背刺雷军、拒绝1亿购股权,周受资摧毁小米合伙人制度

01小米国际部总裁周受资在2021年3月离职,引发外界对雷军和小米合伙人制度的质疑。02周受资曾是小米最年轻的集团合伙人,但在2020年8月获得1亿购股权后,最终选择离开小米。03与此同时,小米造车项目成为雷军的重点关注,小米合伙人制度在造车阶段逐渐消亡。04周受资离职后,小米集团总裁卢伟冰接任国际部总裁,但小米造...

顺灏股份:公司投资者关系管理工作主要职责涵盖制度拟定、沟通联络...

金融界6月11日消息,顺灏股份(3.290,-0.30,-8.36%)披露投资者关系活动记录表显示,公司投资者关系管理工作包括的主要职责是:拟定投资者关系管理制度,建立工作机制;组织与投资者沟通联络的投资者关系管理活动;组织及时妥善处理投资者咨询、投诉和建议等诉求,反馈给公司董事会以及管理层;管理、运行和维护投资者关系管理的...

发展新质生产力须切换这种思维!首部“新质生产力”案例集全方位解读

《创新者的逆袭》系列书籍第一版出版于2017年,郑刚精选当时主导开发的16个中国本土企业或现象级项目的第一手创新案例,如小米、海尔、吉利等,对传统企业如何依靠互联网思维创新转型升级、初创企业或后发企业如何通过组织和制度创新激发企业内部创新活力等进行了探讨。在随后几年的教学科研期间,郑刚等人又持续开发新的本...

同花顺金融早报(11月12日)

数据显示:全国范围内,质量强企工作扎实推进,全国市场监管部门累计指导帮助企业解决质量共性技术问题11.5万个,引导22.6万家企业建立首席质量官制度,通过提供质量基础设施服务、引导质量管理升级等累计帮扶企业60余万家,质量融资增信授信额目前已达1000亿元,带动形成了一批产业链链主企业和区域质量品牌集群。市场监管总局要求各地...

员工因购买小米SU7被开除?极越汽车发文回应:其上班时间从事与公司...

上述行为，已经违反了公司的劳动纪律和制度，公司依法解除其劳动合同。对于姚某某利用社交媒体散布其被开除原因系因购买竞品车辆的不实谣言、并有组织的在公司直播间、社交媒体账号、公众媒体平台等多处诋毁公司形象的行为，公司现已同步收集证据，后续将以法律手段予以追诉。其中还提到，极越从未禁止员工购买其他品牌车辆，...

小米汽车买就送北京车牌?官方否认;新东方发布“归巢计划”,呼唤...

2月23日,市场传出消息称,首批购买小米汽车的车主,如果没有北京牌照,小米官方可能会赠送牌照(www.e993.com)2024年11月18日。对此传闻,小米集团回应称,“(消息)完全失实。小米汽车定价、交付及销售政策均以官方发布为准。”丁磊现身高合汽车总部,承认窗口期仅剩3个月2月22日,高合汽车创始人丁磊出现在公司上海总部,并对近期的一系列事件、公司未...

不变的雷军,变化的小米:高管接力赛背后的小米方法论|钛媒体深度

小米公司创立时期合照在组织结构上，小米没有采用传统公司多层级、自下而上的金字塔结构，而是将雷军的权力下放到七位合伙人，每个合伙人由各自能力决定负责的业务类型，且合伙人之间互不干预，拥有较大的自主决策权。七位合伙人中，曾任谷歌工程院副院长的林斌负责战略合作；工业设计出身的刘德负责小米手机的工业设计...

王雪莉 等:共舞,AI与员工创造力和组织创新力的交织之旅丨清华经管说

第三,员工风险偏好的变化对组织创新激励制度和模式有效性的挑战。乔布斯曾说,只有疯狂到认为能改变世界的人,才能真正改变世界。创新本身就是一个有风险的活动,风险偏好高的人参与创新的意愿要高于风险偏好低的人。过往实践中,企业为激励创新设计了一些有新意的制度和机制。例如,有的企业设置了金额巨大的创新奖项和创新...

财经早报:完善市场准入制度,中央首次专门出台文件!48小时豪买27套...

8月21日，小米集团最新财报显示，2024年上半年公司实现营收1643.95亿元，同比增长29.6%，经调整净利润为126.66亿元，同比增长51.3%。这意味着，小米集团在上半年平均一天净赚约7000万元，盈利能力得到大幅提升。“全固态电池重大突破”？上市公司一则推文引发股价“20cm”涨停8月21日上午开盘约半小时后，鹏辉能源...

在新经济背景下,企业组织变革面临的问题以及组织设计的重点

企业根据新经济的特点设计以人为核心的组织模式,利用新型的组织制度吸引优秀人才,激发人的价值去创造新的战略和商业模式。新的商业模式促进市场环境的变化,从而使企业进入良性循环,使新组织成为企业发展的增长点,成为企业发展的新动力。企业在组织设计时需要思考什么?首先需要考虑什么是组织。一个合适的组织和恰当的分工...