「职称评审」公卫人员晋升高级职称,工作量、业绩要求详解!
工作量是各位公卫人员最关心的问题,根据国家卫健委最新发布的通知,要求每位医生年门诊量要达到400个单位,对于没有病人,没有门诊的公卫人员,工作量如何计算成了大家最关心的问题。公卫人员的工作量按工作时间,专业工作技术、健康教育来计算。(下图为公卫人员工作量表)工作业绩要求(广东选1-3项提交即可)虽然现在...
【新规】职称评审新规:工作30年中级10年,可这样评副高!基层“万年...
申报人应严格按照各专业基本标准条件提交代表个人专业技术能力和水平的标志性工作业绩代表作数量。工作业绩代表作43种名词解释请参考北京市人力资源和社会保障局《解读流程问答〈北京市深化卫生专业技术人员职称制度改革实施办法〉》。申报人应注重总结提炼日常工作中在技术研发、技术改革、技术应用、标准制定、学术科研等方面...
重磅!卫健委:晋升副高需提交住院病案首页数据!不能手写,很多医生...
将门诊工作时间、收治病人数量、手术数量等作为申报条件,突出评价业绩水平和实际贡献。把评职称的重心由“四唯”转到临床后,有关“医生晋升工作量要求”的规定是,晋升副高要求400单元门诊量。不少人问了,要求400单元门诊量到底意味着什么呢?这有什么难度呢?有部分医生结合自身情况,做出了解释。他们表示,门诊工作...
23年护理晋升正副高:科普业绩成职称评审首选!
《指导意见》特别指出将健康科普作品纳入业绩成果代表作参加评审,护理科普确确实实是我们普通护士晋升职称的一大捷径。今年最新发布关于2023年职称评审,至少有23个省市提到了健康科普,河南将健康科普列为职称评审必备条件,想要参与评定必须完成每年2次。除河南以外,四川、安徽、广西、辽宁、湖南、福建、山东等省份,对...
职称晋升有大变动!一省新规:晋升副高和门诊量挂钩,需提交病案首页...
晋升副高与工作量挂钩反观国家对医生晋升高级职称工作量要求,晋升副主任医师需要近5年的出院人数达到400~1500人次(不同学科要求不同,出院人次代表了住院的诊疗记录数量),而晋升主任医师则需要近5年的出院人数达到500~2000人次。这个工作量对于三级医院的医生而言,或许能够较为轻松地胜任。然而,在二级医院的情境下,由...
关于开展2023年度全省卫生系列高级职称评审工作的通知
③担任主管药师职务期间,平均每年参加药学专业工作时间不少于40周(www.e993.com)2024年10月26日。④担任主管技师期间,平均每年参加本专业工作时间不少于40周。(七)代表作条件1.申报人任现职期间须取得以下工作业绩作为代表作参评:2.申报人符合《关于开展2022年度全省卫生系列高级职称评审工作的通知》(陕人社函〔2022〕569号)科研成果条件的,...
职称评审新规:工作30年中级10年,可这样评副高!
对在基层社区卫生服务机构工作满30年且中级职称取得满10年,仍在诊疗一线岗位的卫生专业技术人员通过加大职业道德、考核结果、基层服务水平、群众认可度等方面的权重评定高级职称。7月初,北京市卫生健康委员会发布了《关于2024年度卫生系列高级职称评审工作的通知》(以下简称《通知》),《通知》对做好2024年度全省卫生健康...
盈康生命2023年年度董事会经营评述
广慈医院全院正/副高人数28人,全院职称上升比例9%,中高级职称人员同比增加5%。(4)生态-平台建设:优质医疗资源下沉触达更多用户,数智升级降本增效,提升用户粘性上线家庭健康线上平台,搭建预诊治康全流程服务体系,报告期内家康线上微信小程序用户量新增1.47万人,以营养、康复服务为切入点打造家康服务生态。
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主要内容有哪些?为选拔和培养造就人才,《办法》突破职称逐级晋升的常规限制,鼓励支持优秀人才脱颖而出,允许业绩贡献突出达到相应条件的人才,直接晋升副高级或正高级职称。明确了制订的目的、依据、适用范围、申报条件、评审方式及如何组织实施,重点对申报人需要具备的业绩成果进行了细化规定。
河南医护职称晋升新意见稿来了!条件高吗?如有意见还有机会
(二)工作业绩要求。工作业绩实行成果代表作制度。申报基层副主任医师和基层主任医师提交任现职以来代表个人专业技术能力和水平的标志性工作业绩2项以上(第1项为必备);申报乡镇社区副主任医师提交第1项。1.副主任医师(1)解决本专业常见病、多发病或临床诊治过程中的疑难、复杂问题、技术难点等形成的临床病案报告、...