2024年社保新政策:允许一次性补缴,60岁前补缴3万?

一次性补缴社保后，参保人每月可以领取一定的养老金。具体来说，60岁前一次性补缴3万元，个人账户余额为3万元；60岁前一次性补缴5.6万元，个人账户余额为8.6万元；60岁前一次性补缴8万元，个人账户余额为16万元。需要注意的是，不同地区的政策有所不同，具体养老金数额还需根据当地政策来确定。举个例子来说...

社保断缴=账户清零?可以补缴吗?2024年全都这样处理!

参保人员应保未保期间的职工医保费,可申请按应保未保期间不同身份对应的缴费标准补缴。如断缴期间用人单位和职工不存在劳动关系,不能补缴。可以分为以下3种情形:1.离职,未找到新工作,社保断了能不能补缴?不可以。只有在单位就业期间应缴未缴的社保费,才能补缴。2.在单位就职期间社保断缴,可以补缴吗?可以。

社保在线|用人单位未足额缴纳社保费,职工可要求单位补缴

如果职工发现用人单位未按时足额为其缴纳社会保险费，可以要求单位补缴。如果单位拒绝为其补缴，职工可以到社会保险行政部门或社会保险经办机构进行投诉维权。投诉时需要提供以下材料：本人劳动合同以及银行打印的单位为职工发放工资的凭证（比如银行流水），通过劳动合同和银行流水举证单位没有为自己按时足额缴纳社保费。新闻...

关于“社保可不可以补缴?之前在人寿保险工作7年,没给买社保,同时...

8月2日,市人力资源和社会保障局答复:根据省人社厅、省财政厅企业职工基本养老保险补缴费相关文件规定,并告知汪先生,补缴劳动关系存续期间应保未保的养老保险费的相关政策条件,即:申请补缴费需提供可以认定劳动关系的材料原件及复印件。如果找不到工资原件及其他佐证材料,可以通过劳动人事争议仲裁委员会、实施劳动保障监...

灵活就业人员能否补缴社保?

灵活就业人员能否补缴社保?来源:劳动报小芹问:我是一名自由撰稿人,这些年一直以灵活就业人员的身份缴纳社保。因为此前社会阅历浅,没关注社保缴纳的问题,有好几年没缴。前段时间听说缴费年限有调整,我想问问,漏缴的那几年现在还能补上吗?答:灵活就业人员参保范围为年满16周岁且男性未满60周岁、女性未满55...

杭州社保补缴有哪些流程?这些流程中需要注意哪些关键点?

在杭州,社保补缴是许多购房者关心的问题,因为它直接影响到购房资格(www.e993.com)2024年11月11日。了解社保补缴的流程和关键点,可以帮助购房者更好地规划自己的购房计划。以下是杭州社保补缴的详细流程及需要注意的关键点。一、社保补缴的基本流程1.准备材料:首先,需要准备相关的个人身份证明、社保缴纳记录、补缴申请表等材料。这些材料是进行补缴...

时刻帮丨社保断了有什么影响 怎么补缴?

一、按年补缴,若你到了退休年龄,还有几年时间社保才满15年,你可以每年补交直至满15年,但必须缴纳滞纳金来支付你的年费;二、延迟退休,若已达到我国法定退休年龄,而社保还未支付15年可申请延迟退休,最多五年,延迟退休时可以一边工作一边继续支付社保;

社保如何进行补缴?需要哪些程序?

补交中断期间的社保费用通常需要遵循以下步骤:1、查询中断情况:需要到当地的社会保险管理服务中心查询社保账户信息,也可以在对应的APP上面查询,确认中断的缴费时间和需要补交的费用金额。2、准备相关材料:根据社保部门的要求,准备身份证、户口本、劳动关系证明、工资发放证明等相关材料。

社保没交满15年的有救了!人社局最新回复:2024年起,全都这样处理!

根据社保法,只有符合以下两种情况,社保才可以一次性补缴:①2011年7月1日之前参保在2011年7月1日之前(《中华人民共和国社会保险法》实施前)初次参加企业职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时,累计缴费不足15年的,可延长缴费5年,延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年,然后办理退休手续并领取...

社保断缴、补缴、转移、合并这样办

一、按年补缴如果到了退休年龄,社保还有一段时间(一般是三年)才满15年,可以每年补缴,退休时就能得到社会保险的福利。但需要缴纳滞纳金。二、延迟退休如果在我国达到法定退休年龄,而社会保险还未支付15年,可以申请延迟退休,最多5年。延迟退休时,可以一边工作一边继续支付社保。