房县2024年面向社会和随军家属公开招聘事业单位工作人员公告
笔试内容为综合公共基础知识占30分(其中房县经济社会发展情况占10分),综合应用能力占70分,两科合卷。2、开考比例。为保证考生质量和达到竞争择优的目的,一般按岗位招聘人数和报名人数不低于1∶3的比例开考。报名结束后,对报名人数达不到1∶3开考比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘岗位;计划招聘2人及以上...
全额事业单位!邯郸1地最新招聘!
笔试设合格分数线90分,低于90分者不得进入资格复审,笔试有作弊、缺考或一科成绩为0分等情况的考生,不得进入资格复审。3、确定进入资格复审人选。各岗位达到笔试合格分数线的考生,按照进入资格复审人数和岗位招聘人数之比不高于2:1的比例,依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选,比例内末位笔试成绩并列...
下半年事业单位招录4592人,昭通考生快看,本周五报名截止!
(4)大学本科及以上学历毕业生报考乡、镇(不含街道、社区)所属事业单位,笔试成绩加5分;报考自治区、地(州、市)、县(市、区)驻乡(镇)事业单位的,笔试成绩参照上述加分标准执行;符合上述多项条件者,不累计加分。符合加分条件的应聘人员,须在资格审查时提供相关证明材料。因个人填报信息错误导致符合加分条件未加分...
事业单位公开招聘!
笔试开考比例原则上不低于1:3,达不到开考比例的,经酒泉市事业单位公开招聘工作领导小组研究同意,按照降低开考比例、核减招聘计划或划定最低分数线等方式进行。(三)考试程序1.笔试(1)笔试科目:笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,每科满分为150分,参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔...
菏泽多家事业单位、国企,公开招聘!
按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例,确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按照笔试成绩高者确定进入考察体检范围人选,仍相同的进行面试加试。
渑池公开招聘事业单位工作人员103名
面试由渑池县人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共同组织实施(www.e993.com)2024年10月23日。(1)面试资格确认及资格审查根据笔试成绩,按报考岗位拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试确认及资格审查的人员,如遇末位名次并列的可同时参加面试确认及资格审查。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的,不得进入面试确认及资格审查。未按...
148人!长春49家事业单位招聘
2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员。3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员。4.在读的非2024年毕业生(2025年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2024年毕业生;同时,普通高校在读的非2024年毕业生不得用已取得的学历、学位报考)。
106人!漳州发布事业单位招考公告!
考试总成绩满分为100分,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例折合计算。笔试成绩、面试成绩、综合总分均采用四舍五入方式保留小数点后2位。五、资格复审进入面试前,市直事业单位由招考单位及其主管部门负责组织资格复审工作;各县(区)事业单位由招考单位所在地的组织人社部门组织对报考人员的资格条件进行复审。具体时...
快查分!事业单位笔试查成绩&查排名!
而且值得注意的是,广西是事业单位总成绩计算方式是:考试总成绩=笔试总成绩(含照顾加分)×50%+面试成绩。(各地事业单位录用成绩计算方式不同)▲广西中公教育汇总整理南宁,百色,桂林,玉林,河池,来宾,钦州,北海,柳州,这9个地市面试分占比更大,在计算总成绩时:面试1分=笔试2分!
吉林省省直事业单位招聘653人
面试结束后,主管部门(或事业单位)将对考生成绩进行公示。为确保高等教育教学质量,本次招聘所有高校教师岗位均设置一般聘用控制分数线,分数为65分。按招聘计划1:1的比例,高校教师岗位应聘人员面试成绩在及格分数线以上但未达到一般聘用控制分数线(即:面试成绩在60—65分之间)的,由招聘单位根据实际情况确定是否列为拟聘...