打着招聘幌子拉宝妈贷款做代理!尚赫美容院门槛九万八或擦边传销

美容院一级代理门槛九万八,靠发展下线赚钱在尚赫内部的培训会议上,并没有教授任何关于美容的专业技能,而是专注于教授如何吸引新成员加入和如何发展下线。他们声称通过这种方式,参与者可以轻松实现年薪百万甚至千万,从而激发了大家强烈的赚钱欲望。这些讲师声称,仅需投资9.8万元,就能成为公司一级代理、获得店铺分红资格,...

醒醒吧!固定薪酬已被美容院淘汰,这种薪酬体系才是最赚钱的!

所以根据这一逻辑,我们帮助大家整理出了一套美容院合理的薪酬体系架构。1、基础底薪也可以被称为“无责任底薪”。这一类薪酬的设计不宜过高,需要为后续的薪酬流出人力成本。从招聘的角度来讲:基础底薪是门店招工的薪酬标准。比如美容院招聘美容师月薪3000,那么门店的招聘标准就吸引市场上3000元月薪的员工群体。从...

工资多少它说的算!如何运用岗位评估设计专业的员工薪酬体系

比如:美容师一职来说。我们可以分为美容学徒、美容师、资深美容师这三种。只有通过岗位评估考核的员工才有机会升职,杜绝了晋升无依据的情况。最后,我们认为:美容院不管大小,不管是单店还是连锁,其实都需要在门店建立岗位评估。这是一个清晰门店员工能力,梳理员工薪资结构,打造明确晋升通道的一个基础。更是2021年,...

河北旅游职业学院2022年高职单招简章发布【附专业介绍】

学生实习期间从事宠物美容师或驯导师助理工作,有一定美容工作经验并考取相关资格证书后,工资5000元/月以上。本专业毕业生在积累2～3年宠物美容和驯导经验后,多数选择自主创业开办宠物美容院、会所,年收入均在10万元以上。学院电话:0314-20530622200173畜牧兽医专业黄老师:13031403708动物医学专业李老师:15831484917...

南通市海门区人力资源市场2月17日招聘信息!

1.加工中心操作工6人,月薪:实习期6000-7000元,转正后8000-13000元;质检员3人,薪资:实习期5000-5500元,转正后6500-7500元。2.阀组、油缸装配测试5人,薪资:实习期:6000-7000元,转正后8000-10000元。3.系统调试工程师2人,薪资:实习期6500-7500元,转正后9000-13000元。

顶级HR心里都有一张人力资源战略地图(建议收藏)

我长期辅导的一个企业,最初合作时,老板对企业人力资源体系不满,向我提出要求:“穆老师,您能否帮助我的企业提升组织能力?”我问:“请您解释一下组织能力(www.e993.com)2024年12月19日。”对方回答:“员工能力、积极性都不够,离企业的要求有距离。如果硬要界定这个组织能力,是不是从员工思维、员工能力和员工治理几个角度去做做工作?”...

对标淡马锡,深圳国资综改浮出水面

围绕城市国资定位,实施重组整合“1+N”方案,推动77.8%的国有资本集聚到以基础设施公用事业为主体、以金融和战略性新兴产业为两翼的“一体两翼”领域。加快推进资产证券化,近两年新增上市公司8家,资产证券化率达58.8%。二是放管结合转职能。市国资委更加注重以股东身份行权履职,修订国资监管权责清单,出合授权放权...

上海全筑建筑装饰集团股份有限公司首次公开发行股票招股意向书摘要

公司系住宅全装修整体解决方案及系统服务提供商,经过多年发展,业务范围涵盖设计、施工、配套部品加工及售后服务的完整产业链,是一家专业从事建筑装饰工程服务的综合性企业集团。公司实际从事的主要业务为住宅全装修业务,报告期内该项业务收入占公司营业收入的比例超过80%,此外,还包括公共建筑装饰、家装施工、设计和家具业...