等劳动仲裁的日子里,我重新思考上班的意义

接着,他下了逐客令,“我昨天对你说的,已经是我最后的决定,如果你觉得不太公平,可以向上级领导X申诉。”当天,我就向上级领导X发了申诉的微信,X回复:“我先了解一下情况。”下班后走出大楼,望着公司亮起的红色灯牌,我心里泛起一阵心酸。这是我高中时代就渴望的地方,它承载着我的职业梦想,大楼上那个红色logo...

离职那天,老板微信发了2688元红包,永远相信山东网友的回复!

这位山东网友的回复堪称巧妙："感谢老总的厚爱，虽然离开了公司，但公司的发展永远牵动着我的心。祝愿公司在老总的带领下蒸蒸日上，再创辉煌！也祝老总身体健康，万事如意！"话不仅表达了感谢之意，还巧妙地祝福了公司和老板，同时也暗示自己并非因为不满而离职，可谓是滴水不漏。这种回复方式引发了网友们的热烈讨论。

女同事上午办离职手续被各种为难,立即退群走人,下午领导遇难题找...

对于大梅的离职,大家各有各的看法,仁者见仁智者见智,没有什么对错,有人反对,有人欣赏,有人说,等我离职时也要这样走,退出所有工作群,拉黑所有人,挥一挥衣袖,不带走一片云彩。1有人说,大梅如此无情无义,不给自己留后路,将来会吃亏的。做人留一线,日后好相见。大家都在一个行业里混,将来受到诋毁怎么...

微信联系老板离职,告知明早到公司再说

1.避免员工一时冲动做出离职决定，先冷处理，让其冷静一晚，毕竟夜长梦多。很多时候前半夜还在下定决心，次日晨时过境迁多半觉得就没有必要了。2.微信联系时，老板或许正忙正在应酬，无暇他顾，也不适合在应酬时与他人微信多聊而产生不必要的怠慢。根据轻重缓急原则，员工下班联系提离职事情，也不是既紧急又重要...

我要辞职不能随便说,员工用微信发辞职信息被当真辞退

震惊!微信一句话,竟成离职导火索?男子喊冤:我只是情绪宣泄,何来辞职之说?事件直击据了解,张某与部门经理在工作上一直存在分歧。几天前,两人因某个项目的操作方式再次发生争执。一气之下,张某向分管部门的公司副总发送了一条微信,表达了自己因工作分歧而提出辞职的意愿。副总回复表示已收到并正在处理。然而,...

【产业互联网周报】6G推进组组长:明年6月会启动6G技术标准研究;月...

SeedEdit支持一句话轻松改图,包括修图、换装、美化、转化风格、在指定区域添加删除元素等各类编辑操作,通过简单的自然语言即可驱动模型编辑任意图像(www.e993.com)2024年12月20日。目前,该模型已经在豆包PC端及即梦网页端开启测试。用户可以在豆包生成图片后,点击继续编辑按钮,输入简单的文本指令对图片背景或主体进行调整,实现一句话改图。

同事说“你真是个好人”,她是什么意思?

发微信一定要自己说最后一句话,哪怕垫个表情包。@二十回复朋友分享的抖音算吗,每条都回复,每天都批阅。@Yushii在宿舍不管我在做什么,有人说话我都会回应。@春风亲吻我像蛋挞.我是气氛组!群聊不让人的话掉在地上,现实聊天对每个人都有回应给足情绪价值!和我聊天超愉快的!!

给互联网人的反侦查手册 2.0

入职一些公司,你可能需要准备工作微信号有5位在不同时期离开同一家电商企业的员工向《晚点LatePost》回忆,办理离职手续时,HR或者主管要求自己打开微信,像老师盯学生写作业一样,看着他们退出相关微信群,有2位还被要求一一删除自己同事的微信好友,其中一位整整删了2个多小时才结束。

离职时公司要求留下私人微信?来听律师怎么说

随之,话题#离职时公司要求留下微信#登顶微博热搜,引发网友激烈讨论和吐槽记者发现,大多数网友表示,既然是自己的私人账号,不是公司办理的工作账号,就不应该留给公司。也有网友表示可以理解公司的要求和难处,可以事先给客户说明,并把私人微信上的客户和流量转移对接到公司其他微信上,万事留一线日后好相见。

【法律讲堂】离职后发朋友圈、发微信推文怼原领导、原公司,都会惹...

离职拿不到年终奖小伙朋友圈诋毁原领导被告上法庭2019年4月,小李申请离职。公司根据规章制度将小李的薪酬结算至离职时间,并表示不再发放当年年终奖。小李却认为公司应按照上年年终奖标准及今年在职时间按比例发放今年的年终奖,并就此联系了公司老板。老板指派王经理向小李解释公司政策。在微信沟通过程中,王经理向小李...