2024年10月养老金“重算补发”来袭 这两类退休人员迎“红包雨”

首先，是那些在2024年1月之后光荣退休的“新晋”老人。他们虽已步入退休生活，但养老金的计算却还“留了一手”。原来，由于年初时新一年的养老金计发基数尚未出炉，他们的养老金只能暂时依据去年的基数进行估算。如今，随着新基数的公布，这其中的差额部分将如同久旱逢甘霖，一次性补发到位，让他们的退休生活更加滋润。

2024年10月国庆后,2类退休人员的养老金迎“重算补发”!

刘伯对这次补发政策格外上心，他刚退休不久，算是2024年退休人员之一。根据报道，2024年10月后，有两类退休人员将迎来养老金重算和补发，他很可能就是其中之一。第一类：2024年刚退休的企事业单位人员。由于2023年养老金基数尚未公布，这部分人员在退休时的养老金是按照2022年的基数预发的，等到2023年的基数在2024年...

退休年龄最新规定2024年新政策解读

决定明确,职工达到养老保险最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过3年,且退休年龄不低于原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过3年。决定体现了对个人意愿的尊重,不强制要求每个人必须达到新的法定退休年龄才能退休,而是可以在前后3年...

退休年龄最新规定2024

男职工:从2025年1月1日起,男职工法定退休年龄每四个月延迟一个月,逐步延迟至六十三周岁女职工:从2025年1月1日起原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,法定退休年龄每四个月延迟一个月,逐步延迟至五十八周岁;原法定退休年龄为五十周岁的女职工,法定退休年龄每二个月延迟一个月,逐步延迟至五十五周岁。2025延迟...

2024年男性退休最新规定

**2024年男性退休最新规定扩写**随着社会老龄化的加剧与劳动力市场的动态变化,2024年男性退休政策迎来了历史性的调整。此次改革,不仅彰显了国家对人力资源深度开发与合理利用的战略考量,更以细致入微的规划,平衡了代际间的就业2024年男性退休最新规定**2024年男性退休最新规定扩写**...

2024年10月起,养老金迎来新变化,1964年以后出生的人注意了!

1964年以后出生的这一代人将在此次养老金改革中处于一个关键位置(www.e993.com)2024年11月8日。因为根据现行的退休政策，这些人在2024年10月之后还未达到退休年龄，正是第一批完全按照新制度计算养老金的群体。这一代人未来的养老金将更加依赖个人的缴费基数和缴费年限，因此，缴费时间的长短、缴费基数的高低将直接影响他们未来的养老金水平。对于...

农民养老金2024新政策出台!

工龄退休政策执行养老金金额有所上涨按照原有的规定,男性年满60周岁,女性年满50周岁,女干部年满55周岁才能申请退休,随着工龄退休制度的执行,只要在职员工工作工龄满30年,在职期间社保缴纳满15年,退休后便能领取养老金。工龄退休政策,更加的人性化和合理化,极大地减轻了在职员工的工作负担和压力,也让那些急切想要退...

各类人员法定退休年龄规定(2024年新版)

关于这个问题,国家先后出台过多个规定:1.《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定:党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的。2.劳动部关于印发《关于贯彻执行(中华人民共和国劳动法)若干意见》的通知第75条:用人...

2024版女性退休年龄规定!附提前退休方式

三、通过退休预审进一步降低风险有的地区已经实行退休预审,比如北京地区,预审最长可以提前一年进行。单位可以通过向人社局沟通办理退休预审,取得人社部门对退休年龄、条件确认的材料后,再终止劳动合同,进一步规避违法终止的风险。符合这些情况女性职工可以提前退休...

距离退休不足1年的失业人员,养老保险有新政策

新华社北京11月5日电(记者姜琳)记者5日从人力资源社会保障部获悉,人力资源社会保障部等三部门近日联合印发通知提出,领取失业保险金且距离法定退休年龄不足1年的失业人员,在失业保险金领取地以个人身份参加企业职工基本养老保险并缴费,其中按当地灵活就业人员最低缴费标准的部分由失业保险基金支付。