彩礼应该如何收最好

2022年9月,双方解除婚约后因彩礼返还问题发生争议,张某某起诉请求赵某某及其父母赵某、王某共同返还彩礼173200元。彩礼通常是指男女双方在缔结婚姻时,一方依据习俗向另一方给付的钱物。在司法实践中,人民法院应当结合当地习俗和人均收入等因素,确定彩礼返还的范围。根据《最高人民法院关于适用中华人民共和国民法典婚姻家...

黄昏恋引发的百万彩礼之争

综上所述,徐大爷以缔结婚姻为目的转账给金阿姨的141万余元应属于彩礼。四是返还范围要考虑消费性支出等因素。《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》第三条规定,一方为表达或者增进感情的日常消费性支出不属于彩礼。对于徐大爷要求返还的首饰款,法院认为这是表达或者增进感情的日常消费性支出,...

陕西高院联合省妇联发布涉彩礼纠纷典型案例

另查明,恋爱期间,程某给付张某彩礼、“倒酒钱”、“香火费”、“离娘钱”及红包等共计166700元,并给张某购买礼品及“三金”。处理结果法院经审理认为,双方虽按农村习俗举办了婚礼,且以夫妻名义共同生活,但未办理结婚登记,程某主张返还彩礼符合法律规定。另外,考虑到双方已举办结婚仪式且已共同生活,故酌情判...

邵阳已女孩收到了20万左右彩礼,将男方拉黑玩失联

最终在法官主持调解下,双方达成调解协议,由胡某某返还彩礼钱151000元。法官寄语:彩礼是基于当地的风俗习惯,在男女双方订婚或结婚时,由男方给付女方或女方家人一定数额的货币或实物,作为婚约或婚姻成立标识,具有明显的目的性,是一种附条件的赠与。双方结婚登记的目的无法实现时,赠与条件未成立的,接受彩礼一方应当返还,...

胖东来风暴:老板不许员工要彩礼,这合法吗?

可以吗？（02）胖东来彩礼事件，这叫“企业文化”！以前我在深圳，跟一个“企业文化大师”（简称大师）专职“企业文化建设”。西南有个厂子，老板姓陈，人称陈董事长，想“建立优质企业文化”。大师过去接单。一分钟拿下。报价245万。然后大师带女友去欧美东南亚浪，派我入驻企业，在6个月内，帮助这家企业建立...

河南总工会回应“胖东来员工婚宴彩礼新规”:若合法合规,员工需执行

11月21日，“胖东来宣布员工结婚不允许要或付彩礼”话题迅速冲上热搜，引发热议(www.e993.com)2024年12月18日。河南省总工会12351热线工作人员表示，若合法，员工需按照公司制度执行，“如果违法可向当地的劳动部门反映。”11月20日，胖东来创始人于东来在社交账号发文，宣称从明年起，为了推动美好生活、引导社会文明生活，胖东来人结婚不允许要...

缔结婚约未成婚,彩礼返还争议大

本案的婚约双方是杨中某与李小某,而该彩礼钱16,000元是由婚约当事人杨中某之哥杨某某,支付给婚约另一方当事人李小某之父母李仕某和杨光某的,杨某某在本案中非婚约当事人,不存在任何过错,鉴于双方最终并没有成婚,故上诉人杨某某请求返还16,000元的彩礼钱,属于正当的合法行为,且依法应当支持。

人民法院报 | 黄昏恋引发的百万彩礼之争

近日,重庆市大渡口区人民法院判决了一起涉及老年人的彩礼纠纷案,该案的判决明确了老年人为了缔结婚姻而给付财物的性质,尊重了老年人恋爱表达、彩礼给予的特殊方式,认定男方为缔结婚姻赠送给女方的钱款系彩礼,女方应当返还。案件的判决建立了老年婚恋纠纷裁判规则,实现了一审即服判息诉、案结事了,裁判结果对于老年群体...

员工结婚不允许要彩礼?胖东来最新回应!河南总工会热线:若合法合规...

11月20日，胖东来集团创始人于东来发文称“员工结婚不允许要彩礼”引关注。当日，九派新闻以市民身份联系河南省总工会12351热线工作人员，对方表示如果该规定合法合规，员工需按照公司制度执行，如果违法可向当地的劳动部门反映。“您说的这个情况比较特殊，说的是取消员工福利，但没有说要克扣工资，把员工辞退。因为...

渭南法院一案例入选|陕西高院联合省妇联发布涉彩礼纠纷典型案例

法院经审理认为,双方虽按农村习俗举办了婚礼,且以夫妻名义共同生活,但未办理结婚登记,程某主张返还彩礼符合法律规定。另外,考虑到双方已举办结婚仪式且已共同生活,故酌情判决由张某及其父母向程某返还彩礼11万元。关于彩礼范围,法院根据媒人证言、双方当庭陈述,结合当地风俗习惯,对现金彩礼、“香火钱”、“离娘钱”、“...