东北经济增速大幅回落调查:国企守着金饭碗没饭吃

这是一家“一五”时期崛起的大型国企,它生产的车床C620-1,曾用作1960年版2元人民币的图案。车间电子屏幕上,一幅销售曲线图诉说着十年振兴的业绩:2002年1.5万台、2004年5万台、2011年10.5万台……短短9年,沈阳机床集团从世界排名第36位,飙升到世界第一。“那时候卖机床就像卖汽车了。我突然有一种高处不...

国企生存法则揭秘:国企职场中的八大"怕点"

本期要跟大家分享话题主要围绕在国企上班最怕什么?了解本期内容,以便于我们能够更好匹配自身,获取正确的职业定位。01-晋升机制职业发展有所限制在国企中往往有复杂的层级结构和相对稳定的晋升路径,晋升往往受到很多因素影响,比如资历、关系、政治倾向等,可能导致员工发展机会有限、晋升缓慢或停滞不前,会面临一些选择题...

薛澜:企业创新最怕的是政策发生方向性变化

薛澜：是的。我们把政策稳定性拆解开，最关键的是整体方向。如果整体方向发生大转弯，那这个影响是不得了的。政策会有波动，比如税率，可能今年5%，明年优惠成2%。这种波动是正常的，调整也是正常的。最怕是方向性的变化。在坚持大方向不变的情况下，国家和企业的治理关系可以是动态的。我们做过相关研究，发现在数...

高质量发展看山西国企:在平凡的岗位上闪光!来自晋能控股集团的...

在大同机电装备科大煤机公司有一位不怕苦、不怕累、以身作则、兢兢业业的优秀共产党员,他就是铆焊组组长杨文忠。铆焊组主要负责把各个皮带机零部件焊接在一起,形成一个完整的设备,目前共有14人。作为组长,杨文忠首要职责是确保生产线的顺利运行,确保每一个环节都能得到有效的协调和控制。他主动了解每个工人的技...

在国企工作八年的我,没想到有一天会被调去“管仓库”|三明治

刚上岗时,我经常在工作中抽脱出来,用旁观者的角度看自己:一个完全没有对口专业和经验背景的人,只有一段在国企里只能算“新人”的八年工作经历,被从最合适的领域调离,一夜之间加入一个在2024年1月1日改革后新组建的公司、新组建的部门,对接一个80多人的团队。这真的不违背人力资源的基本原理吗?是不是只有国企...

从大厂跳槽国企,我后悔了

王晓晴所在部门属于国企的新板块，还处在从0到1的阶段(www.e993.com)2024年11月16日。她做的是品牌宣传工作，认为公司此刻很需要媒体曝光。靠着工作时间的全力以赴和业余的“偷偷加班”，只花了两周，她完成了预计三个月才能完成的工作量：梳理出一百多家媒体，联系上它们的最高层和相应跑口记者。她甚至和两个头部媒体聊出了对方愿意免费报道的...

来自资深从业者的发问:在国企,比能力更重要的是...?

为啥?怕出事呗,多点流程、多留痕迹,真有问题也好甩锅。他们是怎么操作的,又为何会出现这种情况呢,我们今天不妨来仔细叨叨下这事。01为何会出现这种情况,说白了,就是基层员工在面对官僚主义时,不得不采取的一些应对手段。首先,啥叫官僚主义呢?简单来说,就是那些只发号施令、不考虑实际问题的工作作风。

大象觉醒!东风汽车1月狂销27.4万辆,第二波国企觉醒?

（3）第二波国企崛起，就看东风、上汽？在过去的一些年，一汽、东风和上汽应该是国内车企中最火的三家。一汽和上汽有大众这样强势的合资伙伴，东风则与日产有最深度的合资，这几家算是把合资玩明白了。但市场变化之后，其实国内车企的排位也发生了悄然的变化。广汽算是最早反应过来的国企，它在2017年就成立了专门...

女子炫耀特权后威胁网友:“看你先举报成功,还是我动用关系先收拾...

1月16日，几张社交账号截图在网上热传。截图显示，一名自称青岛某国企员工的女子，晒工资炫富、秀恩爱的同时，宣称“等男朋友带他女朋友引产后我们就旅行结婚”；有网友提出疑问，表示要向青岛国资委举报，该女子则两次威胁“你试试看”，称要动用关系收拾网友。据多个网友上传的截图显示，该女子的账号备注为国企员工...

“我们拼尽全力,成为二本学生”

害怕一个人在山上的橘树林中无助地拖动柴油机;害怕男朋友知道家里的真相后顶不住父母的压力提出分手;害怕家里的亲戚随时随地对妈妈的蔑视和轻贱;害怕妈妈生病让自己失去世上最珍贵的人;害怕大学同学知道家里的情况伤害脆弱的自尊;害怕大学毕业找不到好工作满足不了家人的期待;更害怕日渐衰老的父亲、无所事事的...