优化配置 集约管理,穆棱市法院成立审判辅助事务中心
按照最高院、省法院关于聘任制书记员集约化管理的工作要求,穆棱市法院以加强审判辅助事务集约化为切入点,紧紧围绕“公正和效率”这一主题,通过进一步优化审判辅助资源配置,多措并举,做到审判辅助人员集约化管理、科学化改革,使辅助任务细化、工作举措精准、日常责任压实,切实保障审判工作质量,提升案件审判质效,有效释放集约...
龙井法院:释放集约化管理效能 推进书记员队伍建设
中新网吉林新闻12月19日电(谭伟旗黄鑫)为深入推进审判辅助事务集约化改革,不断优化司法辅助资源配置,充分释放书记员岗位集约化管理效能,进一步加强书记员队伍规范化、专业化和职业化建设,近日,龙井市人民法院着重从三个层面完成对书记员队伍的建设任务。该院坚持把政治理论融入业务培训中,锻造出一支高素质法院书...
龙井法院:释放集约化管理效能 推进书记员队伍建设
中新网吉林新闻12月19日电(谭伟旗黄鑫)为深入推进审判辅助事务集约化改革,不断优化司法辅助资源配置,充分释放书记员岗位集约化管理效能,进一步加强书记员队伍规范化、专业化和职业化建设,近日,龙井市人民法院着重从三个层面完成对书记员队伍的建设任务。该院坚持把政治理论融入业务培训中,锻造出一支高素质法院书记...
加强集约化管理 助力审判高质量发展
加强统筹管理,将分散在立案庭、综合审判庭、执行局的书记员全部纳入审判辅助事务集约化工作区,将业务部门辅助性、事务性工作进行剥离,拆分为诉前及立案事务、庭前事务、庭审事务、庭后事务、执行事务五大模块,按岗位及职责将工作内容进行分解,准确划分审判团队与辅助事务团队职责权限。召开审判辅助工作集约化工作培训会,...
以“4+N”打造审判辅助事务集约化管理新模式
审中和审后四个专项工作小组,设置N个工作专岗,将立案、司法辅助、扫描、编目、送达、庭审事务、案件办理、审后工作、归档等可剥离的审判辅助事务纳入集约化改革,按照因岗选人、因岗设人、人岗相适的原则,将部分书记员整合至审判辅助事务集约中心,编入四个集约化工作组,统一管理、统一调配,实现了审判辅助事务全...
吉林法院 以集约化改革打造审判质效提速“新引擎”
吉林法院优异的“成绩单”背后,审判执行质效持续向好的“秘诀”之一,就是驱动审判质效提质增速的“新引擎”——审判辅助事务集约化改革(www.e993.com)2024年9月9日。2019年起,吉林省高级人民法院就立足司法体制改革,着力推动全流程无纸化办案背景下书记员资源配置,探索开展了书记员集约管理试点工作,改变了以往书记员“跟人、跟事”的分散模式,...
吉林蛟河:多措并举 打造“四个一”审判辅助集约化新模式
蛟河法院根据实际工作情况,实现辅助性事务全部剥离,书记员“一庭一驻”式办公,即每个书记员固定管理一个审判庭,负责该审判庭的庭审工作。通过建立“书记员驻庭”制度,将原本分散在各个庭室的书记员进行整合,统一分配,以“集中整合”实现“资源节约”,将书记员集约后,按照审判的工作职能,将审判庭分配给各个法官,这既...
长春朝阳区法院持续推进审判辅助事务集约化改革
实质运行管理,用好审判辅助事务集约化改革平台该院重新整合编排审判团队书记员,按照人岗适配、统分结合原则,根据工作量合理配置五个团队工作成员。遵照循序渐进原则,做到“可剥离慎剥离”“能剥离尽剥离”,最大限度释放集中管理效能。将案件开庭排期、送达、庭审记录等辅助事务,纳入“集约中心”集中办理。制定《长春市...
重塑机制 整合资源 打造审判辅助集约管理新模式
重塑机制整合资源打造审判辅助集约管理新模式为全面落实最高人民法院进一步深化诉讼程序繁简分流改革、探索审级职能定位改革的重要举措,全面提升审判辅助工作现代化水平,德惠市人民法院立足本院实际,构建“1+6+N工作模式”(即1个工作方案;6个工作小组;N名书记员),实现审判辅助事务集约管理规范化、专业化和信息化,...
桦甸法院:创新审判辅助事务集约化“新模式” 助力公平正义开启...
为全面提升审判辅助工作现代化水平,有效缓解司法供需矛盾,提升审判效能,为群众提供更加优质高效的司法服务,吉林省桦甸市人民法院大力推进审判辅助事务集约化改革,建立“智慧审务工作区”,设立审前、审中、审后、送达、智辅“五个中心”,在不增员的前提下,按照“方便实用、在线协同、深度集约、精细管理”的理念,有序推...