8天累计加班41小时,山东39岁男子工作期间猝死

11月6日，有网友通过短视频平台发布信息，称自己的亲属在山东青岛一工厂内“加班猝死”，中介公司不予处理。从视频中看，一名年轻男子手里端着遗像站在TPV冠捷科技的门口，有女性家属大声哭喊。7日，潇湘晨报联系到了当事人刑女士，据其介绍，死者是自己的哥哥邢丕侠，今年39周岁，今年10月6日进入冠捷科技(青岛)有...

...在在提高医护待遇,给全国做了榜样!医生:遏制了降薪、无偿加班...

想要医护人员上夜班、节假日加班,就得给夜班费和周末节假日加班费,无偿是不可能的,人家北京大学人民医院都能正常高标准发放夜班费和加班补助,凭啥咱们这的三乙、二甲却扣扣搜搜,一直赖着不发?你不发才是违法违规的,北大人民医院此举遏制了降薪、无偿加班的坏风气,给全国的医院树立了一个榜样!”安徽一名肾内科方...

五大社保与劳动法关键时间点需牢记

随着工作节奏的加快,加班已成为职场中的常态。然而,加班并非无限制地延长工作时间。《劳动法》明确规定,除特殊情况外,每日加班不得超过1小时,每月不得超过36小时。这一规定旨在保障劳动者的休息权和健康权,防止过度加班对劳动者造成身心伤害。因此,面对不合理的加班要求,职场人有权说“不”,并可通过法律途径维护自己...

员工不允许加班,社保医保交够,中国产品价格还能这么低吗?

政府管不了内卷,但可以做两件事。第一个是管住手,不要这个基金、那个基金去投资赚快钱。我看到有政府投资的公司往往都是行业搅屎棍,而不是领头羊。第二个就是严格执行劳动法和社保。可以加班,但是必须按劳动法规定付加班费。要像对待酒驾一样去对待劳动法,哪个企业敢违反,老板直接拘留15天再处罚。真的不...

延迟退休的风,还是吹来了:70岁仍在工作的日本人,已陷入养老金贫困

如此一来,年轻人的就业压力陡增,交着高额社保金,工作量越来越大,到手钱越来越少,日子越过越苦,退休的日子还遥遥无期。日本的年轻人看不到未来,干脆直接摆烂躺平,拒绝加班,也不生孩子,“少子化”越来越严重,养老金收入的压力也就难以减缓。这种无力感,又传导在了赡养老人上。今年7月,有媒体报道,日本一位70...

「广州社保」在家用微信聊工作,算不算加班?

虽然法院也认可原告属于长期“隐形加班”，但对于赔偿金额并不支持(www.e993.com)2024年11月12日。因为以社交媒体在非工作时间加班，具体时长难以量化。且本案中的加班主要体现为微信群中的客户维护，以解答问题为主，李小姐在加班同时亦可从事其他生活活动，以全部时长作为加班时长亦有失公平。最后法院综合考虑原告李小姐加班的频率、时长、内容及其...

为什么不建议去小公司上班?网友列出5点

五、五险一金交不全我认识一个保洁阿姨,在一个公司上班20年了,社保还没交够15年,到了50岁都没办法领退休金,公司又不给交社保了,只能转回老家再交两年。就是因为之前公司不给交,到2010年之后才给交的,晚交了好几年。现在很多小公司,在招聘时会标出来有五险一金,面试的时候也会强调,说公司福利多好,五险...

涨了!工资、加班费、失业保险金不到这个数,违法

用人单位执行最低工资标准时,应该剔除:加班工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊津贴;国家规定的劳动者福利待遇等。根据《最低工资规定》,省、自治区、直辖市范围内的不同行政区域可以有不同的最低工资标准。从全国各地区最低工资标准情况来看,第一档月最低工资标准在2000元及以上的地区有18个...

混社保的银行员工,你拼什么命呀?

周末或者节假日的加班,更是家常便饭。可员工毕竟是血肉之躯,长此以往,肯定会出问题。这也是为什么很多员工都不太敢去体检的重要原因。看到体检报告上的那么多异常项,不知道的,还以为快要噶了。这也是为什么我经常劝一些银行员工说:“工作是得好好干,但别那么拼命”的重要原因。

【便民】做五休二,休息日可以是周一周二么?入职第一年真的没有年...

小梁今年刚刚大学毕业,本周入职了一家时尚杂志社。双方签订了2年的劳动合同,试用期约定为2个月。入职时,小梁问起自己的社保缴纳,公司HR告诉小梁,目前公司的规定是:试用期结束,会有转正考核,等考核通过了,公司就会为她缴纳社保。公司的说法对不对呢?