胖东来员工薪资、福利曝光了!

在收获喜爱的同时,钱也赚到了,今年10月份,胖东来相关负责人表示,胖东来在今年的营收即将破150亿,与上年同期营收相比增超40%。一家真正以人为本的企业,会名利双收,这一点在胖东来身上得到了印证。相反,一家企业总是绞尽脑汁想着如何从消费者口袋赚尽最后一分钱,想着克扣员工薪资达到“降本增效”的目的,往...

胖东来提前完成业绩目标!收入创新高,一部门员工平均月薪20K

2024年，许昌胖东来的一则招聘公告再次引发了全网的热议。据悉，胖东来珠宝部门员工年薪未低于20万元，平均下来月薪高达20K，这样的薪酬待遇即便是放在一线大城市也颇具竞争力。在胖东来，员工们不仅仅是为了一份工作而努力，更是在一个充满关爱和尊重的大家庭中追求自己的事业梦想。胖东来的模式胖东来模式在商业...

800亿的山姆Vs107亿的胖东来,8000字细拆“网红”品牌营销逻辑!

1.胖东来：一不小心多挣了1.2亿《2023中国连锁TOP100》榜单，胖东来以13家门店107亿元的销售额排在榜单46位，按2023年数据来看，胖东来单店盈利1076万，力超本土商超上市企业。于东来对此表示：“胖东来原本2023年计划挣2000万，没想到年底挣了1.4亿元。”2.山姆超市：会员费狂揽13亿山姆普遍单次购买客...

“胖东来”攻入北京

翻开薪酬奖励制度,薪酬计算也在悄悄发生变化,薪酬总体结构部分,2023年比2022年少了“长期激励”。为了对抗连年的亏损,节省现金流,永辉不得不减员。而胖东来调改的重要一步,恰恰就是增加服务,并且提升员工的薪资待遇。对于永辉来说,增加的用工成本又是对现金流的一项考验。对于胖东来而言,它的大本营在四线城市...

从街边小店,到百亿商超巨头,胖东来的“温暖经济学”

在胖东来快速发展的企业的员工福利和工作环境也备受关注。公司不仅为员工提供有竞争力的薪资待遇，还在工作时间、休假制度等方面采取了人性化的管理方式。这种对员工的重视，让胖东来在人才招聘和保留方面都具有独特优势。值得关注的是，胖东来在数字化转型方面也在持续发力。他们开发了自己的会员管理系统，通过大数据...

西安永辉学胖东来给员工涨薪 薪资上调至4500元起

8月31日,在陕西西安,永辉超市位于中贸广场的店铺经过半个月的改造后重新开张(www.e993.com)2024年11月22日。这家店铺作为永辉超市向胖东来学习并进行自我调整的第一家门店,展现出了新的面貌。开业典礼上,全国调改项目负责人王守诚探讨了员工薪酬的调整情况。他透露,员工的基本工资已经由原先的3000元起提高到了4500元起,这一变动旨在确保员工的基...

胖东来透露帮扶永辉细节:调整员工薪酬,上架胖东来产品!于东来曾称...

据中新经纬官方微博4月23日消息,胖东来创始人于东来此前称,原本去年计划挣2000万元,没想到年底挣了1.4亿,而且员工的工资是在持续上涨的,最低收入是每个月7000元左右,很多店的员工薪资普遍在8000元以上。即便现在店里很忙,员工的工作时间和放假也是正常的。

于东来:胖东来去年盈利1.4亿 员工薪资持续上涨

观点网讯:4月23日,胖东来创始人于东来在接受媒体采访时表示,去年原本计划盈利2000万,结果年底实际盈利达到1.4亿。他还透露,公司员工的工资持续上涨,最低收入为每月7000元左右,而很多店铺的员工薪资普遍在8000元以上。海量资讯、精准解读,尽在新浪财经APP

提高薪资、减少工时、优化渠道……胖东来“改造”永辉门店,细则公布

5月27日,据河南永辉超市官微消息,继永辉超市(601933.SH,股价2.35元,市值213.26亿元)与胖东来建立合作后,5月27日,永辉超市首次发布门店调改公告。公告显示,第一家调改的门店为永辉超市郑州信万广场店,启动调改时间为5月31日,预计于6月19日恢复正常营业。

胖东来创始人于东来透露员工薪资普遍超8000元

在谈及员工待遇时,于东来透露,公司员工的工资在持续上涨,目前最低收入水平已达每月7000元左右,而多数店铺的员工月薪更是普遍高于8000元。据悉,尽管近期店内业务繁忙,但胖东来依然保证了员工的正常工作时间与休假安排。于东来强调,公司重视员工的工作与生活平衡,致力于为员工提供良好的工作环境和福利待遇。