外媒:中国女性退休比男性早 助长男女不平等

男性的法定退休年龄为60周岁,干部身份的女性退休年龄为55周岁,其他体力劳动者女性则是50周岁。那么,男女退休年龄为何不同呢?据韩国《朝鲜日报》网站7月10日报道,现在中国退休年龄的基础法律条文是1951年颁发的《中华人民共和国劳动保险条例》。中国共产党执政两年后颁发的这一条例是参考了当时的共产国家盟主苏联而制定...

人大代表:考虑男女差异 完善养老保险制度设计

同样是中国公民,男、女职工需缴纳养老保险的年限都是15周年,男性职工缴至60周岁,而女性职工到50周岁企业就无法再为她们缴纳养老保险。“这是男女的不平等,是对女职工的不公平。”车晓端说,在一些企业,特别是民营企业中,职工已经超过法定退休年龄,仍在企业工作,不是事实退休。不少继续上班的女性职工过了50周岁,企...

关于延迟退休:法国已经提高到64岁,退休金男女差距还很大

2021年,法国人的平均退休年龄为62岁零7个月,即比62岁的法定退休年龄高出7个月。自2010年以来,实际退休年龄提高了2岁零1个月。100万特殊计划退休人员、50万自由职业计划退休人员。不仅如此,法国目前的养老金情况,居然出现了严重的男女不平等问题。男女之间的平均养老金差距在不同的养老...

三中全会定调延迟退休|三中全会系列解读

中国社会科学院人口与劳动经济研究所研究员林宝提出了一份弹性退休的方案,即用20年左右时间将男性和女性的法定退休年龄渐进式提高到65岁。在实际运作中,将原退休年龄作为最低退休年龄,以法定退休年龄再加5岁作为最高退休年龄,最终形成男性60岁-70岁之间、女性可在55岁-70岁之间弹性退休的区间范围。退休时间的自主...

渐进式延迟退休与弹性退休的国际经验

在过去几十年,不仅是发达国家,一些发展中国家也开始调整其退休年龄政策,对开始领取退休金的法定年龄进行了延迟。例如,越南从2021年起逐年延迟退休年龄,直至男性退休年龄达到62岁、女性退休年龄达到60岁。随着性别平等意识的提高和人口老龄化的挑战愈发严峻,全球越来越多的国家开始缩小或消除男女性别在法定退休年龄上的...

透视延迟退休政策的国际实践:如何循序渐进?面临哪些挑战?

在过去几十年,不仅是发达国家,一些发展中国家也开始调整其退休年龄政策,对开始领取退休金的法定年龄进行了延迟(www.e993.com)2024年11月10日。例如,越南从2021年起逐年延迟退休年龄,直至男性退休年龄达到62岁、女性退休年龄达到60岁。随着性别平等意识的提高和人口老龄化的挑战愈发严峻,全球越来越多的国家开始缩小或消除男女性别在法定退休年龄上的...

2024年延迟退休有新消息,如果延长5年退休,养老金多1000元吗?

然而，这股温暖的春风似乎并未吹遍每个角落。拿城乡居民养老保险来说，男女退休年龄一致定在60岁，看起来是公平的，但这背后却有着不为人知的复杂性。城镇职工养老保险一直维持着男女不同的退休年龄，这不仅仅是一个数字游戏，它关乎着性别平等、经济负担与个人职业规划。如果两性退休年龄的划一真成了现实，那么女性...

女性50岁退休肯定不对?

目前,我国女性退休年龄为50岁,而男性退休年龄为60岁。这种差异在一定程度上反映了历史上男女在社会角色和就业机会上的不平等。然而,随着社会的进步和女性地位的提高,这种差异是否还有存在的必要呢?从生理角度来看,女性的平均寿命已经显著提高,而且很多女性在50岁之后依然保持着良好的身体状态和工作能力。

延长女性退休年龄与男性一致?空谈平等,其实是不平等

现在的论调是“先将女性的退休年龄延迟至与男性一致的60岁,然后再逐步延迟至65岁退休。”这一论点给出主要论据是:我国女性的平均寿命却比男性长4.4岁。给出的补充论据是:在166个国家中,有64.74%的国家和地区实行了男女同龄退休制度。有理有据,但大家并不买账,因为对比起现实情况,在我国女性在职业上面临的歧...

延迟女性退休年龄,关键是体现男女平等

众所周知,目前我国女性的社会、政治地位得到了充分体现,但女性的退休时间和男性尚不平等。对此,早在2015年12月,社科院报告建议,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁;即延退“女先男后”“女快男慢”,最终实现男女退休年龄相对平等。尽管此建议未被采纳,延长...