哪吒汽车IPO前夕降薪保现金流?哪吒汽车称通过分配股份激励员

近日，据长江商报报道，有消息称，9月1日起，哪吒汽车开始降薪，降薪梯度具体为年薪100万元以上的员工降薪30%；年薪50万—100万元的员工降薪20%；年薪30万元至50万元的员工降薪10%；年薪30万元以下的员工降薪5%。针对降薪传闻，哪吒汽车官方回应称，公司正在实施全员股权激励计划，旨在通过分配股份来激励员工。此外，...

降薪5%至30%!哪吒汽车:启动全员股权激励计划

面对这一降薪计划,哪吒汽车官方回应称,公司已于10月29日正式启动全员股权激励计划,将拿出5%的股份(估值约20亿元)作为股权激励分配给全体员工。同时,哪吒汽车内部宣布了工资及绩效考核的新方案。哪吒汽车表示,本次激励和调薪计划是为了尽早实现公司经营现金流转正目标的一部分。接下来,哪吒汽车还将实施机构精简、裁汰冗...

哪吒汽车陷困境:员工讨薪维权,销量下滑,上市能否解危局?

近日，哪吒汽车因未按时公布10月交付数据而引发市场关注。据乘联会预估，该公司10月批发销量约为8000辆，远低于市场预期。为应对经营压力，哪吒汽车于10月29日正式启动全员股权激励计划，将5%的股份分配给员工，并宣布新的工资及绩效考核方案。然而，据哪吒汽车员工透露，此次降薪涉及范围广泛，除一线员工外，研发、生产...

哪吒汽车,“末日端倪”

对此,哪吒汽车给出的回应是“哪吒汽车正式启动公司全员股权激励计划,将拿出5%的股份(估值约20亿元)作为股权激励分配给全体员工,同时内部宣布了工资及绩效考核的新方案。本次调整是为尽早实现公司经营现金流转正目标的一部分,接下来,哪吒汽车还将实施机构精简、裁汰冗员、业务聚焦、扁平管理等一系列降本增效的举措。”...

哪吒汽车遇挑战,拟港股上市自救,应对欠薪与降薪风波

随后,哪吒汽车被传出研发人员降薪的消息。10月30日,哪吒汽车宣布正式启动全员股权激励计划,计划拿出5%的股份(估值约20亿元)作为股权激励分配给全体员工,同时宣布了新的工资及绩效考核方案。具体而言,员工年薪100万元以上者降薪30%;年薪在50万至100万元之间者降薪20%;年薪在30万至50万元之间者降薪10%;年薪30万元以下...

多部门鼓励车企走出去 哪吒汽车获“中国发展观察点”

与会专家一致认为,哪吒汽车在积极响应国家“一带一路”倡议下,以技术创新为驱动,带动上下游产业链共同“出海”,实现了从产品出口到产业链出口的转型升级,这一行之有效的海外发展新模式,具有典型意义与价值(www.e993.com)2024年11月8日。1、AI电报提升,7X24突发热点极速推送;2、行情页面全新改版,一眼看清主散流向、涨跌温度;...

不发月报、再曝降薪,寒气“如约”传向哪吒汽车

在梯度降薪方案的基础上,如果员工工资仍比“岗位工资”高的,要再降10%。对此,哪吒汽车回应,哪吒汽车正式启动公司全员股权激励计划,将拿出5%的股份(估值约20亿元)作为股权激励分配给全体员工,同时内部宣布了工资及绩效考核的新方案。本次调整是为尽早实现公司经营现金流转正目标的一部分,接下来,哪吒汽车还将实施机构...

人人都在丰收,交不出成绩的哪吒汽车还在IPO

近期,不少哪吒汽车的员工都在社交媒体反映公司已经全员降薪,大致降薪比例为年薪100万元以上的员工降薪幅度达30%,50万元的降薪幅度为20%,年薪小于30万元的降薪幅度则为5%。对于网络传言,哪吒汽车对外透露,哪吒汽车在10月29日正式启动公司全员股权激励计划,将拿出5%的股份(估值约20亿元),作为股权激励分配给全体员工,同...

欠薪风波后再传降薪!哪吒汽车力求赴港上市自救 -汽车头条|新车频道

10月30日,哪吒汽车宣布正式启动全员股权激励计划,计划拿出5%的股份(估值约20亿元)作为股权激励分配给全体员工,同时宣布了新的工资及绩效考核方案。具体而言,员工年薪100万元以上者降薪30%;年薪在50万至100万元之间者降薪20%;年薪在30万至50万元之间者降薪10%;年薪30万元以下者降薪5%。若员工工资仍高于岗位工资,则...

【终止】纳芯微终止收购昆腾微67.6%股份;

根据如上两份数据分析发现,哪吒汽车公开的发明专利获授权比重仅为12.41%,而理想汽车为32.53%,蔚来汽车为33.28%、小鹏汽车为39.94%,零跑汽车为42.51%,由此可知,哪吒汽车发明专利数量及占比不及可比公司,或是其产品竞争力不及其他头部造车新势力的原因之一。