不公开!不会音视频一锅出!Sora团队最新采访透露了一个训练细节
在采访中,他们也被问到Sora是否会跟进音效生成功能,团队负责人委婉表示,一锅出是很好——但我们先专注做好视频再说吧!划重点:Sora训练的一个创新之处是使用了多样化的视频数据,这使得Sora能够灵活生成不同尺寸和分辨率的视频。尽管Sora在视频逼真度上取得突破,但在处理复杂物理现象和细节上仍有待提高。Sora团队...
《漫威蜘蛛侠2》制作团队采访 年底会有重要功能更新
我们的编剧团队会首先从主线故事入手,先确定想要讲述的主题和涉及的领域,然后再更深入地研究漫威的角色阵容,思考那些曾在前作中出现过的人气角色们,谁会更适合自然而然地在这里出现,还有我们能不能让他们来串个场,然后让玩家有更多时间与他们相处?从某种程度上来说,我们感觉自己能够做到人们所期望的很多事情。无论...
《最终幻想7:重生》制作团队采访:探索性全面增强
Q:宣传影片中出现了双人的合作技能,我想问双人技能有什么发动条件?是不是任意两个人都有组合技?A:先回答第二个问题,本作新增了连锁能力和连锁动作系统,游戏中的角色都有复数以上的能力组合,可以说种类相当丰富。另外,本作新增了技能树系统,刚刚提到的连锁能力和连锁动作会随着玩家解锁技能树而逐渐习得。大致来看...
Fami 通《Ratatan》主创团队访谈:一场热闹欢腾的多人大游行
——顺带一问,《Ratatan》在多人玩法上会带来哪些乐趣呢?小谷:虽然还没有完全开发完毕,但我认为最重要的应该是团队感。为此,我们特地设计了核心角色,而每一位其他角色在个体上都不会很强力。通过角色之间的协作配合以及互相守护,这种团队感将得到最大程度的展现。希望大家能享受众筹的过程——本作的众筹也...
《无限机兵》日媒采访:来自“中国之星计划”的机兵少女
杨滨:SIE为开发者们提供长期的项目管理知识,市场曝光计划和品牌宣传计划,这些对于中国的开发团队是非常重要的。另外还提供包括高品质的中间件、QA服务、音频支持以及来自PlayStationStudios专业的指导和开发建议,均是免费提供给我们的,非常感谢。从商店页的说明来看,《无限机兵》是有一定难度的,游戏受众瞄准的...
打造高效能团队,管理者需要做到这六件事
任正非曾在采访中谈起过老板和员工的关系,“华为没有老板,老板也是天天干活、打工”、“员工是未来的老板”,这正揭示了领导者融入团队,亲力亲为的一种态度(www.e993.com)2024年7月27日。也正是这种合适的平衡关系,最大限度激发华为成就一个个高效能团队。那么,想要打造高效能团队,管理者该如何看待自己与团队成员的关系,又该如何平衡自我的...
如何提供真正有价值的保险代理人培训: 从实践中来,到实践中去
目前来看,保险代理人向精英化、高能化发展已经是业内共识,而高学历、高素质、年轻化是目前险企招募和培训的主要对象。那么现在保险代理人的培训制度存在哪些问题?如何才能提供真正有用的培训?业绩好的代理人团队有哪些共同特征?围绕以上一系列问题,近日保观采访了脚印财经创始人李璞,并且进行了深度探讨,同时在采访中,...
专访丨做接地气的调查研究
通过访谈获得完整的信息,以及被访谈者对相关问题的理解记者:访谈是实地调研中获取信息的重要方法。实践中,调研访谈有哪些类别,具体有哪些应用场景?吕德文:访谈分为结构化、半结构化和无结构访谈。结构化访谈跟问卷调查有点接近,只能获取基本信息和标准化的信息,不可能太深入。刚开始进入一个调研地点时,要了解这个村...
惠泰医疗:11月6日接受机构调研,包括知名机构淡水泉,高毅资产的多...
问:海外团队着重做哪些产品?海外团队业务是如何开展的?答:产品上目前主要是通路类产品。未来将会逐步推进治疗类、电生理等产品。从业务开展来看,发展中国家和发达国家有所区别,公司也会采取不同的策略。问:公司三季度业绩增速出现了下滑,是否意味着增速拐点出现?最近连续逆板块下跌,是否因为经营情况不好?
重磅!Blued创始人再创业:首次披露离开内幕
马保力:最大的问题还是自己,没经验。你团队也是你自己用的人,是你请的,对吧?业界大家说耿乐为什么出局,是因为团队让他签了个东西,没有给他提前预警。我(本)可以请更好的人,或者我(本)可以做最后的把关,我(本)可以不签字,(本)可以找律师,所以我觉得最主要原因还是自己没有经验。那三个投资人把投资变成了高...