...作为国内房地产企业“龙头老大”的万科率先推出“合伙人制度...

广东中原地产代理有限公司项目部总经理黄韬接受新华网采访时指出:“房企推行合伙人制度是一种阶段性的合作,也是合理现象。但在制度上要注意建立退出机制、健全从开发到销售的合伙人团队统一性。还有在操作项目跟投制度时,如果建立了团队竞聘制,竞聘标准和竞聘条件及公司投入的标准如何拟定也非常关键。”详细龙辕资...

加多宝集团推出“合伙人机制”,打造企业命运共同体

新时代加多宝集团“合伙人机制”的推出,一方面为企业员工收益大幅度提升提供了制度保障,另一方面增强了员工忠诚度与团队凝聚力,打造风清气正的企业文化,为加多宝实现健康可持续发展从治理体制上保驾护航。合伙人机制的推出,将真正实现企业成为每个人的“家”,加多宝的事业成为员工共同的事业。在推进“二次创业,开源节...

宁波一老社区构建“社区合伙人”制度,探索提升服务能力

“社区合伙人”是樱花社区探索的老旧小区治理新机制,它抓住了社区治理“首在需、重在动、巧在联”的三核心要素,通过跨行业、跨领域、跨社会主体的多元叠加,围绕健康、安全、文化等合作场景,把辖区企事业单位、爱心商家、社会组织等紧密团结在一起,建立亲密的“伙伴关系”,为居民提供专业化、品质化的社区服务,有效...

...国曜琴岛律师事务所首席合伙人李连祥:充分发挥企业破产制度...

充分考虑经济发展、环境保护、企业责任利益平衡和协调发展,增设环保债权保护、环境治理优先等生态保护破产机制,促进生态环境保护、企业重生、债权人利益最大化的有机统一。突出破产制度的保护功能,建立惩戒逃避债务的机制,明确逃债主体和协助人员的法律责任。做好企业破产法与关联法律法规的衔接和联动修改,加快推进民营经济促...

江西心者律所资深股权律师 | 阿里巴巴,独一无二的合伙制度

阿里巴巴通过合伙人制度,实现对公司控制,其合法性根源来自于公司章程。通过公司章程的特殊规定,实现对董事会席位的控制。有许多企业老板在推行合伙人模式时,也包括股权融资的过程中,往往会担心将来有一天,企业发展的控制权会因为股权结构不合理而旁落,因而不敢轻易实行合伙人制或进行大胆的股权融资。相当多的法律顾问和...

报社总编辑当上律所总裁!职业经理人制度如何助力律所发展

在大陆地区，律师事务所的主流管理模式仍以合伙人兼职管理为主(www.e993.com)2024年11月20日。尽管如此，从国内一些具有先进管理理念的律师事务所的经营实践中可以看出，已有部分事务所开始采用公司治理模式，借助现代管理制度，对合伙律师与职业经理人之间的权利、责任和利益进行合理的配置。03“外来精英”管理律所，挑战层层加码“产销融合”的职业...

35%回报?万科跟投制度深度解读:创造巨额收益与行业猫腻探析

这个制度确实对于合伙人来讲,如果没有自己的资金在里面,说实话,在日常工作当中,你让他起什么主人翁的责任,这个说服力是不够的。如果他交了钱,对公司业绩的持续增长,就能够起到很好的作用,因为他的钱投进来了。通过这种利益共享大幅调动员工积极性的方式来实现业绩的跃升,确实对万科的发展起到了相当大的作用。

宗馥莉辞职背后:娃哈哈集团股权结构揭秘,企业传承危机浮出水面

第四，确立合伙人制度，从合伙人中选择接班人的方式。我们一一分析，供大家参考：◆安排二代逐渐受让股权，接手管理企业，完成传承大家都知道股东是公司的所有者，是公司剩余价值的最终归属者。如果民营企业的创一代股权非常集中，具有很大的控制权与话语权，且二代中又有人愿意和有能力接手管理企业，当然是很多...

小米“合伙人”都在离雷军而去

在雷军之外,真正在一线打拼的小米合伙人只剩张峰与卢伟冰。小米合伙人制度的大坝,从周光平离开那一刻开了一个口子,此后逐渐变大、直至决堤。03新组织终结合伙人决策机制2023年1月底,小米宣布设立集团经营管理委员会、集团人力资源委员会。雷军将其称之为开年第一件大事,是“公司治理史上影响深远的变革”。

江西心者资深股权律师 | 揭秘“小米合伙人”模式!

2、合伙共创快速做事在传统的企业管理模式中,上下级关系分明、等级森严,乃至极少数人一权独大、成为中心,且层级众多。小米则用合伙人制度对此形成了颠覆。小米组建了7个联合创始人的核心管理团队。雷军称,“小米的组织架构没有层级,基本上是三级:七个核心创始人—部门leader—员工。而且不会让团队太大,稍微大一点...