怒退2万块,没工资也要退税

具体预扣方法:每次劳务收入低于4千,减去800块钱,再按对应预扣率来预扣个税;高于4千,减去20%再按对应预扣率预扣个税。这三个预扣档位真心高。常常高出你的正确个税税率,我们必须后期“校正”。像我朋友22万多的劳务收入,预交了6万多的个税,就是因为他按40%预扣了。这不符合他的真实收...

公司为员工租房支付的费用 可以企业所得税税前扣除吗?

咨询内容:公司为员工租房支付的费用,可以企业所得税税前扣除吗?答复内容:根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(中华人民共和国国务院令第512号)的规定,“第四十条企业发生的职工福利费支出,不超过工资、薪金总额14%的部分,准予扣除。”《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔...

个税,降了!直接影响到手工资

对于这些人而言,假如有两个孩子,“一老一小”扣除标准每月提高1000元,最高能比之前多享受每月3000元个税扣除额,一年则是36000元。如果该人适用最高的45%个税边际税率,那么,理论上可享受1.62万元个税减税额。当然,如果有更多的孩子,可以享受更高的扣除额度,到手收入会更高。不过,赡养岳父母或公公婆婆是不能享受...

工资没发能不能预扣个税?

目前针对工资未发放能不能扣个税，网络上也是争论不休。按道理没啥争论的，税法明确规定，个税在发放的当月进行预扣，下个月15日前申报。这么明确的事为啥有争论？按照税法规定，只有发放了才是收入实现，纳税义务产生，一项收入不论多少，没领到口袋总是空中楼阁。基于此，税务规定发放时扣除个税。那没有发预扣个税...

个税计算方法变了?2022年起正式实施,快算算你的工资少了多少

我国对于个人所得税的税率采用的是七级超额累进税率,就拿我们的工资而言,税率一般在百分之三到百分之四十五之间。目前来讲我国的个税免征金额是5000元,也就是说工资、薪资低于5000元的群体不需要向国家缴纳个人税费,也就没有税费压力,国家也是对于这一群体减少了他们的生活压力。

个人养老金制度推开至全国

补充养老保险制度个人自愿在特定账户存一笔钱，每年不超过12000元购买符合规定的金融产品到达退休年龄时又多一个养老金来源、作为基本养老保险的补充与普通银行理财或基金、商业保险不同个人养老金缴费可享受延期征税的优惠政策为推动个人养老金保值增值通知要求优化产品供给在现有理财产品、储蓄存款、商业养老...

个人所得税新政!9月1日起实施!

财税[2006]10号:企事业单位按照规定实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,免征个人所得税;个人按照规定缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内,其实际缴存的住房公积金,允许在个人应纳税所...

严查!这样发工资=偷税!

扣缴义务人存在虚列人数(虚列名册、假发工资现象)。同时,个税申报的人员数跟缴纳社保的人员数差距较大,以分解高工资来少缴个税。2.隐藏人数为了达到某些税收优惠的标准,享受税收优惠,如为了享受小型微利企业优惠,将人数控制在200人以内。3.入职、离职时间填报错误,导致个税申报异常...

九千的工资应扣多少个人所得税?

对于月收入九千元的个人,需扣除一百九十元的个人所得税。关于个人工资的扣税标准,以下是详细说明:1.应纳税所得额的计算:首先,从月度收入中减去免征额(5000元)和专项扣除(如三险一金等),再减去专项附加扣除(如子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等)以及依法确定的其他扣除,得出的...

申报方式大改,纳税期限调整!税局刚刚通知!

案例二：深圳梅松公司2023年工资总额100万，职工人数40人。未安排残疾人员，安置比例小于0.5%（实际安置比例为0%），如何申报享受优惠？根据最新政策规定，我们只按照应纳费额的90%缴纳，相当于减免了10%的费用。提示，进入电子税局申报界面后，系统自动带出经深圳市残疾人联合会审核确认的2023年度保障金应缴款信息，...