当HR问你什么时候可以到岗,千万别傻傻的说一个月了!

所以,如果不是老板非要留你一个月,尽量2周交接好工作,就去新公司上班,在求职初期,你可以说一个月,因为一个月是法律规定的最长时间,而不是每个求职者必须要留下的时间!而且,入职时间,也是你在和其他人PK同岗位时候的一个加分利器。所以,千万不要在被问到到港时间的时候,再傻傻的说一个月了最正常的说法是...

HR注意!员工离职后,需要立刻做这11件事!

《劳动合同法》规定,用人单位解除或者终止劳动合同,应当为劳动者出具解除或终止劳动合同的证明,通常称为离职证明。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作...

HR不会告诉你的秘密:离职不吃亏攻略之快速离职小技巧

在你不确定什么情况的时候,可以过上一两天找领导确认,工作该交接给谁之类的信息,这一次该留一些证据了,不管是录音还是视频证明自己确实正式的提出了《离职申请》。为的就是防止一个月的期限快到了,领导突然说“你什么提的离职,我不知道”,到时候你就被动了。一定要注意,《离职申请书》的措辞非常重要,要让领导...

“入职第一天,我辞职了”:4个离职关键期,你一定要知道

一名叫@明天地球就毁灭的网友称:“入职第一个星期就开始找下家了,然后在第三个星期找到了更好的,直接辞职走人,工作好不好干一个星期就知道。”也有网友表示,自己入职两周,刚提离职。同事、领导直接在办公场所抽烟不说,工作内容无人交接,找同事问问题都让我自己看;找领导沟通,说啥都是,你得主动点儿,听得想...

执槌者丨离职时未交接好工作,给公司造成损失,需要赔偿吗?

最坏的是离职的员工只是说一句我明天不来上班了,也不做工作交接丢下一堆没头没脑的事儿甩手走人了那么面对员工的闪电离职给公司造成损失,该怎么办呢?PART01>>>案情回顾CASEINTRODUCTION2023年2月22日,晓丽入职Q公司,从事财务经理岗位工作,双方签订劳动合同,约定工作地点在苏州,试用期为三个月。合...

电视台工作真的好吗?离职2年后悔自己没早点离开

现在，我离开电视台2年了，最直观的感受就是，庆幸自己有机会离开，同时后悔自己没早点离开(www.e993.com)2024年11月23日。一、传统媒体衰落，说不定哪天电视台就没了先说一下本人情况。我大学学的是新闻学专业，毕业于一所二本院校，2015年-2022年期间六年多的时间我就职于一家地市级的广播电视台，担任编辑一职。在电视台工作的日子相对...

提离职好聚好散好相见

由于大部分劳动合同里约束,辞职需要提前一个月提交,因此在辞职沟通中,可以询问老板,给予你离职时间上的建议,并且表示你会准备好工作的交接。在部分企业,跟老板辞职沟通完成后,会有人力资源部的同事询问你对公司管理及文化的建议,这不过是他们的一例行公事。

3天治好病人被逼离职,当事人身份曝光,官方介入,评论炸了

3天治好病人被逼离职，当事人身份曝光，官方介入，评论炸了图|海海编辑|海海阅读文章前，可以点一下“关注”，既方便您进行讨论、分享，也能及时看到更多新鲜内容！近日，一则关于魏先生因三五天内迅速治愈病人而被医院主任训话，并最终被逼离职的新闻在社交媒体上引发了广泛关注和热烈讨论。此事不仅涉及医患...

工作中的“离职、辞职、劝退、开除”,有什么区别?一文讲透了

先来说说最常见的“辞职”和“离职”。很多人觉得,这两个词意思差不多,反正都是不干了呗。但实际上,还是有区别的。“辞职”更强调主动性,是你自己不想干了,主动提出离职申请。可能是找到了更好的下家,也可能单纯就是想休息一段时间,来一场说走就走的旅行。

对话富途李华:腾讯第18号员工离职创业 从400家券商红海中厮杀出蓝海

李华:差别就是10个人的那个群里没有我,他们每天讨论都是,我们什么时候离开公司,要去哪里,讲的全是负面的东西。应该这么讲,大家经常讲你呼吸的空气都是错的,那时应该说我呼出来的东西可能全是错的。比如说,我们那时候最开始只有港股,我说我们是不是可以考虑去增加美股,在那个群里的反应是,港股都没做好,Leaf就要...