推动高校有组织科研路径变革(教育名家笔谈)
组织、布局、使用所形成的有效经验和关键教训,以系统思维把准包括国家实验室、国家科研机构、高水平研究型大学、科技领军企业等在内的各类战略科技力量的角色定位、主攻方向、协同机制,探索大国博弈背景下的资源整合模式、力量建强模式、攻关协同模式,以系统增能打造具有强大战略竞争力和战略威慑力的国家创新生态系统。
4万字解读有关『端到端自动驾驶』的概念混淆、谎言及“路线之争...
这种益处,可分为降本和增效两个方面。2.1降低了系统的复杂度传统的感知-融合-预测-决策-规划架构可能涉及到十几个子系统和更多的软件模块,而端到端则可以将与之相关的子系统缩减为一个。由于模块数量大幅度减少,所以,系统设计的复杂度也大幅度减少了。这一点是显而易见的,因此,无需赘述。2.2降低组织的内...
陆小华:组织变革与协同价值:智能变革的实践路径
更重要的是,面对正在推进的智能变革,是在已经分阶段实施过的提升专业化运作水平、提升流程化生产水平、提升组织化水平、提升快速反应能力等方面继续推进,还是深刻领悟智能变革提出的新要求,构建更适应与人工智能共同进行内容生产与传播时代的组织形态与运作机制?客观地说,媒体融合推进到集团化运作阶段,相对应的组织架构调...
高校开展有组织基础研究的现实困境与发展路径
[关键词]高校;有组织基础研究;现实困境;发展路径有组织基础研究:时代使命与历史机遇科技创新能力是国家核心竞争力的基石,随着新一轮科技革命和产业变革突飞猛进,国际科技竞争向基础前沿前移,科学技术与经济社会发展加速渗透融合;与此同时,在贸易保护主义等影响下,科学合作与交流受到了前所未有的限制,源头技术与首发权...
对话民生银行张斌:数字化转型,一场由技术驱动的经营管理和组织...
以新的五年发展规划为指引,民生银行数字化转型工作全面启动。将数字化转型视为银行的一次全面而深刻的经营管理变革,数字金融成为民生银行战略的核心组成部分,进行顶层规划和整体布局。在组织体系方面,总行成立了由全体行领导组成的数字化金融工作领导小组,负责全行数字化重大事项的决策部署,总行发展规划部承担领导小组秘书...
...数智化”倒逼中国企业管理升级,背后是一场深刻的系统性变革
二、新一轮的组织变革与组织能力再造(一)组织能力再造的困境与现实企业要推动数字化转型,面临着传统组织结构不适应、组织能力不支撑、组织机制僵化等三个层面上的问题(www.e993.com)2024年10月19日。1.传统金字塔式的组织结构不适应。在数字化转型的过程中,组织陡然间削减了中间层,会使整个组织结构变得越来越扁平,越来越平台化。数字化还会...
管培俊:深化高等教育综合改革的七个要点
微观上深入推进高校基层教学科研组织方式变革,形成问题导向与学科导向相结合的矩阵结构。在政策支持上,优化高等教育布局,着力强化高校有目标有组织的人才培养、科技创新和社会服务,提升基础研究的组织化程度,以重大任务为抓手促进科教融合,引领学科交叉融合,产出更多原创性、颠覆性科技创新成果;通过稳定支持、长周期评价,...
张炜|研究型大学的学科交叉组织创新与实现路径
以跨学科学术组织形成开放式自组织的知识流动社区。学科交叉本质上是以人为载体的学科知识、方法、价值观、思维模式的流动与会聚。为促进复合型人才有序流动,“自然涌现”路径主要从两方面入手。一是强化权力重心的向下转移。以哈佛大学威斯研究所为例,研究所以“生物启发工程”为核心研究主题积极打破学科、单位限制建立...
人力资源管理,腾讯的思考与实践
要让组织本身能够有更强的适配未来的动力和动能,在HR领域有七个方面需要关注。第一,构建数字化的人性与需求思维。人的特性、人的需求,在未来会发生很大的变化,这些变化能不能通过数字化的方式体现出来。第二,要具备数字化能力发展思维。我们对技术的拥抱,要有跨界的思路。
机构精简60%、人员减至同类县市四分之一,唯一“镇改市”改了什么?
第四,推进国家治理体系和治理能力现代化,县域可以先试先行。条线和层级治理即条块结合,是我国国家治理的一个重要特征,龙港在一个县域范围内这两方面都有较大突破和创新,积累了多方面的经验,是十分有借鉴价值的。第五,走出了一条中国式现代化的县域路径。没有县域的现代化就没有国家的现代化。从一定意义上讲...