上级党校(行政学院)对下级党校(行政学院)的业务指导,不断提高办学水平(www.e993.com)2024年8月6日。推进县级党校(行政学校)分类建设。加强社会主义学院建设。进一步提升部门行业培训机构、国有企业培训机构办学质量。加强对干部教育培训高校基地、基层干部教育培训机构办学指导。
就公开选拔副厅级妇女、党外领导干部和省属国有企业经营管理人员...
。三是侧重选拔妇女、党外干部。这次“公选”的24个职位中,省直单位、州市和高等学校的17个领导职位全部定向选拔妇女、党外干部。省属国有企业经营管理人员7个职位,同等条件下优先选拔少数民族干部、妇女干部、党外干部。四是注重从实践中选拔人才。这次“公选”,要求报考省直单位、州市和高等学校领导职位的,应具有基...
四川攀枝花:“四位一体”抓实党外干部培养
积极用好各类培训资源,依托攀枝花中国三线建设博物馆等党性教育基地及省内外其他优质培训资源抓好党外干部教育培养,每年培训党外干部260余人次,不断提升党外干部思想政治素质。建立“上挂、下派”实践锻炼机制,精心挑选11名发展潜力大的年轻党外干部到中央部委、省级部门、国有企业挂职锻炼,拓宽眼界视野;从市级部门择优选派...
四川省构建优秀年轻干部递进培养新机制已培养1500余名党外干部
●6年来,推进厅局级、县处级、乡科级三级干部梯次培训,共培训培养优秀党外干部1500余名●每年遴选30名左右有潜力的党外县处级干部或具有副高以上职称的党外干部到全省12个党外干部实践锻炼基地挂实职●近年来,将40余名民主党派市级组织主委、工商联主席后备人选放到政府组成部门、事业单位正职岗位上培养锻炼,让他们提前...
和衷共济助发展 同心同行结硕果——广西党外干部培养选拔工作综述
建立培养选拔女干部、少数民族干部、党外代表人士年度工作报告制度和通报制度的通知》等一系列文件,落实领导责任制,加强统筹谋划;柳州市建立市委组织部、统战部和单位中共党组织三方对党外干部的共同培养机制,多方联动,形成合力;百色市委出台了《市委组织部、市委政法委、市委统战部、市国资委关于加强政法、党外和国有企业...