南京秦淮区秦虹街道借助“135”求解百姓诉求“最大值”

南京秦淮区秦虹街道借助“135”求解百姓诉求“最大值”????南京市秦淮区秦虹街道位于主城核心,人口密度大,各类矛盾纠纷多发。近年来,街道坚持和发展新时代“枫桥经验”,聚焦人民群众切身利益,探索运行“坚持一个核心、依靠三支力量、健全五项机制”的“135”工作法,积极推动基层治理提质增效。????坚持一个核心...

国家信访局将持续开展信访业务规范化建设评查

据了解，下一步，国家信访局将持续开展信访业务规范化建设评查，扎实推进受理办理不规范信访事项督办，推动各地区集中督办，加强对信访事项的过程管理和督查问效，推动职能部门严格落实“三到位一处理”要求，依法依规实现“案结事了”。同时，围绕《中国共产党纪律处分条例》第135条规定，推动各级信访部门履行好“三项建...

国家信访局召开党组扩大会议 专题传达学习贯彻党的二十届三中全会...

迅速在局机关和全国信访系统掀起学习宣传贯彻热潮,使每一名信访干部都把思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来,围绕信访工作“135”施工路线图部署,全面落实《信访工作条例》,着力推进信访工作法治化,统筹抓好信访问题源头治理和积案化解,以实绩实效开创新时代信访工作新局面。

全面推进信访工作法治化取得明显阶段性成效

今年以来,国家信访局会同中央全面依法治国委员会办公室印发《信访工作法治化学习读本》,制定履行提出“三项建议”职责办法以及17项信访基础业务工作规范和导引指南,统一设计14种业务文书、12种告知文书和电子印模。“制度建设是推进信访工作法治化的基础。”记者跟随与会人员在陕西省西安市长安区综治中心观摩时,长安区委...

无锡锡山:用好“135”矛盾调处工作法 推动为民服务见行见效

第二批主题教育开展以来,锡山区锡北镇坚持和发展新时代“枫桥经验”,以“135”矛盾调处工作法精准发力,尽心尽力化解矛盾纠纷,用心用情解决群众“急难愁盼”,切实将主题教育成果转化为为民办实事、解难事的生动实践。提升“1个”“矛调中心”,实现矛盾调解“最多跑一地、服务零距离”。整合综治、司法、信访等力量,...

人人有责任 个个要担当 全心全力推动“定分止争”工作走深走实

通过深入推进“定分止争”张家口模式八项制度,全面提升办案质效,把全流程调解制度、判前阅核全程答疑制度、信访实质性化解制度运用到审判执行各项工作中去,真正把矛盾纠纷吸附在当地、解决在当下(www.e993.com)2024年10月31日。要亲自谋划区域发展服务措施,拧紧牵头部门领导与立审执部门链条责任,立足实际推进2024年度司法暖心“微服务”举措,强化代表...

严格认真推进信访工作法治化——建设更高水平的平安贵州法治贵州...

各试点地方围绕《信访工作条例》、“135+3”施工路线图建立“1+5+N”制度机制：从1个试点方案出发，围绕“五个法治化”，针对性制定5个实施办法，再对源头治理、督查督办等具体工作环节进行细化并制定N个制度加以规范。探索“联席办吹哨、部门报到、圆桌会议定”的办公模式，信访联席会议机制逐步运行——规范联席会议...

无锡锡山:用好“135”矛盾调处工作法 将矛盾纠纷化解在基层

“四下基层”,党政领导严格执行日常定期接访、重要节点每日接访、疑难复杂问题带案下访的“两接访、一下访”工作制度,主动开门接访,变群众上访为党员干部“下访”,力争发现问题“症结”,解开矛盾“心结”;推行联动排查制度,深化“矛调吹哨、网格报到”联动机制,组织89名网格员利用每天进村入户时机,及时了解矛盾纠纷和不...

江门市信访局党组举办党纪学习教育读书班暨理论学习中心组学习会

坚持把开展党纪学习教育与持续整治形式主义为基层减负工作紧密结合,坚持真抓实干、立行立改;大力弘扬提高效率、转变作风、服务基层之风,鼓励信访干部在遵规守纪中更主动担当作为。要特别学好用好《中国共产党纪律处分条例》第135条,坚持执纪与执法相贯通,履行好“三项建议”职责,做到真督实督严督,为信访工作全面提质...

省信访局党组召开扩大会议 研究部署开展党纪学习教育工作

联系实际学,第135条专门对信访工作失职失责行为如何处分进行了规定,要紧密结合当前信访工作形势、面临情况和存在的短板,与学习贯彻习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想、落实《信访工作条例》、推进信访工作法治化、加强信访工作监督追责等贯通,切实维护信访工作纪律、制度、责任的刚性和严肃性。