...万君、宋志杰:弘扬伟大脱贫攻坚精神 加快完善覆盖农村人口的...

对于无劳动能力的返贫致贫群体和低收入人口,要兜牢兜实基本保障;对于弱劳动能力和半劳动能力返贫致贫群体和低收入人口,要充分发挥公益性岗位、以工代赈等就业帮扶方式的作用,帮助其就地就近就业;对于有劳动能力的返贫致贫群体和低收入人口,要充分发挥劳务输出、就业创业技能培训等帮扶的作用,帮助其稳定就业。第三,创...

《湖南省乡村公益性岗位管理办法》发布

第一条????为加强巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接过渡期乡村公益性岗位开发管理,根据《财政部??人力资源社会保障部关于印发〈就业补助资金管理办法〉的通知》(财社〔2023〕181号)、《人力资源社会保障部??国家发展改革委??财政部??农业农村部??国家乡村振兴局关于切实加强就业帮扶巩固拓展脱贫攻坚成果助...

【乡村振兴进行时】敦煌:加强乡村公益性岗位管理 助力乡村振兴

明确职责,严把人员管理关。监督各镇人民政府从严从实落实乡村公益性岗位招聘、管理的主体责任。定期组织乡镇专干对《关于延续执行乡村公益性岗位政策的通知》等文件进行系统学习,规范乡村公岗使用流程,确保将政策执行到位。落实补贴,严把资金发放关。市人社局每月审核各镇报送的乡村公益性岗位考勤表和补助发放表,各镇在惠民...

【五进五提升】遂川县泉江镇:发展公益性岗位 助力乡村振兴

严格岗位设置。该镇全面摸排困难群体的劳动能力和就业需求,坚持“按需设岗”原则,优先考虑年龄较大、无稳定收入来源的脱贫户、监测对象到公益性岗位就业,切实帮助脱贫群体实现就近就地就业。强化人员管理。按照上级管理制度,严格管理公益性岗位,与聘用人员签订聘用协议,明确其工作时间、工作职责、工作标准、薪酬待遇等,并...

2024山东滨州市滨城区三河湖镇乡村公益性岗位人员招聘32人公告

4.目前公益性岗位在岗人员不在本次招聘范围内。5.现处于失业状态,且未担任个体、企业法定代表人、股东、监理、监事、理事、企业出资人及其他管理人员。未缴纳职工保险,未领取养老金。未与任何单位签订《劳动合同》或形成事实劳动关系。四、安置原则(一)乡村公益性岗位人员上岗年龄一般不超过65周岁,确需兜底帮扶安...

高庄街道劝礼村:农村公益岗培训 助力乡村振兴

并对公益性岗位人员工作纪律、上岗安全、日常考核等具体工作内容提出了明确要求,要求公益性岗位人员要在思想上高度重视,充分认识自身岗位的重要性,以此次培训为契机,转变思想观念,遵守管理制度,积极投入本职工作,充分发挥好公益性岗位作用,为建设和美劝礼村贡献自己的力量(www.e993.com)2024年11月23日。

3984.3元/月!日照街道2024年度城乡公益性岗位招聘公告!

1、公共管理类岗位要求:身体健康、爱岗敬业、乐于交流、待人热情。遵守公益性岗位管理制度,服从村“两委”工作安排。岗位职责:主要从事文物保护巡查、新时代文明实践站(所)管理服务、国土治理、护林绿化、环境保护、道路交通协管、森林防火、治安联防、安全应急、群防群治、地灾群防、农村集体资产管理、农产品质量安全...

枣庄市深化农村公路管理养护体制改革试点工作开展情况新闻发布会

三是村道养护群众化创新。我市积极推进全民养护理念,加大宣传教育,提高爱路护路意识,激发农民群众的参与热情。通过采取专群结合的养护模式开展村道养护作业,优先聘用沿线群众、农村低保户等群众参与村道日常养护管理,采取以工代赈的方式为有劳动能力的贫困户提供公益性岗位,实现了群众稳定增收与公路养护的“双赢”。

山东惠民对农村公益性岗位开展巡察

依据县委书记专题会议研究决定事项向县人社局下发巡察建议书,督促县人社局联合民政、财政、农业部门,自2023年9月起开展乡村公益性岗位开发使用工作专项整治,采取自查自纠与监督检查相结合方式,对各镇(街道)8988名公益性岗位人员进行全面摸排、审核甄别,清退不符合公益岗条件229人,对发现的问题,建立整治台账,实行销号管理...

《贵州省农村供水条例》:加强农村供水管理,规范农村供水活动,保障...

供水单位应当按照确有必要、按需配备、人事相宜的原则,设置农村供水管水员岗位,选聘农村供水管水员。非专业化供水单位可以统筹利用现有公益性岗位,按规定聘用符合公益性岗位条件的人员担任农村供水管水员。同时明确,农村供水工程应当划定工程管理和保护范围。在农村供水工程管理和保护范围内,禁止从事影响供水工程运行和危害...