未签劳动合同上班第5天受伤 用人单位否认劳动关系法院如何判

2023年7月19日，王某经人介绍来到某公司应聘并填写了《入职登记表》，内容包括王某的基本身份信息，同时载明“进厂前3天为试工，一周内签订劳务合同，拒签劳务合同者终止一切劳务关系”。王某在落款处签名，登记表未加盖公司印章，没有法定代表人签名。2023年7月20日，王某正式入职公司，从事碳布裁剪机预型车间的安...

入职时的《不生娃承诺书》能签吗?

除了以上两个,还有些企业入职时让你签署一大堆协议,连同劳动合同等在内,你认真看一遍就要一天时间,但是他们要求你1个小时内签好名。比如厚达15页的《离职后不允许前往竞争对手上班的承诺书》,你根本看不完,其中最重要的一点就一句话,但你不知道在哪里,也来不及看,就签字了。这句话大致是这样描述的,“员工离职...

快递员上班不到半个月发生车祸,未签劳动合同能否认定为工伤?

上班不到半个月，在取件路上发生车祸。但未签订劳动合同，法院是否认定“工伤”？用人单位是否需要赔偿？近日，湘潭市雨湖区人民法院审理了一起互联网时代背景下新就业形态劳动关系案件。基本案情2022年6月中旬，刘某通过微信了解到，湘潭市某快递有限公司发布招聘信息，在与公司某快递点负责人微信交流后，于6月2...

公司要求签协议放弃加班费,合法吗?

小张是刚毕业的大学生,在签订劳动合同时,公司要求小张再签一份协议作为合同附件,内容是他自愿放弃加班费。入职半年后,小张提出辞职,并要求公司支付加班费。公司以双方有约在先为由,一口回绝。我国劳动法规定,用人单位安排劳动者在工作日延时加班,至少应支付工资1.5倍的报酬,休息日加班不能安排补休的,至少支付劳动者...

劳动关系or劳务关系 案说维护再就业“银发族”、学生暑假工合法权益

双方未签订相关合同,仅口头约定工作期限为两年。2023年9月,马某听说同事李某(37岁)离职后将某酒店起诉至法院,要求赔偿未订立书面劳动合同的二倍工资及劳动关系存续期间的经济补偿金,得到了法院的支持。马某遂在离职时亦将该酒店诉至陕西省城固县人民法院,要求被告该酒店赔偿其未订立书面劳动合同的二倍工资及劳动...

房产合同律师剖析 阴阳合同避税一方据此解约法院会支持吗

2021年5月初顾强的妻子看好新房并于5月20日签订合同(www.e993.com)2024年11月18日。之后顾强发现与被告的网签合同无法查看,查看纸质合同后才发现有阴阳合同情况,且中介发送的被告签名网签合同价格为2450,000元。顾强知晓后通知中介和被告,并发送律师函提出解决方案。但被告不仅未停止,还利用不正当获取的合同胁迫顾强解押和签署非法网签合同。顾强于...

成都多名司机称“应聘司机遭遇贷款买车骗局”,公司:合法合规经营

03公司负责人阳某回应称,该公司系合法合规经营,与一些平台公司合作,由平台派单给调度公司后,再由调度公司给司机派单。04然而,律师林小明提醒司机签协议要谨慎,诉讼需保留证据,企业则应当依法经营。以上内容由腾讯混元大模型生成,仅供参考“保底收入1万6,工资日结……”日前,四川多名司机向上游新闻(报料邮箱:cn...

如何电子签合同?国内外最主流的8大软件

签订确认书时合同成立。同时，该法规定："采用数据电文形式订立合同，收件人指定特定系统接收数据电文的，该数据电文进入该特定系统的时间，视为到达时间；未指定特定系统的，该数据电文进入收件人的任何系统的首次时间，视为到达时间。"而从《电子签名法》的规定来看,我国法律对电子合同有形式合法性、保存合法性、证据...

《民法典应知应会200条》_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

28.向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是多长时间?3年。法律另有规定的,依照其规定。29.成年人可以自己协议确定监护人吗?可以。具有完全民事行为能力的成年人,可以与其近亲属、其他愿意担任监护人的个人或者组织事先协商,以书面形式确定自己的监护人,在自己丧失或者部分丧失民事行为能力时,由该监护人履行监护职...

@毕业生 这些就业常识你需要了解

在公司上班没有签劳动合同被辞退了怎么办?解决办法如下:1、当事人和老板协商解决,可以要求双倍支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算;...