生育津贴与产假工资有何不同,拖欠产假工资员工可以被迫解除吗

根据《女职工劳动特别保护规定》,生育津贴是单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数,如果该单位没有上年度的职工月平均工资的,是以本年度的月平均工资为基数来计算生育津贴。因此,实际中可能会因为,生育津贴不是按照女职工的工资标准来发放的,而是按照单位的平均缴费工资来发放,从而存在生育津贴出现“高于...

劝人生孩子,最重要的是给钱

日本将大幅提高育儿假的使用率，从2025财年开始，为鼓励父母双方休育儿假，男女双方休产假和休育儿假的津贴率将从实得工资的80%提高至100%。日本政府算是仁至义尽了，政策太多，我就不一一列举了，又发钱又给假期，结果一位日本职场女性说：“考虑到养育孩子所要投入的时间、金钱、情绪等成本，政府的这些新政策措施...

高温津贴需纳入工资总额吗?

工资总额,是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。而在《关于调整本市夏季高温津贴标准的通知》(沪人社规〔2019〕19号)中也已明确,夏季高温津贴纳入工资总额。如在生活中、工作中遇到法律问题,如何求助?“随申办市民云”APP的“...

电子厂工资一般多少钱一个月?都是怎么算的?

电子厂的工资结构一般包括基本工资、加班费、津贴等。1.基本工资电子厂的基本工资一般在2000元左右,这是所有电子厂的基本工资都不是特别高的原因。虽然规模大一点的电子厂可能会高一些,但也不会超过太多。去电子厂工作的人可能都知道,大家去工作赚的不是底薪,而是加班费。2.加班费在加班费的问题上,其实涉及...

在河北工作5年,小学老师工资高吗?透露为什么事业单位很吃香

在河北工作5年，小学老师李老师一年收入8万，工资并不算是很高，其中包括基本工资班主任津贴和绩效，再加上公积金，总体来说待遇相当不错，而且教师的事业编制在医疗方面报销是比较理想的。李老师认为，近年来，大学生在毕业之后愿意进入事业单位，尤其是在一些中小学工作，他们可以有非常不错的发展前景。而在笔者看来...

生育津贴高于产假工资?法院:用人单位全额支付!

产假工资是指女职工在休产假期间,用人单位应当按照其生育前的原待遇支付的工资(www.e993.com)2024年11月19日。问:生育津贴和产假工资能一同领取吗?答:不能。一般来说,用人单位应按照劳动者的工资标准先行向劳动者支付产假工资,后持劳动者提交的相应材料向生育保险经办机构申报生育保险待遇。当用人单位向劳动者支付的产假工资高于劳动者可享受的...

电子厂普工工资怎么算?

一般来说,大多数电子厂的正式员工都是按照以下这个结构来计算工资的:基本工资+各项奖金+各项职务津贴+加班再减去吃住等扣除的费用,综合算下来的工资就是每月实收工资。基本工资每个电子厂都不一样,但现在国家已经规定了当地最低工资标准,且每个城市根据当地生活水平也制定了相应的最低工资标准,因此基本工资都是在最...

这个月,你的工资卡里或多三笔钱!

延长工作时间工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。《关于高温津贴发放的管理办法》明确,正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴。假期过节费福利待遇中除了标配的“五险一金”...

报销款算不算工资,离职时能不能索赔?快看这起案例!

《关于工资总额组成的规定》第四条规定:“工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。”通讯补贴、交通补贴属于补贴范畴,其性质为工资,如用人单位拖欠通讯补贴及交通补贴,劳动者此为由提出离职,可要求用人单位支付解除劳动合同...

教师薪资再次调整,基本工资标准的10%被取消?一线教师不想实现

教师的薪资构成一般由多个部分组成，除了基本工资之外，还包括绩效工资，地方性津贴，薪级工资，山区补贴等，近几年随着各项教育政策的改革和调整，让教师的工作量和工作压力变得越来越大，教育部门近几年也在逐步提高教师的薪资收入和各项福利待遇，其主要目的也是为了端正教师的教学态度，让教师可以继续为我国教育事业发展...