2024广西河池凤山县招聘事业单位工作人员22人公告

本次招聘所涉及的服务期限、工作年限、任职年限、处罚期限以及户籍、现役、辞退等有关资格条件的时间计算,均以2024年11月25日为截止日期,年限按足年足月累计。三、招聘程序和方法招聘工作由凤山县人力资源和社会局和招聘主管部门共同组织实施,县纪委监委全程监督。采取现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核等...

全国法院:关于不定时工作制纠纷的审理依据汇编

10、经批准实施综合计算工时工作制的用人单位,在计算周期内若日(或周)的平均工作时间没超过法定标准工作时间,但某一具体日(或周)的实际工作时间工作超过8小时(或40小时),‘超过’部分是否视为加点(或加班)且受《劳动法》第四十一条的限制?依据劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》...

计算年休假天数时,“累计工作时间”怎么确定?

“职工连续工作满12个月以上”既包括职工在同一用人单位连续工作满12个月以上的情形也包括职工在不同用人单位连续工作满12个月以上的情形职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

专家建议,出台相关指引,明确网络主播行业工作时间计算的基本规则

明确行业工作时间基本规则“设置直播时长规则有其合理性，而实践中的争议主要在于对该时长的计算及举证规则并不清晰。”范围表示，不合理的“有效直播时长”规则，是一些MCN机构侵害网络主播合法权益的主要方式。“通过‘观看人数’等不确定因素统计直播时长，显然是不合理的，对于网络主播非常不利。”关于直播时长设...

逾期时间计算有哪些常见方法?这些方法在不同情况下如何应用?

工作日计算法则是指仅计算工作日,不包括周末和法定节假日。这种方法更为公平,因为它排除了非工作日的干扰,确保了双方在同等的工作时间内履行义务。3.合同约定计算法合同约定计算法是指双方在合同中明确约定逾期时间的计算方式。这种方式最为灵活,可以根据具体情况进行调整,但前提是双方的约定必须合法有效。

正式参加工作前的服兵役时间是否应计算入工龄?法院:算

服兵役时间是否可以累计算入工龄?经查,《人力资源和社会保障部办公厅关于<企业职工带薪年休假实施办法>有关问题的复函》第二条规定:“累计工作时间”,包括职工在机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位从事全日制工作期间,以及依法服兵役和其他按照国家法律、行政法规和国务院规定可以计算...

职工带薪休年假天数计算方法是什么?

换工作了,年休假天数怎么算?职工可享受的带薪年休假天数与累计工作时间直接相关,根据《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》、人力资源社会保障部办公厅《关于<企业职工带薪年休假实施办法>有关问题的复函》等有关规定,职工在同一或者不同用人单位从事全日制工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规...

年假的计算方法及其他常见规定

年假的计算方法及其他常见规定1、享受年假的条件职工连续工作12个月以上的,享受带薪年休假(不限于本公司连续工作,也包括其他单位连续工作时间,下同);2、年假天数计算职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年...

法院判决下班时间开会培训算加班要给钱!“打工人”疑问:那回工作...

问:休息时间用人单位组织开会、培训算加班吗?答:开会、培训实际上是用人单位为顺利落实工作而进行的活动,一般由管理者发起、组织、安排,若占用了员工休息时间,应当计入加班时间。对于非工作时间的会议、培训,用人单位可根据实际情况安排员工补休,不能补休的应支付加班费用。

最高院:关于误工费的计算方法问题的答复|(终于明白365与21.75的...

一、制度工作时间的计算年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日:250天÷4季=62.5天/季月工作日:250天÷12月=20.83天/月工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。二、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付...