早读丨执行力强,才是一个人最顶级的自律

执行力强,才是最顶级的自律真正的执行力,从来不是一时兴起的决定,而是迅疾的行动加上长久的坚持。不管做什么事,都有一个由浅至深的过程,都要经历从生手到熟手的蜕变,这条路没有捷径。若想真正改变,就要敢于开始、耐于坚持。先上手做出一个雏形,再在推进的过程中不断反馈、修正、提升,只要方向正确,就带着...

中国航油财务公司:厚植清廉金融文化 打造红色金融铁军

多年来,该公司在集团公司党委、纪委的坚强领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,有力有效推进政治监督具体化、精准化、常态化,做实日常监督,深化专项监督,通过不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,厚植清廉金融文化体系,打造红色航油金融铁军,各项工作取得显著成效,较好地完成了各项经营业绩指标。资金...

行动力执行力太差?可能是肠道菌群出问题了

执行功能主要包括4个方面:抑制控制:如抑制冲动反应,集中注意力;认知灵活性:如在不同任务或规则之间进行切换;计划和组织:如制定计划、安排步骤、追踪进度;问题解决:如分析问题、制定策略、执行解决方案。近年来有研究发现,除了大脑功能状态、情绪、教育等因素外,你可能想不到,肠道微生物的作用也不能忽视。除了在疾病...

强军要论丨提高党组织领导力、组织力、执行力

执行需要担当,执行力就是战斗力。党组织执行力强不强,抓重大任务是试金石,也是磨刀石。提高党组织执行力,要勇挑重担干大事,发扬大无畏精神,面对急难险重任务敢于迎难而上,敢接烫手山芋,敢啃硬骨头。要主动作为不避事,遇到困难不推诿、不绕行、不躲闪、不拖沓,勇于逢山开路、遇水架桥,以自己的担当作为带领官兵破...

执行力是一种能力,也是一种态度

执行力是一种能力,更是一种态度。有些人不缺乏把事情干好的能力,但他们主动做事的态度,要么是磨洋工,要么折扣式的执行,导致结果差强人意。所谓的执行力问题,80%都是态度问题。你以为的执行,可能是“伪执行”在具体的工作中,通常会有三种“伪执行”现象:...

每日一读 | 执行力强,才是高级的自律

转自:学习强国凡事先做起来,就成功了一大半每个人都有梦想,但最终是实现还是荒废,说到底就是看谁的执行力强(www.e993.com)2024年11月18日。生活从不会因为你想做什么就给你报酬...

管理者的八力模型:学习力,前瞻力,决策力,组织力,教导力,执行力...

管理力:制定目标,按照既定目标对团队组织进行管理,带领团队组织实现目标。领导力是做人;管理能力是做事;领导力带有很强的个性特征,由长期的内外因素积累形成,不可复制;管理力共性较强,可复制;也因此管理是一门专业,而领导力是艺术。领导力务虚,讲理念、价值观、愿景、品格...;...

行动起来,用强大执行力实现目标『心灵加油站』(195)

执行力是一种行动的能力,更是优秀心理素质的体现。执行力是一个人在面对挑战和困难时的坚韧和毅力,直接关系到一个人是否能够坚持目标并取得成功。拥有强大的执行力可以帮助我们更好地应对生活中的各种挑战,克服困难,实现自己的目标和梦想。执行力主要包含三个要素。只有具备了以下三种要素,才能够拥有强大的执行力:...

高效团队建设:提升团队凝聚力与执行力的方法

高效团队建设:提升团队凝聚力与执行力的方法。人力资源管理咨询认为,高效团队建设是一个综合性的过程,旨在通过一系列策略和活动,增强团队成员之间的凝聚力,提升团队的整体执行力。凝聚力是指团队成员之间的紧密程度和相互协作的意愿,而执行力则是团队将计划转化为实际行动并达成目标的能力。

执行力强,才是最顶级的自律

第一,化繁为简,细分目标。执行力强的人,常常把目标细化拆解,完成得轻松,看得见收获,做起来更有动力,自信心也会逐步增强。第二,设立期限,拒绝拖延。给目标设定一个完成的期限。有了时间限制,可以改善拖延的习惯,督促自己不断提高。第三,适时奖励,激励自我。当你完成一个短期目标之后,可以结合实际给自己一些小奖...