三星全球大规模裁员30%,开启第四轮自愿退休计划,赔偿206万

这次自愿退休计划中，三星的赔偿方案让不少人感到震惊。每位被裁员工最高可获得约4亿韩元（约合人民币206万元）的赔偿，其中包括遣散费和四个月的工资。这在裁员案例中，确实算得上“良心补偿”了。但问题是，这笔钱真的能弥补他们失去工作的损失吗？举个例子，三星印度的裁员案例就引发了不少争议。据报道，三星...

最高补偿206万!三星推四批次自愿离职:首批15年以上员工获资格

预计整个过程中，首批接受自愿离职的员工，赔偿总额将达到约4亿韩元（相当于约206.4万元人民币），其中，包括基于CL3级别的遣散费及四个月的工资补偿共计3.8亿韩元。三星电子近期采取的一系列行动，与其第三季度财报中半导体业务的显著下滑紧密相关，特别是设备解决方案部门的营业利润与前一季度相比，骤降了逾40%。...

为探究三星充电器内置的AC-DC主控芯片,我们拆24款产品给你看

三星note8充电器EP-TA20JBE使用SOLUMSLM7620+TOSHIBATPN11006NL同步整流方案,输出方面除了支持自家的AFC快充外,还支持QC2.0,实测最大输出5.3V2.2A11.9W/9.3V1.7A16W,带有线损补偿功能,100~240V50-60Hz全球宽幅电压旅行无忧,总体规格上与以往三星快充充电器区别不大。初级主控芯片SOLUMSLM7717A初级PWM控制...

深度拆解了24款三星原装快充,发现这家AC-DC主控芯片厂商更受三星...

三星note8充电器EP-TA20JBE使用SOLUMSLM7620+TOSHIBATPN11006NL同步整流方案,输出方面除了支持自家的AFC快充外,还支持QC2.0,实测最大输出5.3V2.2A11.9W/9.3V1.7A16W,带有线损补偿功能,100~240V50-60Hz全球宽幅电压旅行无忧,总体规格上与以往三星快充充电器区别不大。初级主控芯片SOLUMSLM7717A初级PWM控制...

三星Note7中国召回细则:全额退款 非国行也退

补偿方案:三星此次由于Note7召回给消费者带来的损失会进行补偿。如果你选择退货:会按照原购买价格全额退款,另外提供200元补贴。而你如果选择换货的话,就是说你退货后再购买三星智能手机。选择购买GalaxyS7edge/S7时,三星电子将额外提供400元补贴(本身两者的差价就在300元);选择购买其他三星智能手机时,三星电子...

...7000 万后致歉,公布补偿方案/享界汽车官宣底盘测试开放日

此外公告中也声明,小天鹅品牌决定为该店铺提供过百万元的专项支持,用于补偿因此次事件受到影响的消费者(www.e993.com)2024年11月25日。赔付形式将采取10元现金红包+100元无门槛优惠券的方式。传特斯拉将在中国生产六座版ModelY,官方辟谣9月3日上午,路透社报道指出,有知情人士表示,特斯拉计划从2025年底开始在中国生产ModelY...

苹果正在研发更智能的新版 Siri/ 小米将承担 SU7 自动泊车异常...

尽管小米提供了补偿方案,但部分车主对于解决方案并不满意,特别是对于那些因为撞击严重而导致车辆价值受损的车主。他们认为,除了维修费用外,还应有更多的补偿来弥补车辆的损失。然而,小米客服最终表示除了维修费用和出行补贴外,无法提供更多的车损补偿。这一事件无疑对小米汽车的品牌形象和信任度造成了挑战。

小米将承担 SU7 自动泊车异常维修费用/麦当劳和支付宝力推「碰一...

尽管小米提供了补偿方案,但部分车主对于解决方案并不满意,特别是对于那些因为撞击严重而导致车辆价值受损的车主。他们认为,除了维修费用外,还应有更多的补偿来弥补车辆的损失。然而,小米客服最终表示除了维修费用和出行补贴外,无法提供更多的车损补偿。这一事件无疑对小米汽车的品牌形象和信任度造成了挑战。

三星电子或将裁员10%:14.7万海外员工受影响(附经济补偿详情)

因此，经济补偿金=（5个月+0.5个月）*裁员前12个月平均工资（10000元）即，总计经济补偿金=5.5*10000=55000元。五、对员工的影响与后续安排对于被裁员工而言，这无疑是一次职业生涯中的重大转变。然而，三星也表示将会为受影响的员工提供相应的补偿和支持方案，帮助他们平稳过渡。这对于被裁员工来说，...

想了解三星在用的协议芯片?看这篇文章就够了

1、拆解报告:三星15W充电器SAMSUNG三星GalaxyS22原装25W快充充电器三星GalaxyS22标配25W充电器支持PD3.0和PPS快充协议,既能充新机也能很好适配三星的各种老机型。通过拆解发现,其采用QR开关电源架构设计,采用了DIODES全套电源方案,丰宾电解电容和固态电容进行输入输出滤波,整体用料扎实可靠。