秦朝时期基础练习
故本题选D项。2.答案D。解析:依据题干信息“秦并兼四海,以为周制微弱,终为诸侯所丧,故不立尺土之封,分天下为郡县”可知,秦始皇认为西周灭亡的原因是实行分封制导致诸侯割据,故秦始皇统一中国后,在地方推行郡县制,郡县的长官一概由皇帝任免调动,由中央垂直管理地方,故D项符合题意。西周推行分封制,故A项...
行测技巧丨常识判断重点——中国历代重要选官制度
选官制度是国家政治制度的重要组成部分,在不同的历史时期有着各自的方式。1.世卿世禄制“世卿世禄”制是西周宗法制的产物,在宗法制和分封制结合下,依血缘亲疏定等级尊卑和官爵高下,对周王、诸侯、大夫以及国王和诸侯手下的重要官职“卿”进行世袭,形成“世卿世禄”制,该制度反映了奴隶主贵族巩固其统治的企图。
前科举时代的选官制度与文运兴替
作者既试图厘清南北朝选官制度沿革的主体面貌,并考察其与文坛风气演变的制度性关联,又努力揭示南北朝文人在选官文化体系下政治心态、官场生态的形成与变化,并探讨这种变化对文人创作及文坛风气的影响,为我们全面展示了前科举时代的选官制度与文学发生衍变的种种侧面。选官制度是南北朝时期贯穿政治、文化生活的基础性制...
历代选官制度简表
品高则官高,品第则官低。初,由于政府坚持“贤有识鉴”标准,中正官能认真品评人物,起到积极的选举人才的作用,但最终形成重家世、轻才德的风气,使“上品无寒门,下品无世族”,形成门阀政治。隋、唐常举举人(头名解元)国子监试每年春天明经科试儒家经学;进士科试诗、赋和时务策。举人可以参加试官,后...
《周礼》勾勒的廉政制度及其影响
《周礼》不仅规定了选官的“六廉”标准,为此还制定了考核制度。《周礼·天官》载冢宰的职责之一就是“岁终,则令百官府各正其治,受其会,听其致事,而诏王废置。三岁则大计群吏之治而诛赏之”。意思是,年终的时候,命令各官府实事求是地整理文书资料,接受他们的会计总账,评断他们汇报的政绩,而帮助周王决定对官吏...
我国历朝历代的“选官制度”一览表!
我国历朝历代的“选官制度”一览表(www.e993.com)2024年10月17日。先秦时期只有“贵族”才能当官,秦朝靠“军功”封爵拜官。隋朝建立“科举制度”。隋朝建立的科举制度有多伟大?从此让普通老百姓有了做官的可能。科举制度历时1300余年,出了无数的举人、进士,还有榜眼、探花和状元。历朝历代的盛世跟他们不无关系。
古时乡贤的推举方式与作用的发挥
摘要中国有着悠久的基层社会治理传统,常以年岁、德行及能力为标准推举乡贤,优化基层社会治理。乡贤大致可分为两类,一类是历代王朝在基层体制设置的三老、父老等,另一类是选官制度中的文教与德行标准所引导形成的士人群体。从东汉世家大族到魏晋门阀士族,再到明清士绅,士人都在地方社会中承载着文化传承的使命,指导...
文史丨“以孝治天下”的古代,如何解决养老问题?
汉代官吏退休制度影响深远,首先是给退休的官员供俸,此前官吏致仕都没有俸禄。汉平帝元始元年下诏,年俸禄在两千石以上的官员致仕,可领取原俸禄的三分之一作为养老金。二是规定退休年龄,官吏一般到七十岁退休,皇帝选留七十岁以上“有德尚壮”者。汉代以后,历代王朝大抵皆以70岁为致仕年龄。南朝齐明帝时,御史中丞沈渊...
宋代荐举制度,与科举制度并存,是如何成为宋朝选官重要标准的?
客观来说科举制是相对公平公正的选官制度,它是“唯才是举”最直观的体现,也是历史进步的产物。科举制破除了魏晋南北朝以来世家大族把持官员任用的特权,为寒门子弟打开了晋升的途径,更有利于网罗天下英才,而且科举选官相当于变相将官员任免权由世家门阀收归到皇帝手中,加强了皇权。
2023辅警考试公共基础知识(文化常识):我国古代的选官制度
中国古代的选官制度的发展主要经历了从先秦时期的世卿世禄制、汉代以来的征召察举制、魏晋南北朝的九品中正制、隋唐元明清时期的科举制,直到清朝末年科举制被废除。一、世袭制亦称世卿世禄制,盛行于夏、商、周时代。它通过家族血缘关系来确定政府各级官员的任命,依血...