乐享上海,与国同庆 —— 东方团购中心福利方案焕新升级,献礼国庆
金秋十月,丹桂飘香,值此国庆佳节来临之际,东方团购中心积极响应上海市总工会关于关心关爱职工的号召,精心策划并推出了“乐享上海”员工福利方案,旨在通过一系列创新举措,为全市广大职工带来更加丰富多样的福利产品选择,共同庆祝祖国的繁荣昌盛。有需求的客户企业,可咨询东方团购中心福利顾问,或致电400-777-3066获取完整方案。
京东2024企业福利超值计划再下一城 全面助力西南地区释放人才发展...
在超“智”企业赋能方面,京东企业业务通过一站式、数字化福利管理平台,一方面引入京东的海量商品池,为企业和员工提供了更丰富的福利选择,还支持将传统的公司集中采购、统一发放的福利模式升级为员工自主选择福利商品并自定义配送地址的智能福利模式;另一方面,基于京东的数字化能力打通福利采购管理的全流程,实现了采购管理...
湖南出台职工福利标准:7个法定节日可发慰问品
《意见》明确,在春节、元旦节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节这7个法定假日,可用工会经费发放符合节日习惯的物品和职工群众必需的生活物品等,全年发放总金额应控制在基层工会当年收入总额的30%以内,年人均发放金额标准不超过上年度全省在岗职工年人均工资的5%。在生日当月,可发放不超过200元的生日慰问品。
中秋、国庆发不发福利?各地职工福利发放标准来了!
节日慰问品发放标准为每人每年不超过1700元,工会经费充足的企业单位工会每人每年不超过2000元。18.湖南节日慰问品发放标准为每人每年不超2100元。19.广东节日慰问品年度总额一般不超过人均2500元。20.广西发放节日慰问品,可采取实物发放或提货单等便捷方式实施,提货单须注明物品名称和数量;不可发放现金、购物卡...
河南省总工会访问东方福利网,共谱员工福利解决方案新篇章
在东方福利网CEO王海锋的陪同下,河南省总工会一行首先参观了东方福利网的现代化办公大楼。王海锋介绍了公司自2012年成立以来,在福利行业的深耕与发展历程。作为中国领先的一站式员工福利解决方案公司,东方福利网一直致力于为工会提供全面、高效、个性化的员工福利服务。
福利卡怎么选才能让员工踏踏实实拿到福利?
北京德恒律所事务所律师王鑫鑫说:“正常来说,员工可以通过和商家协商、向中国消费者协会寻求帮助等方式解决,或者和单位进行沟通,能否有其他福利发放方案对不可使用的福利卡进行替换(www.e993.com)2024年10月23日。”她也表示,从公司方面来说,公司购置的福利卡属于买卖合同关系,可以通过协商、诉讼的方式进行维权。
深度|新湖集团46.8亿元“员工福利”爆雷,打工人被迫成为公司债主
在作为“员工福利”的信托产品爆雷两个月后,8月9日,新湖集团员工代表终于在杭州市西湖区信访局见到了久未露面的浙江新湖集团股份有限公司(以下简称“新湖集团”)董事长黄伟。“矿拿回来,大家的钱才有着落,拿不回来可能我都要破产了。”在维权员工向银柿财经提供的视频里,黄伟双手合十,恳请大家与公司共渡难关。虽...
FESCO为员工福利提供多种解决方案,助力激发企业效能
针对企业保险保障、健康管理、工会慰问、年节祝福、午餐/用车/通讯类补助、差旅出行、即时激励、员工培训、EAP、企业专属节日等各项企业福利场景,FESCO能够提供专项解决方案,助力企业完善福利体系,合规财税筹划,有效降低企业管理成本。企业可通过福利平台全面统筹管理各项福利场景,根据企业需求进行全流程定制服务,彰显企业文化...
HR Empower赋能大会举行 京东打造数字化福利解决方案加速人力资源...
京东企业业务相关负责人表示,京东锦礼员工福利解决方案就是面向企业目前迫切的需求而打造,在技术层面重点解决了企业福利管理的两大痛点:一是通过引入京东的商品池,提供更丰富的福利选择,并以数字化平台的支持带来多样化的发放方式和自由兑换的福利发放体验;二是基于京东的数字化能力打通福利采购管理的全流程,既实现采购管...
...数智化升级路径 京东企业业务发布2024企业福利“超值”服务计划
新品发布等一系列超值的内购权益和专属活动为企业员工提供福利特权,最大程度满足员工的多样性需求及优化个人体验;在线下,京东企业业务则能够为企业hr、工会、党委提供京东来了、员工俱乐部等一站式线下内购活动的方案策划和执行运营服务,通过丰富多样的互动活动让员工更有参与感,构建有温度的组织环境,继而提升企业的人才...